上海市林业总站招聘3名工作人员公告
发表于：2024-05-04 作者：MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月04日，上海市林业总站是上海市绿化和市容管理局直属的全额拨款事业单位，主要承担本市林业病虫害防治与检疫执法、森林抚育与资源管理、林果花技术研究与推广等职能。为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据
上海市林业总站是上海市绿化和市容管理局直属的全额拨款事业单位，主要承担本市林业病虫害防治与检疫执法、森林抚育与资源管理、林果花技术研究与推广等职能。为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发（2009）45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘工作人员3名。报名与笔试由上海市职业能力考试院组织实施。 一、招聘岗位及职数：
1、森林资源管理1名；
2、林木引种1名；
3、资产管理1名。
二、职位说明与招聘条件
岗位名称 岗位简介 招聘人数 年龄上限 专业 学历 学位 其他条件 备 注
森林经理 从事森林资源调查与林业规划设计 1 35 森林经理学 研究生 硕士 熟练掌握3S技术
林木引种 从事引种物候观察分析 1 35 植物学或相关专业 本科 本市户籍，有经验者优先
资产管理 从事种苗基地资产管理 1 40 资产财务管理类专业 大专及以上 本市户籍 三、招聘办法
（一）报名
1、报名、缴费方式：本次招聘采取网上报名和网上缴费，报名网址为：www.spta.gov.cn
2、报名及下载准考证时间详见上海职业能力考试院网站，网址www.spta.gov.cn
3、报考人员可根据自身情况和拟报考职位的资格条件和专业要求选报岗位，每人限报一个岗位。
4、实行告知承诺制：报考人员应对网上报名的个人信息材料和上传的电子照片负责，如不符合报考条件或填报信息不实，责任自负。
（二）考试
1、考试方法：分笔试和面试。
2、笔试科目：《基本素质测验》和《综合应用能力》。
3、笔试时间和地点：笔试的具体时间和地点以网上下载打印的准考证为准。
4、面试人员的确定：按参加考试人员的平均成绩确定最低合格分数线，根据笔试成绩由高到低排序、按1：5确定面试人员。
5、面试具体事宜：面试由本单位组织实施，具体事宜另行通知，未进入面试的考生不发通知书。面试主要测试应聘人员的综合素质和能力，包括测评应聘人员的专业知识、工作能力、综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、价值观及仪表举止等方面要素。
6、确定考试总成绩：应聘人员的考试总成绩由笔试和面试成绩组成，其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%。
（三）健康检查
考试总成绩第一名者进入体检，体检由本单位统一组织到本市二级甲等以上医院进行。
（四）政审
由本单位组织实施，考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
（五）拟聘人员的确定和公示
根据考试、体检、考察结果，对拟录用人员在"21世纪人才网"上公示7天，公示无异议，报上海市绿化和市容管理局、上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
经考试、体检、考察合格及公示无异议的人员，一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等待遇按照事业单位相关规定执行。
五、报考咨询电话
政策咨询：56617570×3041；监督电话：52567707。
。，考生报名前应准备好符合要求的电子照片和具备网上支付功能的银联银行卡。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，要求清晰，亮度足够，jpg格式，高度105至210像素内，宽度75至150像素内，大小50KB以下。
1、森林资源管理1名；
2、林木引种1名；
3、资产管理1名。
二、职位说明与招聘条件
岗位名称 岗位简介 招聘人数 年龄上限 专业 学历 学位 其他条件 备 注
森林经理 从事森林资源调查与林业规划设计 1 35 森林经理学 研究生 硕士 熟练掌握3S技术
林木引种 从事引种物候观察分析 1 35 植物学或相关专业 本科 本市户籍，有经验者优先
资产管理 从事种苗基地资产管理 1 40 资产财务管理类专业 大专及以上 本市户籍 三、招聘办法
（一）报名
1、报名、缴费方式：本次招聘采取网上报名和网上缴费，报名网址为：www.spta.gov.cn
2、报名及下载准考证时间详见上海职业能力考试院网站，网址www.spta.gov.cn
3、报考人员可根据自身情况和拟报考职位的资格条件和专业要求选报岗位，每人限报一个岗位。
4、实行告知承诺制：报考人员应对网上报名的个人信息材料和上传的电子照片负责，如不符合报考条件或填报信息不实，责任自负。
（二）考试
1、考试方法：分笔试和面试。
2、笔试科目：《基本素质测验》和《综合应用能力》。
3、笔试时间和地点：笔试的具体时间和地点以网上下载打印的准考证为准。
4、面试人员的确定：按参加考试人员的平均成绩确定最低合格分数线，根据笔试成绩由高到低排序、按1：5确定面试人员。
5、面试具体事宜：面试由本单位组织实施，具体事宜另行通知，未进入面试的考生不发通知书。面试主要测试应聘人员的综合素质和能力，包括测评应聘人员的专业知识、工作能力、综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、价值观及仪表举止等方面要素。
6、确定考试总成绩：应聘人员的考试总成绩由笔试和面试成绩组成，其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%。
（三）健康检查
考试总成绩第一名者进入体检，体检由本单位统一组织到本市二级甲等以上医院进行。
（四）政审
由本单位组织实施，考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
（五）拟聘人员的确定和公示
根据考试、体检、考察结果，对拟录用人员在"21世纪人才网"上公示7天，公示无异议，报上海市绿化和市容管理局、上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
经考试、体检、考察合格及公示无异议的人员，一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等待遇按照事业单位相关规定执行。
五、报考咨询电话
政策咨询：56617570×3041；监督电话：52567707。
。，考生报名前应准备好符合要求的电子照片和具备网上支付功能的银联银行卡。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，要求清晰，亮度足够，jpg格式，高度105至210像素内，宽度75至150像素内，大小50KB以下。
上海市林业总站
二○一一年三月二十二日
人员
考试
笔试
能力
管理
上海
招聘
上海市
单位
专业
岗位
成绩
森林
林业
条件
资产
资源
事业
事业单位
异议
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