2017年衢州市开化县华埠镇公开招聘4名部分社区工作人员的公告
发表于:2024-05-02 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月02日,为满足社区岗位需求,优化社区人员结构,进一步拓宽就业渠道,经华埠镇党委、政府研究,决定面向社会公开招聘部分社区工作人员。招聘工作在华埠镇纪委监督下进行。现将有关事项公告如下:一、招聘计划公开招聘社区工
为满足社区岗位需求,优化社区人员结构,进一步拓宽就业渠道,经华埠镇党委、政府研究,决定面向社会公开招聘部分社区工作人员。招聘工作在华埠镇纪委监督下进行。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
公开招聘社区工作人员4名。
二、招聘的对象和条件
凡报名者,须同时具备以下条件:
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,热爱社区工作,热心为居民服务,有一定的组织协调和岗位独立工作能力,品行端正,身体健康,具备岗位所需的技能要求。
2、具有华埠镇(含原城关镇)户籍(以2017年7月14日户口所在地为准)。
3、年龄要求:女的年龄在35周岁以下(1982年7月14日以后出生);男的年龄在40周岁以下(1977年7月14日以后出生)。
4、大专以上学历、有两年以上社会工作经验。"工作经验"是指:在各类企事业单位、其他经济组织、社会组织、生产一线、自谋职业、个体经营累计的工作时间。服务基层项目人员服务基层时间计入工作经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
本次招聘涉及的工作经历、服务期、任职期的计算统一截止到2017年7月14日。
三、招聘程序
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。
(一)发布招聘信息。在开化新闻网(khnews.zjol.com.cn)、开化县人力资源和社会保障网(www.khrlj.cn)等网站向社会发布招聘信息。
(二)报名
1、报名形式:现场报名。
2、报名时间:2017年7月14日(上午9:00-11:30、下午14:30-17:00)。
3、报名地点:华埠镇二楼会议室。
4、报名时需携带材料:身份证、户口簿或相关证明、学历证书等原件及以上材料的复印件各一份,一寸免冠近照3张。
5、资格审查及领取证考证:由华埠镇组织相关人员对报名者的资格条件进行审核。资格审查通过人员凭身份证到华埠镇五楼组织办领取《准考证》,领取时间另行通知。
6、注意事项:
①报考者提供的资料必须真实可靠,如有弄虚作假、材料不实,一律取消录用资格;涉及违法违纪人员按有关规定执行;
②招聘计划与报名人数的开考比例为1:3,达不到1:3的将相应核减招聘指标,报名人数少于3人的不予开考。
(三)笔试
1、笔试科目:《公共基础知识》(含综合基础知识、社区工作、公文写作和申论等内容),满分为100分。
2、笔试时间和笔试地点另行通知。
(四)面试
笔试后,根据笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位的计划数1:3比例确定面试对象(若最后一名出现笔试分数并列现象,则同分人员全部进入面试),不足1:3比例的按实际人数确定面试对象。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试时间另行通知。
(五)体检
面试后按总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。计算到小数点后两位,尾数四舍五入。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前)从高分到低分按招聘计划数1:1.2比例确定体检对象并公示,不足规定比例的按实际入围人数确定。
体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。体检不合格或本人放弃体检的依次递补。
(六)考察
体检结束后,在体检合格人员中从总成绩高分到低分按招聘计划数1:1比例确定考察对象并公示,考察参照公务员招考考察标准执行。考察不合格或在考察期间本人放弃的,可依次递补。
(七)聘用
经考察确定拟聘用对象,公示7日无异议后,按程序办理聘用手续,与华埠镇签订劳动合同,统一安排到华埠镇下辖各社区工作。新进社区工作人员实行试用期制度,试用期六个月。试用期满后工资待遇参照在职同类型社区工作人员。
拟聘用人员无正当理由逾期不报到者,取消聘用资格。公示期间存在异议的人员,一经查实,取消聘用资格。拟聘用人员自动放弃聘用资格,或者试用期考核不合格的,取消聘用资格。
本公告有关事宜由华埠镇负责解释。
联系人:吴承岳
联系电话:18305007563(政府网:557563)
附件:华埠镇2017年公开招聘部分社区工作人员的报名表
开化县华埠镇人民政府
2017年7月7日
一、招聘计划
公开招聘社区工作人员4名。
二、招聘的对象和条件
凡报名者,须同时具备以下条件:
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,热爱社区工作,热心为居民服务,有一定的组织协调和岗位独立工作能力,品行端正,身体健康,具备岗位所需的技能要求。
2、具有华埠镇(含原城关镇)户籍(以2017年7月14日户口所在地为准)。
3、年龄要求:女的年龄在35周岁以下(1982年7月14日以后出生);男的年龄在40周岁以下(1977年7月14日以后出生)。
4、大专以上学历、有两年以上社会工作经验。"工作经验"是指:在各类企事业单位、其他经济组织、社会组织、生产一线、自谋职业、个体经营累计的工作时间。服务基层项目人员服务基层时间计入工作经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
本次招聘涉及的工作经历、服务期、任职期的计算统一截止到2017年7月14日。
三、招聘程序
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。
(一)发布招聘信息。在开化新闻网(khnews.zjol.com.cn)、开化县人力资源和社会保障网(www.khrlj.cn)等网站向社会发布招聘信息。
(二)报名
1、报名形式:现场报名。
2、报名时间:2017年7月14日(上午9:00-11:30、下午14:30-17:00)。
3、报名地点:华埠镇二楼会议室。
4、报名时需携带材料:身份证、户口簿或相关证明、学历证书等原件及以上材料的复印件各一份,一寸免冠近照3张。
5、资格审查及领取证考证:由华埠镇组织相关人员对报名者的资格条件进行审核。资格审查通过人员凭身份证到华埠镇五楼组织办领取《准考证》,领取时间另行通知。
6、注意事项:
①报考者提供的资料必须真实可靠,如有弄虚作假、材料不实,一律取消录用资格;涉及违法违纪人员按有关规定执行;
②招聘计划与报名人数的开考比例为1:3,达不到1:3的将相应核减招聘指标,报名人数少于3人的不予开考。
(三)笔试
1、笔试科目:《公共基础知识》(含综合基础知识、社区工作、公文写作和申论等内容),满分为100分。
2、笔试时间和笔试地点另行通知。
(四)面试
笔试后,根据笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位的计划数1:3比例确定面试对象(若最后一名出现笔试分数并列现象,则同分人员全部进入面试),不足1:3比例的按实际人数确定面试对象。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试时间另行通知。
(五)体检
面试后按总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。计算到小数点后两位,尾数四舍五入。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前)从高分到低分按招聘计划数1:1.2比例确定体检对象并公示,不足规定比例的按实际入围人数确定。
体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。体检不合格或本人放弃体检的依次递补。
(六)考察
体检结束后,在体检合格人员中从总成绩高分到低分按招聘计划数1:1比例确定考察对象并公示,考察参照公务员招考考察标准执行。考察不合格或在考察期间本人放弃的,可依次递补。
(七)聘用
经考察确定拟聘用对象,公示7日无异议后,按程序办理聘用手续,与华埠镇签订劳动合同,统一安排到华埠镇下辖各社区工作。新进社区工作人员实行试用期制度,试用期六个月。试用期满后工资待遇参照在职同类型社区工作人员。
拟聘用人员无正当理由逾期不报到者,取消聘用资格。公示期间存在异议的人员,一经查实,取消聘用资格。拟聘用人员自动放弃聘用资格,或者试用期考核不合格的,取消聘用资格。
本公告有关事宜由华埠镇负责解释。
联系人:吴承岳
联系电话:18305007563(政府网:557563)
附件:华埠镇2017年公开招聘部分社区工作人员的报名表
开化县华埠镇人民政府
2017年7月7日
工作
人员
招聘
社区
华埠
华埠镇
笔试
资格
对象
时间
比例
社会
工作人员
成绩
人数
公务员
岗位
总成
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