余庆县城管办公开招聘协管公告(20人)
发表于:2024-05-08 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月08日,为加强城市管理工作,经请示县人民政府同意,余庆县城管办面向社会公开招聘20名协管。现将相关事项公告如下:一、招聘原则招聘工作在公平、公正、择优的原则进行招聘。二、招聘人数招聘城市管理协管人员20名。其
为加强城市管理工作,经请示县人民政府同意,余庆县城管办面向社会公开招聘20名协管。现将相关事项公告如下:
一、招聘原则
招聘工作在公平、公正、择优的原则进行招聘。
二、招聘人数
招聘城市管理协管人员20名。其中:男17名,女3名。
三、报名条件
报名人员必须具备下列条件:
1、拥护中国共产党的领导,具有较强的敬业精神和服务意识;
2、遵纪守法,品行端正,无违法违纪前科;
3、年龄在18周岁至30周岁(从事城管执法工作2年以上者除外);
4、具有高中及以上文化(退役军人除外);
5、身体健康,体貌端正,具有正常履行职责的身体条件,无残疾、无口吃、无纹身,男性身高1.65米及以上,女性身高1.55米及以上。
四、招聘办法
采取考试与考察相结合的办法进行。
报名时间:2014年8月5日至8月12日。上午8:30至11:30,下午2:30至17:30(节假日除外)。
报名地点:余庆县城管办
联系人:杨航联系电话:4626821
五、考试内容及时间
1、考试范围:《城市市容和环境卫生管理条例》、时事政治和公文写作能力。
2、考试时间:2014年8月13日上午9:00-11:00进行笔试,笔试地点:余庆县城管办会议室。迟到30分钟取消考试资格。
六、公示
根据报考人员的成绩,余庆县城市管理领导小组办公室在考试结束后3个工作日内,确定拟聘用人员,并公示3个工作日。对拟聘用人员在公示期间有异议的,按相关规定进行调查处理。
七、聘用
(一)经考试、公示无异议的,办理聘用手续。实行一年一聘。
(二)待遇:
1、基本工资1500元/月。
2、按规定每年缴纳养老、工伤、医疗保险费用。
3、聘用期间实行绩效考核。
4、聘用期间食宿自理。
八、未尽事宜由余庆县城市管理工作领导小组办公室解释。
余庆县城市管理领导小组办公室
2014年8月5日
一、招聘原则
招聘工作在公平、公正、择优的原则进行招聘。
二、招聘人数
招聘城市管理协管人员20名。其中:男17名,女3名。
三、报名条件
报名人员必须具备下列条件:
1、拥护中国共产党的领导,具有较强的敬业精神和服务意识;
2、遵纪守法,品行端正,无违法违纪前科;
3、年龄在18周岁至30周岁(从事城管执法工作2年以上者除外);
4、具有高中及以上文化(退役军人除外);
5、身体健康,体貌端正,具有正常履行职责的身体条件,无残疾、无口吃、无纹身,男性身高1.65米及以上,女性身高1.55米及以上。
四、招聘办法
采取考试与考察相结合的办法进行。
报名时间:2014年8月5日至8月12日。上午8:30至11:30,下午2:30至17:30(节假日除外)。
报名地点:余庆县城管办
联系人:杨航联系电话:4626821
五、考试内容及时间
1、考试范围:《城市市容和环境卫生管理条例》、时事政治和公文写作能力。
2、考试时间:2014年8月13日上午9:00-11:00进行笔试,笔试地点:余庆县城管办会议室。迟到30分钟取消考试资格。
六、公示
根据报考人员的成绩,余庆县城市管理领导小组办公室在考试结束后3个工作日内,确定拟聘用人员,并公示3个工作日。对拟聘用人员在公示期间有异议的,按相关规定进行调查处理。
七、聘用
(一)经考试、公示无异议的,办理聘用手续。实行一年一聘。
(二)待遇:
1、基本工资1500元/月。
2、按规定每年缴纳养老、工伤、医疗保险费用。
3、聘用期间实行绩效考核。
4、聘用期间食宿自理。
八、未尽事宜由余庆县城市管理工作领导小组办公室解释。
余庆县城市管理领导小组办公室
2014年8月5日
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