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2019重庆医科大学附二院招聘124人公告

发表于:2024-03-29 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年03月29日,重庆人事考试信息交流:564056125招聘岗位科室名称方向岗位人数任职资格妇产中心医生妇产科医生5硕士及其以上学历,有规培证。B超1本科及其以上学历,熟练掌握妇产科B超,系统彩超等影像技能。护理妇产


重庆人事考试信息交流:564056125

招聘岗位

科室名称

方向

岗位

人数

任职资格

妇产中心

医生

妇产科医生

5

硕士及其以上学历,有规培证。

B超

1

本科及其以上学历,熟练掌握妇产科B超,系统彩超等影像技能。

护理

妇产科护士长

1

主管护师及以上专业技术职称,10年以上护理工作经验。

产后理疗师

5

大专及以上学历,身高155cm以上,1年以上工作经验,持护士资格证和康复理疗师双证优先考虑。

心脏中心

医生

主治医师

2

临床医学本科及以上学历,心血管、内科、儿科方向,持医师执业资格证书,主治医师专业技术职称。

住院医师

4

临床医学本科及以上学历,心血管、内科、儿科方向,持医师执业资格证书,住院医师专业技术职称。

先心儿科医师

2

临床医学本科及以上学历,心血管、内科、儿科方向,持医师执业资格证书,住院医师专业技术职称。

护理

护士

4

大专及以上学历,持护士资格证,2年以上护理工作经验或者优秀应届毕业生。

后勤

行政后勤

1

大专及以上学历,2年以上行政工作经验,有医院行政工作经验者优先。

影像中心

放射

主治医师

3

医学影像专业,本科及以上学历,有执业医师资格证书,有三甲医院工作经验及科研基础者优先。

技师

1

医学影像专业大专及以上学历,有初级及以上职称,熟悉各种影像检查设备操作,有大型设备上岗证优先。

超声

主任

1

医学影像专业,硕士及以上学历,副高及以上职称,至少10年以上三甲医院超声科工作经验及管理经验。

作为第一负责人承担省部级以上课题;作为第一作者或通讯作者在SCI杂志发表专业论文IF(累计影响因子)在5分以上。

医师

4

医学影像专业,本科及以上学历,有执业医师资格证书,有三甲医院工作经验及科研基础者优先。

护理

护士

1

护理学专业大专及以上学历,有护士资格证书及执业证书,有三甲医院工作经验者优先。

导医

1

护理学专业大专及以上学历,有护士资格证书及执业证书,有三甲医院工作经验者优先。

检验中心

检验

技师

5

男女不限,持有检验技师证,有职称证,本科毕业者优先。

护理

抽血护士

2

有职称证,本科毕业者优先。

口腔科

医生

医师

1

持医师执业证,口腔专业毕业,主治医师及以上专业技术职称,应届生需本科以上学历。

内科中心(呼吸内科、消化内科、神经内科)

医生

主治医师

5

男,临床医学本科及以上学历,呼吸内科、消化内科、神经内科方向,持医师执业证,主治医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验者优先。

住院医师

8

男,本科及以上学历医师执业证,有规培证和三甲医院从业经验者优先。

外科中心(普外科、肝胆外科、泌尿外科、骨科)

医生

主治医师

8

临床医学本科及以上学历,普外科、肝胆外科、泌尿外科、骨科方向,持医师执业证,主治医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验者优先。

住院医师

10

本科及以上学历医师执业证,有规培证和三甲医院从业经验优先。

耳鼻喉科

医生

主治医师

1

临床医学本科及以上学历,耳鼻喉科方向,持医师执业证,主治医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验优先。

儿科中心

医生

住院医师

5

临床医学本科及以上学历,儿科方向,持医师执业证,住院医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验优先。

儿保医生

1

临床医学本科及以上学历,儿科方向,持医师执业证,住院医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验优先。

中医科

医生

医师

1

临床医学本科及以上学历,中医方向,持医师执业证,主治医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验者优先。

技师

技师

1

中医中药学大专及以上学历,持有技师证,有三甲医院经历者优先。

眼科

医生

医师

1

临床医学本科及以上学历,五官科方向,持医师执业证,主治医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验者优先。

急诊科

医生

主治医师

1

临床医学本科及以上学历,持医师执业证,主治医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验者优先。

住院医师

5

临床医学本科及以上学历,持医师执业证,住院医师及以上专业技术职称,有规培证和三甲医院从业经验者优先。

手术麻醉中心

医生

麻醉医生

1

本科及以上学历,持医师执业证、资格证,有规培证和三甲医院从业经验优先。

体检中心

医生

体检医生

1

本科及以上学历,持医师执业证,有规培证和三甲医院从业经验优先。

超声医生

3

医学影像专业,本科及以上学历,有执业医师资格证书,有三甲医院工作经验及科研基础者优先。

护理

采血护士+导医

3+4

大专及其以上学历,持护士资格证,2年以上护理工作经验或者优秀应届毕业生。

药事中心

便民药房主管

1

本科及以上学历,药学专业,3年以上药事管理经验,有大型医院工作经验者优先,主管药事及以上药学专业职称,有执业药师证优先。

药剂师

3

药学专业专科及以上学历; 持有相关资格证书,药剂师(士); 有二甲级以上医院药房工作或实习经历,熟悉门诊药房、住院药房工作流程; 具有良好的语言表达能力。

便民药房营业员

2

药学专业中专及以上学历;

有药剂师(士)或执业药师证者优先;

有药店工作销售经历,熟悉药店工作系统和软件操作;

具有良好的语言表达能力,服务意识强。

职能部门招聘岗位

科室名称

岗位

人数

任职资格

医务部

医保办主管

1

大专及以上学历,医学及相关专业,5年以上医院同岗工作经历,有三甲医院从业经验者优先。

病案员

1

本科及以上学历,临床医学相关专业,2年以上同岗经历。

护理部

总护士长

1

主管护师及以上专业技术职称,10年以上护理工作经验。

助理

1

本科及以上学历,护理及相关专业,电脑操作良好,擅长医药类英语。

财务管理部

会计

1

本科及以上学历,财务相关专业,中级及以上职称,3年以上医院同岗工作经历。

收费组长+收费员

1+4

收费组长:大专以上学历,同岗位2年以上工作经验;

收费员:大专及以上学历,1年以上医院同岗工作经历。

人力资源部

薪酬绩效主管

1

本科及以上学历,2年以上医疗行业同岗经历,有医院工作经验者优先。

供应管理部

商务主管

1

本科及以上学历,5年以上招标采购经验,有医疗耗材、器械、药品等采购经验,有医院同岗经验优先。

物流仓储员

3

本科及以上学历,2年以上同岗工作经历,有医院工作经验者优先。

设备专员

1

本科及以上学历,生物医学工程及相近专业,有二甲医院设备科工作经验者优先。

医疗咨讯组

网络工程师

1

全日制本科及以上学历,计算机相关专业毕业;熟悉网络安全以及服务器配置常识,精通网络信息安全防范和维护,有网络安全维护工作经验者优先;

具有2年以上同岗工作经验,熟悉医院业务优先。

运营管理部

流程主管

1

本科及以上学历,计算机等理工科相关专业;3年以上公司总部制度、流程岗位工作经验;具有流程再造等流程体系建设实践经验者优先。

后勤保障部

前介工程师

1

大专以上学历,土木建筑、给排水、电气、暖通等工程相关专业;

2年及以上同岗位工作经验,较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。

市场部

经理

1

本科以上学历,医药、市场营销相关专业;有三到五年工作经验并有成功推广案例者优先考虑。

合同方式及待遇

特别优秀的学科带头人待遇面议,其余各类人员的待遇与同级医院相当。基本工资及绩效由医院按相关标准统一发放。

现金福利:节日礼金、贺仪(结婚、生子)、奠仪等。

非现金福利:医院统一购买"五险一金"、花园式工作环境、优越的晋升机制、完善的培训体系、带薪年假、双休、团队旅游、健康体检、其他员工关怀。

招聘程序

1.网上报名

自招聘信息发布之日起符合医院岗位任职条件者可将电子简历投递至医院邮箱:znyg2017@126.com。

注:简历及邮件主题均名义为"姓名+应聘岗位",包含各类证件和资格证电子版。

2.资格审查

人力资源发展部将对应聘者基本情况进行资格审查,并通知合格者参加面试及专业考试。

3.面试资料

面试时请携带:个人简历(贴近期免冠1寸照片)、本人身份证、住院医师规范化培训合格证书、毕业证书、学位证书、专业技术资格证书、执业证书,以及近五年承担的科研项目、发表的论文、技术和应用成果、获奖成果等相关材料原件和复印件。

联系方式

联系人:廖老师

联系电话:023-68071170

电子邮箱:znyg2017@126.com


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