2016年6月嘉应学院医学院公开招聘人员公告
发表于:2024-05-08 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月08日,2016年6月嘉应学院医学院公开招聘人员公告 根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)及《关于做好我市事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(梅市明电〔2012〕251号)文
2016年6月嘉应学院医学院公开招聘人员公告 根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)及《关于做好我市事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(梅市明电〔2012〕251号)文精神,按照"公开、平等、竞争、择优"的原则,嘉应学院医学院因工作需要面向社会公开招聘5名工作人员,现将有关事项公告如下: 一、报考条件 应聘人员必须具备下列资格条件: (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中国宪法和法律; (二)具备良好的品行和职业道德; (三)具备岗位所需的专业或者技能条件,符合招聘岗位的条件要求。具体条件等要求详见附件1; (四)适应岗位要求的身体条件和工作能力; (五)报考年龄的计算日期截止2016年7月14日。 有下列情况之一者,不得报考: 1、在读的非应届普通高等院校毕业生,现役军人,机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员; 2、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员; 3、曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满5年的; 4、近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的,或参加广东省2014年、2015年粤东西北地区乡镇事业单位公开招聘违约人员; 5、法律、法规规定的其它不得应聘的情形。 二、报名办法 (一)报名方式、时间 1、报名方式:采取现场报名方式。应聘人员填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式三份(双面打印,见附件2),提供身份证、学历学位证书、专业技术资格证书等其他相关证书资料。《报名表》上需粘贴近期二寸正面免冠照片,另附一张同底二寸电子照片(jpg格式,大小为20KB以下,以本人身份证号为照片名称)。国有单位在编在职(岗)人员报考,还需提供工作单位及主管部门同意报考的证明,交招聘单位统一审核。 2、报名时间:2016年 7月12日-14日共三天 上午8:30-11:30 ;下午14:30-17:00。 3、报名地点:梅州市黄塘路146号嘉应学院医学院人事科,联系电话:2130860 (二)报名要求 1、2016年国内普通高等院校毕业生须于2016年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书;其他报考人员均须于报名截止之日前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。逾期未能取得的取消拟聘用资格。 2、应聘人员提交的报考申请材料必须真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格。服务期满考核合格的"三支一扶"大学生、广东省统一选聘到村任职期满考核合格的高校毕业生参加应聘,应在报名时一并提供相关证明材料。报名时未提供证明材料的,视为放弃加分政策。 3、每个应聘人员只能报考一个符合招聘条件的岗位。 4、不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号),凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位。 三、考试 考试主要采取面试(实际操作)考试方式。 具体考试时间、地点等事项另行通知。 考试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评。具体由用人单位及主管部门采取实际操作测试方式进行。 参加考试的人员须持本人身份证及有关证明材料,参加考试人员所持证件必须是原件,复印件无效。 考试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后2位。实操考试结束后,当场向考生公布成绩。 考试成绩合格分数线为60分。 四、体检 体检按面试合格人员考试总成绩从高到低顺序,以及招聘岗位1:1的比例确定体检人员(若同一招聘岗位考生总成绩相同的,则按照面试主评委评分高低顺序确定体检人员)。体检不合格的,按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检标准按《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》(粤人社发〔2011〕134号)执行。 五、考察 体检合格者进入考察程序。考察期间,招聘单位应通过查阅个人档案等方式核实是否符合报考资格条件(因应聘人员个人原因导致未能在考试成绩公布之日起6个月内完成调档的,视为放弃聘用资格)。因考察不合格出现招聘岗位缺额的,在同一岗位中按应聘人员总成绩由高分到低分进行等额递补。考察按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行。根据《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求,考察将重点审核考察对象档案,严防假年龄、假学历、假履历。 六、公示和聘用 拟聘用人选名单将在梅州市人力资源和社会保障局门户网站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)及招聘单位的门户网站上公示7个工作日。经公示无异议的,按有关规定办理聘用手续。公示中发现问题不可聘用的,在具备候选资格人员中依次递补。 被聘用人员按照国家有关法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,与招聘单位签订聘用合同,并严格履行合同条款。 被聘用人员试用期按国家和省的有关规定执行。试用期满,经考核不合格的,取消聘用资格。 七、相关待遇 被聘用人员身份为事业单位工作人员,并按有关规定享受相关待遇。 梅州市人力资源和社会保障局设立举报监督电话,受理群众的监督和举报,举报电话:0753-2128403。 本公告由嘉应学院医学院负责解释。 附件1:2016年6月嘉应学院医学院公开招聘人员岗位表
附件2:广东省事业单位公开招聘人员报名表 嘉应学院医学院 2016年6月28日
附件2:广东省事业单位公开招聘人员报名表 嘉应学院医学院 2016年6月28日
人员
单位
招聘
岗位
考试
事业
事业单位
资格
有关
条件
广东
广东省
工作
医学
医学院
学院
嘉应
成绩
方式
材料
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