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沈阳市大东区数字化城市管理监督指挥中心招聘20名工作人员简章

发表于:2024-05-03 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月03日,为加强我区数字化城市管理工作,加速推进我区数字化城市管理建设、运行,经区政府研究决定,成立大东区数字化城市管理监督指挥中心。根据区编委【2011】35号文件精神,大东区数字化城市管理监督指挥中心为区政
为加强我区数字化城市管理工作,加速推进我区数字化城市管理建设、运行,经区政府研究决定,成立大东区数字化城市管理监督指挥中心。根据区编委【2011】35号文件精神,大东区数字化城市管理监督指挥中心为区政府直属事业单位,规格为正处级,核定人员编制30名(其中:财政全额拨款编制10名,自收自支编制20名),主要职责是:负责全区数字化城市管理各级组织系统的规划、建设、运行管理和维护等工作。现因工作需要,面向全区事业单位,公开招聘工作人员20名。

一、 招聘范围及数量
(一)全额拨款事业编制10名,面向全区全额拨款事业编制人员(具备干部身份)。
(二)自收自支事业编制10名,面向区城管局自收自支事业编制人员(具备干部身份)。
二、招聘岗位及招聘人数
(一)全额拨款事业编制人员岗位
1.文字综合 4人
2.管理人员 4人
3.财务管理 1人
4.系统维护 1人
(二)自收自支事业编制人员岗位
1.驻行政审批办事大厅专职审批人员2人
2.内勤人员2人
3.管理人员6人
三、资格条件
(一)基本条件
1、具有良好的政治素质,遵纪守法,事业心强,品行良好,作风正派,廉洁奉公,有奉献精神。
2、具备履行岗位职责的政策理论水平和业务知识,具有较强的管理和组织协调能力。
3、年龄40周岁以下,具有国家承认的大学本科及以上学历,有一定工作经验,连续三年考核结果在称职以上。
4、身体健康,五官端正。
(二)岗位条件
1、文字综合岗位:本科以上学历,中文、文秘及行政管理等专业,从事相关工作两年以上,有较强的文字综合、沟通、协调能力。
2、管理人员岗位:本科以上学历,专业不限。从事城市管理相关工作两年以上,具备较强的独立开展工作能力及组织、协调能力。
3、财务管理岗位:本科以上学历,会计、财务管理、人力资源管理等专业。具有会计资格证书,有两年以上相关工作经验。
4、系统维护岗位:本科以上学历,计算机专业,熟悉计算机硬件知识,具备较强的软件维护能力。
5、驻行政审批办事大厅专职审批人员岗位
本科以上学历,专业不限。熟悉市容管理业务及审批流程,有相关审批工作经验,具备较强的沟通、协调能力。
6、内勤岗位
本科以上学历,专业不限。熟悉城市管理业务,熟练掌握办公软件操作,具有一定的文字综合能力。
四、招聘办法
凡是符合岗位资格条件的区属事业单位工作人员均可自愿报名,招聘岗位由区人社局会同区数字化城市管理监督指挥中心通过必要的技能测试及考核相结合的方式择优聘用。
五、报名事项
1、报名时间:10月24 日-10月 26日(上午9:00-下午17:00)。
2、报名地点:大东区人才中心(大东区津桥路18号原人事局一楼)。
3、报名手续:本人携带身份证、学历证书、专业技术资格证书,近期1寸免冠照片3张,填写《报名考试登记表》。
4、资格审查:由区人社局负责对报名考生进行资格审查。
六、聘用
拟聘用的人员试用期2个月,试用期合格的,由区人社局负责办理调转手续。

咨询电话:88504361 88723370
联 系 人:张喜坤 崔凯

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