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2020年度中国电信集团有限公司校园招聘公告
中国电信集团有限公司(简称"中国电信")是国有特大型通信骨干企业，注册资本2131亿元人民币，资产规模超过8400亿元人民币，年收入规模超过4500亿元人民币，位列2019年度《财富》杂志全球500强
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普安县2021年“三支一扶”计划人员服务期满考核合格转聘为事业单位工作人员面试成绩公示暨体检公告
根据《普安县2021年"三支一扶"计划人员服务期满考核合格转聘为事业单位工作人员工作方案》规定，面试工作已结束，现将面试成绩进行公示，并就体检有关事项公告如下：一、面试成绩公示序号姓 名性别面试成绩
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2020年黔东南州工业和信息化局下属事业单位急需紧缺人才引进方案（第二轮）（1人，9月77-22日报名）
为加强我州大数据产业发展，为大数据提供人才保障和智力支持，根据《黔东南州引进高层次人才和急需紧缺人才办法》文件精神，经研究，黔东南州工信局下属事业单位黔东南州大数据发展中心面向社会公开引进急需紧缺人才
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2020兴业银行武汉分行春季校园招聘公告
湖北人事考试交流群：3379829542020兴业银行武汉分行春季校园招聘公告市场营销类岗位学历：本科及以上工作地点：武汉市职位描述培养目标为企业金融、零售金融等方向营销人才的梯队储备。新员工录用后，
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2020年麻江县事业单位急需紧缺人才引进方案(4月1-4月20日报名)
麻江县2020年事业单位急需紧缺人才引进工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各
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2020兴业银行广西分行校园招聘公告
广西人事考试信息交流：220123051应聘指南您好!欢迎您关注兴业银行招聘活动，本网站为兴业银行各单位校园招聘、社会招聘和实习生招聘的官方渠道。现将应聘相关操作及注意事项温馨提示如下：本招聘平台推荐
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2020年黄平县引进23名急需紧缺人才方案（4月4-30日报名）
黄平县2020年急需紧缺人才引进工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各项工作，
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2020年独山富源投资开发有限公司员工招聘工作方案（财务人员，9月25-27日报名）
为进一步促进独山麻尾工业园区发展，提升独山富源投资开发有限公司(以下简称"富源公司")活力和竞争力，聚焦企业未来发展主业，促进企业产业结构调整和转型升级，提高企业核心竞争力。决定组织公司相关部门开展人
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2020年施秉县事业单位引进21名急需紧缺人才方案（4月1-10日报名）
施秉县2020年事业单位急需紧缺人才引进工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各
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2020年凯里市教育系统引进81名急需紧缺人才方案（3月27-4月30日报名）
凯里市教育系统2020年急需紧缺人才引进工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我市大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各
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2020年榕江县吸收引进急需紧缺人才方案（4月9-30日报名）
榕江县2020年公开吸收引进急需紧缺人才工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为榕江县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才
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2020年丹寨县事业单位引进19名急需紧缺人才方案（3月26-4月16日报名）
丹寨县2020年事业单位急需紧缺人才引进工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各
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2019年贵州山地美农农业有限公司人才引进招聘方案（12月23-28日报名）
贵州山地美农农业有限公司成立于2017年11月14日，为国有独资企业。公司主要经营：畜禽、水产的养殖、加工及其产品的流通及配送经营;中药材、果蔬、食用菌、粮油等的种植、加工及其产品的流通及配送经营;大
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百里杜鹃管理区2020年“脱贫攻坚专项引才”暨第八届人博会高层次急需紧缺人才引进方案
为加强百里杜鹃管理区人才队伍建设，为打赢脱贫攻坚战和乡村振兴战略聚集人才力量。根据《毕节市2020年"脱贫攻坚专项引才"简章》《贵州省第八届人才博览会》《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟
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2017年重庆酉阳县招聘紧缺专业人才公告
根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等有关规定，经市人力社保局核准
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2020年剑河县事业单位第三次急需紧缺人才引进方案（2人，8月17-21日报名）
为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各项工作，特制定本《实施方案》。一、组织领导此次引才工
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2020年剑河县事业单位第二次急需紧缺人才引进工作实施方案（4月24-5月10日报名）
贵州163招考信息交流群（分享贵州各类招考招聘信息，让广大考生及时获取招考资讯）：991432771剑河县2020年事业单位第二次急需紧缺人才引进工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县
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2020年黔东南州锦屏县事业单位高层次急需紧缺人才引进工作实施方案（4月16-30日报名）
黔东南州锦屏县事业单位2020年高层次急需紧缺人才引进工作实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作
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2020年台江县事业单位引进急需紧缺人才方案（5月6-26日报名）
为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各项工作，特制定本《实施方案》。一、组织领导此次引才工
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2020年黄平县急需紧缺人才引进方案（第二批）（6月1-3日报名）
黄平县引进高层次及急需紧缺人才暂行办法(试行)：点击查看为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我县事业单位提供人才保障和智力支持，决定组织开展我县2020年第二批人才引进工作，为做好引才各项工作，特制