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2016年泰州学院引进高层次人才报考条件（第二批）
江苏人事网快讯：泰州学院2016年引进高层次人才公告（第二批）已经全面启动，根据《泰州学院2016年引进高层次人才公告（第二批）》内容，考试报名时间为2016年8月16日--8月22日18:30，招考
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泰州市文化广电新闻出版局下属事业单位2017年引进高层次人才公告
为加强文化人才队伍建设，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号）精神，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市文化广电新闻出版局决定统一组织下属事业单位面向市
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泰州市质量技术监督局下属事业单位2017年引进高层次人才公告
为进一步加强人才队伍建设，优化人才结构，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号）精神，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市质量技术监督局决定统一组织下属事
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泰州市食品药品检验所2016年引进高层次人才公告
江苏人事考试网快讯：为进一步加强人才队伍建设，优化人才结构，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号）精神,经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市食品药品检验
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泰州市城市建设项目管理中心2016年引进高层次人才公告
江苏人事考试网快讯：为更好地选拔优秀人才，充实人员队伍，优化人员结构，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号）精神，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市城
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泰州技师学院2016年引进高层次人才公告
江苏人事考试网(www.qcstudy.com)快讯为优化人才结构，充实学院师资力量，更好地提高人才培养质量与教学水平，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号
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泰州学院引进高层次人才公告
江苏人事考试网(www.qcstudy.com)快讯为优化人才结构，充实学院师资力量，更好地提高人才培养质量与教学水平，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号
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泰州市住房公积金管理中心2016年引进高层次人才公告
为更好地选拔优秀人才，充实人员队伍，优化人员结构，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔 2016 〕 48 号）精神，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市住房公积金管理
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2016年泰州学院引进高层次人才公告（第二批）
江苏人事考试网快讯：为优化人才结构，充实学院师资力量，更好地提高人才培养质量与教学水平，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号）精神，经核准，泰州学院决定面向
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泰州市住房公积金管理中心2016年第二次引进高层次人才公告
江苏人事考试网快讯：泰州市住房公积金管理中心2016年引进高层次人才工作于8月3日结束，拟录用考生因个人原因自愿放弃招录且无人员替补。因工作需要，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市住房公积金管理
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江苏泰州市质量技术监督局下属事业单位2016年引进高层次人才公告
江苏人事考试网快讯： 为进一步加强人才队伍建设，优化人才结构，根据《泰州市市属事业单位高层次人才引进办法（试行）》（泰人社发〔2016〕48号）精神，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市质量技术监
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泰州职业技术学院2016年引进高层次人才公告（第二批）
为加强我院专业与师资队伍建设，更好地提高人才培养质量与教学水平，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州职业技术学院决定面向市外引进部分高层次人才。现将有关事项公告如下：一、引进专业及要求泰州职业技术学
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2016辽宁本溪市桓仁县引进高层次急需紧缺人才2人公告
为推进人才强县战略，加大人才引进力度， 根据2016年高层次人才引进计划，经桓仁县委、政府研究决定，在经济发展重点领域急需紧缺的专业,面向社会引进2名高层次人才。现就有关事项公告如下： 一、引进对象及
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2017年韩城市面向全国公开引进高层次人才资格审查公告
为最大限度吸引人才到我市工作，持续深化"百名博硕进韩城计划"，切实为韩城追赶超越提供人才保障和智力支持，经市招才引智工作领导小组同意，韩城市高层次人才引进工作常态化，且不受招聘计划限制，并适当放宽专业
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2016年本溪市本溪县引进高层次急需紧缺人才公告
为全面推进人才强市战略，加大人才引进力度，加速推进本溪新一轮振兴发展，经本溪市委、市政府研究决定，重点围绕财政金融、旅游、规划设计、生物医药等重点领域急需紧缺的专业,面向社会引进人才。我县计划面向社会
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2020年常州市卫生健康委员会直属单位公开招聘高层次、紧缺人才公告（长期）
江苏人事考试网：728341226为更好地选拔优秀人才，优化人才结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）和《常州市卫生和计划生育委员会直属单位人才分类管理办法（试行）》（
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2016年本溪市平山区引进高层次急需紧缺人才公告
为全面推进人才强市战略，加大人才引进力度，加速推进本溪新一轮振兴发展，经批准,面向社会引进2名高层次人才。现就有关事项公告如下：一、引进对象及资格条件人才引进对象为非我市机关、事业单位在编人员。应具备
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四川省华蓥市机关事业单位2012年引进急需紧缺高层次人才公告
为全面推进人才强市战略，有效解决产业发展和重大项目建设中的人才紧缺问题，为我市推进转型发展提供人才支撑和智力保障，经中共华蓥市委、华蓥市人民政府同意，决定面向全国引进一批我市经济社会发展急需紧缺的高层
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2016年辽宁本溪市桓仁县引进高层次急需紧缺人才公告
辽宁人事考试网快讯：为全面推进人才强市战略，加大人才引进力度，加速推进本溪新一轮振兴发展，经本溪市委、政府研究决定，重点围绕"三都五城"、及财政金融、旅游、规划设计、生物医药等重点领域急需紧缺的专业,
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2016年辽宁本溪市南芬区引进高层次急需紧缺人才公告
辽宁人事考试网快讯： 为全面推进人才强市战略，加大人才引进力度，加速推进本溪新一轮振兴发展，经本溪市委、政府研究决定，重点围绕"三都五城"、及财政金融、旅游、规划设计、生物医药等重点领域急需紧缺的专业