延川县文化旅游(集团)有限责任公司管理岗位、保安工作人员招聘公告
发表于:2024-05-03 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月03日,为进一步充实延川县文化旅游(集团)有限责任公司队伍,提升旅游公共服务管理水平。现决定面向全县公开招聘15名管理岗位工作人员,15名景区保安,公告如下:一、招聘原则坚持公开、公平、竞争、择优的原则。二、
为进一步充实延川县文化旅游(集团)有限责任公司队伍,提升旅游公共服务管理水平。现决定面向全县公开招聘15名管理岗位工作人员,15名景区保安,公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及数量
本次公开招聘共设置文秘、财务、行政等管理工作岗位15个,景区保安15名。
三、招聘范围和条件
1、管理岗位工作人员:延川县户籍(大学入学前为延川县户籍)的全日制普通高校本科及以上毕业生。景区保安人员:延川县户籍,高中以上文化程度。
2、年龄在32周岁以下(1985年1月1日以后出生)。
3、遵纪守法,品行端正,无违法违纪记录。
4、具备岗位所需的其它条件。
四、招聘程序
1、报名:
时间:2017年4月24日- 4月26日
地点:延川县文化旅游(集团)有限责任公司210办公室。
要求:每人限报一个岗位。报名时本人持身份证、户口本、毕业证、学位证、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》,近期二寸免冠照片4张(所有证件、证明材料均需原件和复印件,复印件留存)。
2、领取准考证:2017年4月27日,凭本人身份证在延川县文化旅游(集团)有限责任公司210办公室领取。
3、考试:(1)笔试:2017年4月28日上午9点在文旅集团4楼会议室笔试,内容为事业单位公共基础知识。(2)面试:下午15点在文旅集团4楼会议室面试,面试内容分自我介绍、现场问答两个环节。
4、面试结束后按综合成绩从高到低确定拟聘用人员。
5、拟聘用人员参加体检和政审。如出现体检、政审不合格者,按总成绩依次递补。
五、工资待遇
聘用人员试用期为3个月,工资1500元/月。试用期满经考核合格后签订聘用合同,聘用工资为2200元/月,缴"五险"(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。其中,管理岗位工作人员在正式聘用后的第一年工资为2200元/月,之后根据考核结果,酌情增加工资待遇。
备注:应聘人员所提供的资料必须真实有效,如经审核发现与事实不符,立即取消报名和应聘资格。
本公告由延川县文化旅游(集团)有限责任公司负责解释。
联系电话:18009113435
一、招聘原则
坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及数量
本次公开招聘共设置文秘、财务、行政等管理工作岗位15个,景区保安15名。
三、招聘范围和条件
1、管理岗位工作人员:延川县户籍(大学入学前为延川县户籍)的全日制普通高校本科及以上毕业生。景区保安人员:延川县户籍,高中以上文化程度。
2、年龄在32周岁以下(1985年1月1日以后出生)。
3、遵纪守法,品行端正,无违法违纪记录。
4、具备岗位所需的其它条件。
四、招聘程序
1、报名:
时间:2017年4月24日- 4月26日
地点:延川县文化旅游(集团)有限责任公司210办公室。
要求:每人限报一个岗位。报名时本人持身份证、户口本、毕业证、学位证、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》,近期二寸免冠照片4张(所有证件、证明材料均需原件和复印件,复印件留存)。
2、领取准考证:2017年4月27日,凭本人身份证在延川县文化旅游(集团)有限责任公司210办公室领取。
3、考试:(1)笔试:2017年4月28日上午9点在文旅集团4楼会议室笔试,内容为事业单位公共基础知识。(2)面试:下午15点在文旅集团4楼会议室面试,面试内容分自我介绍、现场问答两个环节。
4、面试结束后按综合成绩从高到低确定拟聘用人员。
5、拟聘用人员参加体检和政审。如出现体检、政审不合格者,按总成绩依次递补。
五、工资待遇
聘用人员试用期为3个月,工资1500元/月。试用期满经考核合格后签订聘用合同,聘用工资为2200元/月,缴"五险"(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。其中,管理岗位工作人员在正式聘用后的第一年工资为2200元/月,之后根据考核结果,酌情增加工资待遇。
备注:应聘人员所提供的资料必须真实有效,如经审核发现与事实不符,立即取消报名和应聘资格。
本公告由延川县文化旅游(集团)有限责任公司负责解释。
联系电话:18009113435
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