关于内江市档案局公开遴选工作人员的公告
发表于:2024-05-02 作者:MOA人才网编辑
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根据工作需要,经局党组研究,决定按照"拓展选人视野、广纳优秀人才"的原则,在全市范围内公开遴选工作人员。现将有关事项公告如下:一、遴选名额
主任科员及以下工作人员1名。
二、遴选条件
(一)基本条件
1.政治思想过硬,综合素质好,业务能力强,遵纪守法,身心健康,有志于档案工作,文字表达、组织协调、统筹谋划能力强者优先;
2.具有公务员或参照公务员法管理人员身份;
3.全日制大学本科及以上学历;
4.按照国家、省、市等有关规定,工作时间达到了最低服务规定期限要求的人员;
5.年龄在32周岁以下(即1985年4月30日以后出生);
6.年度考核均为称职以上;
7.具有正常履行职责所需的身体条件。
(二)具有下列情形之一的,不得报名:
1.尚在试用期或最低服务年限内的;
2.受过刑事、党纪政纪处分或正在接受审计、纪律、司法审查,程序尚未终结的;
3.法律、法规规定的其他情形。
三、遴选程序
(一)报名
1.报名时间:2017年4月25日至5月5日(8:30~12:00;14:30~18:00),节假日除外。
2.报名地点:市档案局办公室(市中区翔龙路9号市委大院内)。
3.报名所需资料:报名时须持本人有效身份证、毕业证、学位证原件和复印件各1份(原件审核后退还本人);《内江市档案局公开遴选工作人员报名表》(经所在单位同意并签字盖章)1份;个人学历和工作简历1份;主要工作业绩以及其他能力证明材料1份。
4.报名要求:报考人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消相关资格。
(二)资格审查
市档案局对报考人员进行资格审查,并告知通过资格审查人员考试时间。
(三)考试
市档案局统一组织实施考试。采取笔试与面试相结合的方式进行,遴选名额与参考人数达到1:4比例开考,考试时间、地点以通知为准。按照笔试成绩从高到低1:3的比例确定面试人员。
(四)考察
根据笔试、面试综合成绩(其中:笔试成绩占60%,面试成绩占40%)按1:2比例确定考察对象。根据考察对象的德才表现,并经体检合格后,按1:1比例确定拟调入人员。
(五)调入
市档案局在确定拟调入人员后,经公示5个工作日无异议,按组织程序办理正式调动手续。
联 系 人:刘利彬;联系电话:8111025。
内江市档案局
2017年4月24日
附件下载:内江市档案局公开遴选工作人员报名登记表.doc
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