利津县第二人民医院东营市人民医院利津中医院招聘影像工作人员简章
发表于:2024-05-03 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月03日,山东人事考试网快讯:因工作需要,报经县人力资源和社会保障局同意,利津县第二人民医院(东营市人民医院利津中医院)面向社会公开招聘2名合同制影像专业工作人员,现将有关事项公告如下:一、招聘人员具体要求1、
山东人事考试网快讯:因工作需要,报经县人力资源和社会保障局同意,利津县第二人民医院(东营市人民医院利津中医院)面向社会公开招聘2名合同制影像专业工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘人员具体要求
1、遵纪守法、品行端正、身体健康;
2、爱岗敬业,有良好的团队合作精神和沟通协调能力;
3、全日制专科及以上学历;
4、年龄不超过35周岁,取得执业医师资格证书者,年龄放宽到40周岁。
5、专业要求:医学影像(学)、影像诊断、影像技术、放射医学、临床医学(放射方向)
二、报名及资格审查
(一)报名时间、地点
2016年12月1日至12月6日
上午8:00-11:30 下午13:30-17:00
地 点:利津县第二人民医院人事科(行政楼二楼)
联系人:陈主任 联系电话:0546-7709728
(二)报名方式
应聘人员持本人身份证、毕业证书、执业资格证原件及复印件一份,近期1寸免冠照片3张到医院现场报名。外地人员可把上述证件的复印件及联系方式发送到邮箱:Ljeyywk@163.com 进行报名。
(三)资格审查
医院根据报名人员提交的材料,对报考人员进行资格初审,确定参加考试人员名单,并进行电话通知。
三、考试
考试采取笔试、面试相结合的方式,按照1︰2的比例确定面试人员名单,具体安排另行通知。
四、体检
按总成绩(笔试成绩、面试成绩各占50%)从高到低顺序,以招聘职位1:1的比例确定体检人员。体检不合格的,按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检标准和要求按照相关标准执行。
五、聘用形式及待遇
拟聘用人员医院将张榜公示,公示无异议后予以聘用。试用期三个月,试用期满考核合格者,劳务派遣公司与聘用者签订《劳动合同》,待遇与同级别的编外工作人员相同,享受医院所在科室绩效工资,缴纳"五险";取得执业医师资格的人员,享受同工同酬(与2016年招聘的在编人员一致)。试用期满考核不合格者,予以辞聘。合同期满,经双方协商一致,可以续聘,重新签订劳动合同。合同期内,年度考核不能胜任岗位工作或考核不合格的,随时解除劳动合同,终止劳动关系。
六、有关说明
(一)资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员应如实填写报名材料,提交有关证件,如有与实际情况不符,一经查实,取消其参加招聘资格。
(二)应聘人员应保持报名登记的联系电话畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
(三)招聘工作在县人社部门的指导下,严格按照"公开、平等、竞争、择优"的原则进行,接受县纪检监察部门及社会的监督。严格遵守保密规定和回避制度。
利津县第二人民医院
2016年11月30日
一、招聘人员具体要求
1、遵纪守法、品行端正、身体健康;
2、爱岗敬业,有良好的团队合作精神和沟通协调能力;
3、全日制专科及以上学历;
4、年龄不超过35周岁,取得执业医师资格证书者,年龄放宽到40周岁。
5、专业要求:医学影像(学)、影像诊断、影像技术、放射医学、临床医学(放射方向)
二、报名及资格审查
(一)报名时间、地点
2016年12月1日至12月6日
上午8:00-11:30 下午13:30-17:00
地 点:利津县第二人民医院人事科(行政楼二楼)
联系人:陈主任 联系电话:0546-7709728
(二)报名方式
应聘人员持本人身份证、毕业证书、执业资格证原件及复印件一份,近期1寸免冠照片3张到医院现场报名。外地人员可把上述证件的复印件及联系方式发送到邮箱:Ljeyywk@163.com 进行报名。
(三)资格审查
医院根据报名人员提交的材料,对报考人员进行资格初审,确定参加考试人员名单,并进行电话通知。
三、考试
考试采取笔试、面试相结合的方式,按照1︰2的比例确定面试人员名单,具体安排另行通知。
四、体检
按总成绩(笔试成绩、面试成绩各占50%)从高到低顺序,以招聘职位1:1的比例确定体检人员。体检不合格的,按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检标准和要求按照相关标准执行。
五、聘用形式及待遇
拟聘用人员医院将张榜公示,公示无异议后予以聘用。试用期三个月,试用期满考核合格者,劳务派遣公司与聘用者签订《劳动合同》,待遇与同级别的编外工作人员相同,享受医院所在科室绩效工资,缴纳"五险";取得执业医师资格的人员,享受同工同酬(与2016年招聘的在编人员一致)。试用期满考核不合格者,予以辞聘。合同期满,经双方协商一致,可以续聘,重新签订劳动合同。合同期内,年度考核不能胜任岗位工作或考核不合格的,随时解除劳动合同,终止劳动关系。
六、有关说明
(一)资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员应如实填写报名材料,提交有关证件,如有与实际情况不符,一经查实,取消其参加招聘资格。
(二)应聘人员应保持报名登记的联系电话畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
(三)招聘工作在县人社部门的指导下,严格按照"公开、平等、竞争、择优"的原则进行,接受县纪检监察部门及社会的监督。严格遵守保密规定和回避制度。
利津县第二人民医院
2016年11月30日
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