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2020年金沙县“脱贫攻坚专项引才”公告 （第二号）
根据《金沙县2020年"脱贫攻坚专项引才"暨第八届贵州人才博览会人才引进工作方案》要求，现将金沙县2020年"脱贫攻坚专项引才"资格复审、面试测评等有关事宜予以公告。一、资格复审(一)资格复审对象在《
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2019年赫章县“脱贫攻坚专项引才”暨第七届人才博览会人才引进拟聘人员公示
根据《赫章县2019年"脱贫攻坚专项引才"暨第七届人才博览会人才引进工作实施方案》规定，经报名、面试、体检、考核政审合格，饶以富等10名同志为拟聘对象，现予公示。公示时间：2019年10月29日至11
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毕节市国资委2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为推进科教兴市和人才强市战略，优化人才队伍结构，为我市按时高质量打赢脱贫攻坚战、建设贯彻新发展理念示范区提供强大的人才保证和智力支持，根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"简章》和《毕节市人民政府
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毕节市第二人民医院2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"
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2019年大方县第二次“脱贫攻坚专项引才”及“第七届中国贵州人才博览会”引进人才实施方案
根据《关于报送毕节市"脱贫攻坚专项引才"暨2019年度高层次急需紧缺人才需求计划的通知》(毕人领办通[2018]15号)、《毕节市2019年"脱贫攻坚专项引才"公告》和《毕节市2019年"脱贫攻坚专项
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百里杜鹃管理区2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人博会高层次急需紧缺人才引进方案
为加强百里杜鹃管理区人才队伍建设，为打赢脱贫攻坚战和乡村振兴战略聚集人才力量。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"简章》《贵州省第八届人才博览会》《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟
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2019年大方县“脱贫攻坚专项引才”及“第七届中国贵州人才博览会”引进人才体检及政审结果公示
根据《大方县2019年"脱贫攻坚专项引才"及"第七届中国贵州人才博览会"引进人才实施方案》精神，现将本次招考体检及政审结果面向社会公示，接受社会监督，如有反映，请实名向大方县纪委、监委举报，举报电话：
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2019年大方县第二次“脱贫攻坚专项引才”及“第七届中国贵州人才博览会”引进人才面谈测评成绩公示
根据《大方县2019年第二次"脱贫攻坚专项引才"及"第七届中国贵州人才博览会"引进人才实施方案》规定，现将面谈测评成绩面向社会公示，接受社会监督。如有反映，请实名向大方县纪委反映。举报电话：0857-
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贵州省重点人才“蓄水池”2022年第二批岗位专项简化程序招聘方案（40人， 6月11日起报名）
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)及《贵州省重点人才"蓄水池"管理办法(试行)》(黔委人领发〔2021〕1号)
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2019年赫章县“脱贫攻坚专项引才”暨第七届人才博览会人才引进工作方案
为了大力推进科教兴县和人才强县战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢"113攻坚战"提供人才保证和智力支持。根据《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟踪服务管理
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毕节市民族中学2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"
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毕节市疾病预防控制中心2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进工作方案
为大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"简
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毕节医学高等专科学校2020年 “脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"
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毕节市煤矿勘测设计院2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"
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毕节市金融服务中心2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"
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毕节市水务局所属事业单位2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进实施方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"
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毕节市七星关区2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届贵州人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"
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2019年大方县“脱贫攻坚专项引才”及“第七届中国贵州人才博览会”引进人才拟聘人员公示
根据《大方县2019年"脱贫攻坚专项引才"及"第七届中国贵州人才博览会"引进人才实施方案》规定，经面谈测评、体检、政审等环节。现将拟聘人员名单面向社会公示(公示期为2019年9月24日-10月8日)，
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2019年大方县第二次“脱贫攻坚专项引才”及“第七届中国贵州人才博览会”引进人才体检人员名单公示
根据《大方县2019年第二次"脱贫攻坚专项引才"及"第七届中国贵州人才博览会"引进人才实施方案》规定，现将本次引才进入体检人员名单面向社会公示，接受社会监督。如有反映请实名向大方县纪委举报，举报电话0
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毕节市妇幼保健院2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人才博览会高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢脱贫攻坚战、建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"