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金沙县2021年“人才强市”暨第九届人才博览会高层次急需紧缺人才引进测试测评有关事宜的公告
根据《毕节市2021"人才强市"引才计划简章》要求，现将《金沙县2021年"人才强市" 暨第九届贵州人才博览会高层次急需紧缺人才引进实施方案》(以下简称《方案》)《金沙县2021年"人才强市" 暨第九
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金沙县2021年“人才强市” 暨第九届人才博览会高层次急需紧缺人才测试测评成绩公告
根据《毕节市2021"人才强市"引才计划简章》《金沙县2021年"人才强市" 暨第九届贵州人才博览会高层次急需紧缺人才引进实施方案》有关规定，现将金沙县2021年"人才强市"暨第九届人才博览会高层次急
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第十届贵州人才博览会兴义市事业单位引进高层次人才和急需紧缺人才方案
为深入贯彻落实中央人才工作会议精神和省委、州委、市委人才工作会议精神,大力实施新时代人才强市战略,用好人才博览会引才平台为事业单位高质量发展招才引智,优化我市人才队伍结构,经市委人才工作领导小组研究,
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第十届贵州人才博览会兴义市事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才方案
为深入贯彻落实中央人才工作会议精神和省委、州委、市委人才工作会议精神,大力实施新时代人才强市战略,用好人才博览会引才平台为事业单位高质量发展招才引智,优化我市人才队伍结构,经市委人才工作领导小组研究,
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大方县2021年“人才强市”暨第九届贵州人才博览会引进高层次急需紧缺人才方案
《毕节市2021年"人才强市"引才计划简章》和《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟踪服务管理办法(修订版)的通知》(毕府办发〔2021〕7 号)精神，按照"公开、公平、公正、择优"的原则，
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第九届贵州人才博览会黔西南州自然资源局下属事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才测评方案
为深入贯彻落实全省人才工作推进会精神，优化黔西南州自然资源局下属事业单位人才队伍结构，根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第九届线上线下贵州人才博览会事业单位引进人才评审工作的通知》(黔人社通〔2
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贵州省剑河县2013年引进高层次人才和急需紧缺人才实施方案
根据《省人事厅关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》（黔人发〔2006〕4号）、《〈黔东南州引进高层次人才暂行办法〉补充规定》（黔东南党办发〔2012〕20号）、《黔东南州引进急需
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57家部委人才机构年检过关
近日，人社部对国务院所属部门人才中介服务机构（以下简称部委人才机构）2015年度年检情况进行了通报。经审核，人社部全国人才流动中心等57家部委人才机构通过本次检查。 截至2015年底，部委人才机构共5
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贵州省毕节市2014年引进人才简章（290名）
贵州省毕节市2014年引进人才简章（290名）为贯彻落实《中共毕节市委关于贯彻落实〈中共贵州省委关于进一步实施科教兴黔战略大力加强人才队伍建设的决定〉的实施意见》，大力推进科教兴市和人才强市战略，着力
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第九届贵州人才博览会兴义民族师范学院公开引进高层次人才、急需紧缺人才测评方案
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第九届线上线下贵州人才博览会事业单位引进人才评审工作的通知》(黔人社通〔2021〕47号)文件精神，结合在贵州人才博览会网站(http://rc.guizhou
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2019年织金县第七届人才博览会暨“脱贫攻坚专项引才行动”高层次人才、急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴县和人才强县战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢"113攻坚战"提供人才保证和智力支持。根据《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟踪服务管理
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第九届贵州人才博览会黔西南州中医院公开引进高层次人才和急需紧缺人才面试成绩公示
第九届贵州人才博览会黔西南州中医院公开引进高层次人才和急需紧缺人才面试成绩公示.xlsx第九届贵州人才博览会黔西南州中医院公开引进高层次人才和急需紧缺人才面试成绩公示根据《黔西南州人力资源和社会保障局
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2019年赫章县“脱贫攻坚专项引才”暨第七届人才博览会人才引进工作方案
为了大力推进科教兴县和人才强县战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进紧缺急需人才，为我市打赢"113攻坚战"提供人才保证和智力支持。根据《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟踪服务管理
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第九届贵州人才博览会黔西南州生态环境局引进高层次人才和急需紧缺人才测评方案
为深入贯彻落实全省人才工作推进会精神，优化黔西南州生态环境系统人才队伍结构，依托第九届贵州人才博览会，面向社会引进一批优秀人才到黔西南州生态环境局各分局下属事业单位工作。根据《贵州省人力资源和社会保障
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2019年大方县第二人民医院引进18名急需专业人才简章（11月12-14日报名）
为加快我县第二人民医院高水平人才队伍建设步伐，优化人才队伍结构,实现人才的跨越式发展，经大方县委、县人民政府同意，由中共大方县委机构编制委员会办公室核编、大方县人力资源和社会保障局核岗，并报经市人力资
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都匀市水务局2021年第九届贵州人才博览会公开引进高层次人才和急需紧缺专业人才测评初筛成绩公示
根据《都匀市关于2021年第九届贵州人才博览会公开引进高层次和急需紧缺专业人才进行现场资格复审及测评初筛公告》的通知，都匀市水务局于2021年6月25日组织现场资格复审，6月26日由都匀市人力资源和社
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2019年贵州省独山县事业单位引进7名急需紧缺专业人才简章（10月引进）
为深入推进独山县事业单位人才队伍建设，促进经济社会又好又快发展，结合我县事业单位人才需求情况，经独山县委、县政府研究同意，决定面向全国公开引进急需紧缺专业人才7名。为确保人才引进工作顺利完成，特制定《
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普安县2020年第八届贵州人才博览会人才引进工作实施方案
为做好第八届中国贵州人才博览会普安县引进高层次及急需紧缺人才工作，进一步加强我县人才队伍建设，促进全县事业单位健康发展，根据《省人事厅关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》(黔人发
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2019年兴义市自然资源局引进 高层次、急需紧缺人才拟聘用名单公示
根据州人才工作领导小组办公室《关于认真做好第七届中国贵州人才博览会人才需求、项目引才信息采集及人才精准对接等工作的通知》(州人才办〔2019〕1号)文件精神及《兴义市自然资源局关于第七届中国贵州人才博
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纳雍县2019年第七届人才博览会暨“脱贫攻坚专项引才行动”高层次人才、急需 紧缺人才引进方案
为大力推进科教兴县和人才强县战略，着力优化人才队伍结构，围绕脱贫攻坚引进高层次、急需紧缺人才，为我县打赢"113攻坚战"提供人才保障和智力支持，根据《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟踪服