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2015年杭州文化广播电视集团所属事业单位招聘高层次人才公告

发表于:2024-05-03 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月03日,事业单位招聘考试网2015年11月3日讯:根据杭州市《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(杭人政〔2006〕5号)和《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(
事业单位招聘考试网2015年11月3日讯:根据杭州市《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(杭人政〔2006〕5号)和《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(杭人社发〔2014〕380号)等文件规定,杭州文化广播电视集团所属杭州越剧传习院因单位业务发展需要,公开招聘高层次人才1名。现将有关招聘事项公告如下:

  一、 招聘岗位、范围及条件 (详见附件)

  二、报名

  1、报名时间:从公告发布之日起至2015年11月20日15:00时止。

  2、报名方式:在本公告所规定的时间内,应聘者可以通过以下方式提交应聘材料。

  邮箱报名:应聘者将报名材料扫描件或电子稿发至招聘单位邮箱。

  现场报名:应聘者将报名材料原件和复印件交至招聘单位(杭州市上城区十五奎巷99号1号楼1307室,上午9:00-11:30,下午14:00-16:30,双休日、节假日除外)。

  注:通过电子邮件提交应聘材料的,请电话确认是否收到,通知参加考试时需带应聘材料原件备审核。

  3、应聘人员需提供的材料:

  (1)《杭州文化广播电视集团事业单位公开招聘人员报名表》(附件1);(2)个人简历(学习、工作、专业经历和获奖情况);(3)学历、学位证书原件及复印件(应届毕业生提供毕业生就业推荐表、普通高校毕业生就业协议书);(4)职称证书原件及复印件;(5)身份证原件及复印件;(6)有关成果或获奖证明;(7)近期正面免冠2寸照片1张。(8)留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证书。

  4、资格审查

  杭州文广集团和招聘单位根据应聘情况,对应聘材料进行交叉审核,审查通过的,通知应聘人员准备参加考试,审查未通过的,及时告知应聘人员未通过理由。对报考人员在报名、资格审查中,提供虚假信息材料的,一经发现,取消资格。

  三、考试

  1、本次招聘不受最低开考比例限制。考试包括专业技能测试和面试,总成绩满分为100分。专业技能测试成绩占总成绩的70%,面试成绩占总成绩的30%。

  2、专业技能测试主要考核与岗位相关的表演专业能力,面试主要测试应聘者的仪容仪表、语言表达、综合分析、逻辑思维能力、以及职业道德素养等内容。专业技能测试后,根据成绩从高到低,按1:1比例确定面试对象。专业技能测试和面试成绩满分均为100分,60分为合格分,专业测试不合格不得进入面试,面试不合格不得进入体检、考察。

  3、专业技能测试和面试的时间、地点另行通知。

  4、专业技能测试和面试时请随带本人身份证,迟到30分钟以上人员取消专业技能测试或面试资格。

  5、考生专业技能测试和面试结束,全部成绩计算完毕且经主考官、监督员审核通过后,当场通知考生。

  6、信息查询:本招聘过程有关信息将在杭州文广网(www.hzpo.org)信息栏中公布,请应聘人员及时查询。

  四、考察与体检

  考察和体检由招聘单位负责组织实施。根据考试总成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定考察对象。考察合格人员进入体检环节。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

  体检时间和地点另行通知。

  考察或体检不合格的,从面试合格人员中按考试总成绩依次从高分到低分确定递补人员。

  五、公示及聘用

  经体检合格人员,确定为拟聘用人员,并在杭州市人力资源和社会保障网(http://www.zjhz.hrss.gov.cn)公示七个工作日,公示结束后无异议的,按规定办理相关手续,签订聘用合同。

  咨询电话:0571-87703703联系人:茹老师

  杭州文化广播电视集团

  2015年11月2日

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