江苏省测绘地理信息局直属事业单位2016年度公开招聘工作人员的招聘办法

江苏省测绘地理信息局直属事业单位2016年度公开招聘工作人员的招聘办法

事业编招聘网(www.shiyebian12306.com)快讯

　　㈠考试方式

　　考试采取笔试和面试相结合的办法进行。

　　㈡笔试

　　⒈笔试科目：综合知识与专业基础知识,专业知识内容不低于总分的60%。笔试不指定辅导用书。

　　⒉笔试成绩设合格线为60分(满分120分)。

　　⒊笔试时间和地点详见准考证。考生应携带准考证和身份证按照规定的时间和地点参加笔试。

　　⒋笔试成绩将在江苏省测绘地理信息局网站公布，考生可凭身份证号和准考证号查询。

　　㈢面试

　　⒈笔试阅卷结束后，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3比例范围内，确定参加面试人选。

　　⒉面试按照江苏省测绘地理信息局制定的面试办法执行。面试成绩设合格线为50分(满分100分)，面试没有形成竞争的岗位，报考人员的面试成绩须达60分。面试成绩由主评委当场通知考生。

　　㈣资格复审

　　⒈考生应根据用人单位通知，在规定时间内携带本人身份证、笔试准考证等原件参加资格复审，资格复审通过者方能参加面试。复审不合格的，取消面试资格，并在应聘同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。

　　⒉考生参加资格复审应提供以下材料（需提供原件，现场核对后退给考生）:

　　⑴本人近期1寸免冠正面彩照1张；

　　⑵本人身份证复印件1份；

　　⑶应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《2016届毕业生双向选择就业推荐表》、学习成绩单复印件（加盖院校公章）各1份；社会人员提供学历、学位证书复印件各1份；　

　　⑷应届毕业生须提供《毕业生就业协议书》原件；

　　⑸英语、计算机的等级证书复印件各1份。

　　㈣总成绩计算方法

　采用百分制计算应聘人员总成绩，笔试成绩按30%，面试成绩按70%计算。

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