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2012年长江水利委员会人才资源开发中心招聘2人公告
长江水利委员会人才资源开发中心2012年公开招聘工作人员公告 根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部2005年6号令）和水利部、长江水利委员会有关文件的规定，为拓宽选人用人的渠道，优化人才资源配
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中国气象局人才交流中心公开招聘2017年应届高校毕业生公告
中国气象局人才交流中心是经中编办批准成立、人社部授权许可的人才服务机构，是中国气象局直属事业单位。主要负责收集、整理、存储、发布人才供需信息并提供相应的服务；承担气象部门人才信息网络服务系统建设；为气
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2019年中国海峡人才市场公开招聘工作人员公告
陕西人事考试信息交流：220125288 中国海峡人才市场是福建省人民政府与原国家人事部于1998年1月共同组建的国家级人才市场，是我省规模最大、功能最齐全的政府所属人才服务机构，省政府所属事业单位。
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2019年大方县第二次“脱贫攻坚专项引才”及“第七届中国贵州人才博览会”引进人才实施方案
根据《关于报送毕节市"脱贫攻坚专项引才"暨2019年度高层次急需紧缺人才需求计划的通知》(毕人领办通[2018]15号)、《毕节市2019年"脱贫攻坚专项引才"公告》和《毕节市2019年"脱贫攻坚专项
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第九届中国贵州人才博览会黔西南民族职业技术学院引进高层次人才实施方案
为进一步加强黔西南民族职业技术学院教师队伍建设，促进专业发展，根据《黔西南州高层次人才引进办法(修订)》(州党办发〔2017〕7号)要求，结合人社部门发布在中国贵州人才交流合作网上的招聘岗位数及条件，
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成都人才市场管理委员会办公室2016年招聘3名编制外聘用工作人员启事
四川人事考试网2016年11月15日最新快讯：中国成都人才市场是国家人事部和成都市人民政府共同组建的七大国家级区域性人才市场之一。中国成都人才市场管理委员会办公室是成都市人社局下属事业单位，全面提供人
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2020年荔波县事业单位引进高层次和急需紧缺专业人才公告（广州•中国南方人才市场引进点）
为加强我县事业单位工作人员队伍建设，增强事业单位活力，优化人员结构。根据工作安排，将于2019年11月23日参加广州•中国南方人才市场高层次和急需紧缺人才引聘活动。现将有关事宜公告如下：一、人才引进工
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2020中国石油天然气集团重庆地区校园招聘375人公告
重庆人事考试信息交流：712660507一、企业介绍中国石油天然气集团有限公司的主要业务包括国内外石油天然气勘探开发、炼油化工、油气销售、管道运输、国际贸易、工程技术服务、工程建设、装备制造、金融服务
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第九届中国贵州人才博览会黔西南州文化广电旅游局下属事业单位引进高层次人才方案
为进一步加强黔西南州文化广电旅游局下属事业单位人才队伍建设，根据《黔西南州高层次人才引进办法(修订)》(州党办发〔2017〕7号)要求，结合人社部门发布在贵州人才博览会网站上的招聘职位数及条件，面向社
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2020中建四局建设发展有限公司招聘公告
湖北人事考试交流群：337982954一、公司介绍中建四局建设发展有限公司（简称四局发展）是世界500强之21强中国建筑集团的直属主力工程局中国建筑第四工程局有限公司旗下重要骨干公司，拥有建筑工程、市
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中国井冈山干部学院面向全国引进优秀人才2人公告 考赞发布
中国井冈山干部学院是经党中央、国务院批准成立，国家财政全额拨款的中央直属事业单位，是对党政领导干部、企业经营管理者、专业技术人员和军队干部进行中共党史、党建理论、革命传统教育和基本国情教育的国家级培训
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中国劳动关系学院2020年公开招聘工作人员公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《全国总工会事业单位公开招聘工作人员办法（试行）》（总工办发[2001]41号）和《中国劳动关系学院公开招聘教职工实施细则（试行）》（校人字[2
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2020中国铁路武汉局集团有限公司招聘339名高校毕业生公告（二）
湖北人事考试交流群：337982954中国铁路武汉局集团有限公司根据经营发展需求，拟招聘全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生，现将有关事宜公告如下：一、招聘计划本次招聘分为专业技术和操作技能两类岗位
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2019年贵州工程应用技术学院引进高层次急需紧缺人才方案（第二批）
为认真落实学校"十三五"发展规划，大力实施人才强校战略，优化师资队伍，助推"双一流"建设，进一步规范高层次人才引进、管理和服务工作。根据《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市组织参加第七届中国贵州人才博
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第九届贵州人才博览会黔西南州自然资源局下属事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才测评方案
为深入贯彻落实全省人才工作推进会精神，优化黔西南州自然资源局下属事业单位人才队伍结构，根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第九届线上线下贵州人才博览会事业单位引进人才评审工作的通知》(黔人社通〔2
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2019年毕节市中医院人才引进方案（第二批）
为了大力推进科技兴院和人才强院战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢"113攻坚战"提供人才保证和智力支持。根据《毕节市组织参加第七届中国贵州人才博览会工作方案》和《毕节
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2019年毕节职业技术学院第七届人才博览会高层次人才急需紧缺人才引进方案
为深入贯彻党的十九大精神，聚焦脱贫攻坚人才引进，助力全市精准脱贫，推动学院发展改革，着力优化学院师资队伍结构。根据《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市组织参加第七届中国贵州人才博览会工作方案的通知》和
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2017年乌兰察布市事业单位引进高层次人才公告
为深入实施人才强市战略，做好全市事业单位引进急需紧缺高层次人才相关工作，制定本公告。一、引进人数2017年全市事业单位计划引进研究生305名。引进岗位及人数详见附件《2017乌兰察布市事业单位引进高层
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2019年毕节市中医院人才引进方案
为了大力推进科技兴院和人才强院战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢"113攻坚战"提供人才保证和智力支持。根据《毕节市组织参加第七届中国贵州人才博览会工作方案》和《毕节
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山西阳泉盂县引进急需紧缺中学教师40人
为进一步推进人才强县战略，优化教师队伍结构，为全县教育改革与发展提供坚强的人才保证和智力支持，根据《盂县人才激励十二条(试行)》精神，经研究，面向全社会公开引进急需紧缺中学教师40名。具体事宜公告如下