重庆市合川区水务局2016年公开招聘非在编人员简章

重庆人事考试网快讯：经批准同意，决定面向社会公开招聘区水务局非在编人员8名。现将招聘简章公布如下： 　　一、原则和方式 　　按照平等竞争、择优聘用的原则，采取笔试、面试、体检、考察相结合的方式进行。 　　二、招聘名额及岗位 　　具体岗位、条件及名额如下： 　　山洪灾害防治项目监测预警2名，国家承认的大学专科及以上学历，水文与水资源，水文自动化测报技术，水信息技术，水政水资源管理，水利工程施工技术，水利水电建筑工程，水利水电工程管理，水务管理，工程测量技术，工程测量与监理，测绘与地理信息技术，测绘工程技术，测绘与地质工程技术，工程造价，地质工程，勘查技术与工程，地下水科学与工程专业，聘用后分配意向为区防汛抗旱指挥部办公室。 　　防汛抗旱信息收集与处理1名，国家承认的大学专科及以上学历，不限专业，聘用后分配意向为区防汛抗旱指挥部办公室。 　　水文监测2名，国家承认的大学专科及以上学历，水文与水资源，水文自动化测报技术，水信息技术，水政水资源管理，水利工程施工技术，水利水电建筑工程，水利水电工程管理，水务管理，工程测量技术，工程测量与监理，测绘与地理信息技术，测绘工程技术，测绘与地质工程技术，地质工程，勘查技术与工程，地下水科学与工程专业，聘用后分配意向为区水文管理站。 　　水利项目财务信息管理、会计核算与资料审核1名，国家承认的大学专科及以上学历，会计电算化专业，具有会计从业资格证、助理理财规划师证书，有两年以上（含两年）工作经验，聘用后分配意向为区水务局财务科。 　　水利在线网络监测与管理1名，国家承认的大学本科及以上学历，计算机科学与技术专业，具有网络组建工程师技术水平、软件测试工程师技术水平，聘用后分配意向为区水务局办公室。 　　办公室文员1名，国家承认的大学本科及以上学历，不限专业，聘用后分配意向为区水务局办公室。 　　三、招聘要求 　　（一）拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正； 　　（二）具有招聘岗位所要求的文化程度； 　　（三）年龄在35周岁及以下（1981年5月21日以后出生）； 　　（四）身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件； 　　（五）有下列情形之一的不属本次招聘对象： 　　 1．有犯罪嫌疑尚未查清的； 　　 2．曾被开除公职的； 　　 3．尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。 　　四、报名及资格审查 　　（一）报名时间： 2016年8月19日-8月25日（不含法定节假日）。上午9∶00-12∶00，下午2∶30-6∶00。 　　（二）报名地点：合川区水务局办公室（合川区南津街南园路542号区水务局办公大楼503科室）。 　　联系人：郑老师、张老师；联系电话：023-42732049、023-42747633。 　　（三）报名资料：报考人须持本人身份证、毕业（学位）证原件（2016年应届毕业生凭具有学校签章的证明材料）等资料报名，并提供复印件各1份。 　　报考人不能参加现场报名的，可委托他人进行报名，被委托人除提交上述报名资料外，还需提交报考人本人签名的委托书和被委托人的身份证原件及复印件。 　　经初审合格者交近期同底免冠一寸彩色照片2张，填写《报名登记表》。 　　（四）领取《准考证》：考生凭身份证于2016年8月25日-26日到合川区水务局办公室领取《准考证》。可他人代领，代领人须持本人身份证和考生身份证原件。 　　五、考试 　　（一）笔试。笔试采取闭卷的方式进行，笔试内容为基础知识和水务综合知识等，分值100分，占总成绩的50%。笔试时间、地点另行通知。 　　（二）面试。面试人员按招聘指标1∶2的比例，根据笔试总成绩从高分到低分依次确定，如进入面试的最后一名出现笔试总成绩并列，则同时进入面试。面试以结构化面试方式进行，满分100分，占总成绩50%，面试分数60分以上为合格。结构化面试考试时间、地点另行通知。 　　考生总成绩以笔试、面试成绩之和计算，满分100分，计算公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 　　六、体检 　　体检以考生总成绩由高分到低分依次排序，按招聘指标等额确定体检人员（进入体检最后一名总成绩出现并列时，则以笔试成绩高者优先）。体检参照公务员录用体检通用标准（试行）执行。 　　体检不合格出现空缺时，按考生总成绩从高分到低分依次递补。 　　七、考察 　　体检合格者，由区水务局对其政治思想、工作业绩、现实表现等进行考察并进行资格复审。考察或资格复审不合格出现空缺时，按考生总成绩从高分到低分依次递补。 　　八、公示 　　 对考试、体检、考察等均合格的人员，在重庆市合川区人力资源和社会保障局网站（http://hcrlsb.hc.gov.cn/）进行5天公示。 　　九、聘用待遇 　　 根据非在编人员有关规定签订聘用合同，实行两个月试用期。经试用合格人员聘用为非在编人员，聘用后按照合川区机关事业单位非在编人员管理暂行办法进行管理，享受合川区非在编人员相应工资福利待遇，并按国家规定缴纳社会保险。 　　十、纪律要求 　　严格执行有关政策规定，严肃人事工作纪律，确保招考工作顺利进行。自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按有关规定追究当事人的责任。 　　十一、本简章由区水务局负责解释。

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