2016年西塞山区公开招聘片区聘用制工作人员公告
发表于:2024-05-10 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月10日,因片区基层管理服务工作需要,经中共西塞山区委、西塞山区人民政府同意,西塞山区各片区管委会拟面向社会公开招聘聘用制工作人员共10名。现公告如下: 一、招聘对象基本条件 (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守
因片区基层管理服务工作需要,经中共西塞山区委、西塞山区人民政府同意,西塞山区各片区管委会拟面向社会公开招聘聘用制工作人员共10名。现公告如下: 一、招聘对象基本条件 (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,爱岗敬业,品德良好,无违纪违法行为; (二)身体健康,具有适应岗位要求的身体条件; (三)具有招聘岗位所需的年龄、学历等要求; (四)具备岗位所需的其他条件。 二、招聘人数、岗位及资格条件 (一)招聘人数:10人 (二)招聘岗位:基层服务 (三)资格条件:大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以下(1976年7月31日以后出生),男性。 三、报名 (一)报名时间:2016年6月30日-7月10(节假日除外),上午8:00-11:00,下午14:30-17:00。 (二)报名方式:在规定时间内到区人事办(西塞山区政府机关大楼902室)进行现场报名,对照招聘岗位及资格条件进行资格初审,资格初审合格的发放《面试通知书》。 资格初审需提供以下材料:(1)《西塞山区片区管委会公开招聘聘用制工作人员报名表》原件1份;(2)户口簿、身份证、毕业证原件及复印件1份;(3)由当地派出所(公安分局)出示的无犯罪记录证明;(4)与报名表相同一寸照片2张。 四、考试和聘用 (一)面试。面试由专家评委会组织进行。面试主要考察应聘者的实践能力和综合素质。 (二)考察。根据面试成绩从高分到低分的顺序,按1∶2的比例确定入围人员进行考察。考察采取走访调查、座谈、查阅档案资料等形式进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况。 (三)确定拟聘人选。考察结束后,根据考察结果研究确定拟聘人员。如应聘人员中无适合岗位要求的,招聘方有权调整或放弃该岗位的招聘计划。 (四)体检。由相关部门组织拟聘人员进行体检。体检标准参照机关工作人员录用体检通用标准执行。 (五)公示及聘用。体检合格的拟聘人员,将进行为期7天的公示。公示无异议后,予以聘用。 (六)聘用与待遇。聘用后,聘用人员均实行劳动合同制用工形式管理。岗位聘期2年,试用期2个月,试用期满经考核合格的正式聘用,不合格的取消聘用资格。 聘用期间,薪酬待遇为3000元/月左右,按国家相关政策规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。同时,实行正常的薪酬增长机制和奖励机制。 五、联系方式 联系人:李 卉 联系方式:0714-6484737 附:西塞山区片区管委会公开招聘聘用制工作人员报名表 西塞山区人力资源和社会保障局 2016年6月30日
招聘
人员
岗位
西塞
资格
山区
西塞山区
工作
条件
工作人员
片区
聘用制
报名表
方式
管委会
初审
联系
人数
原件
基层
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