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罗甸县2022年参加第十届贵州人博会引进高层次和急需紧缺专业人才线下资格复审的公告
22年贵州事业单位备考及考试消息群:962661862根据《罗甸县2022年参加第十届贵州人才博览会公开引进高层次和急需紧缺专业人才公告》,结合前期线上报名审核情况,为确保人才引进工作顺利进入下一环节
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毕节市煤矿勘测设计院2022年度第一批次“人才强市”引才面试时间的公告
根据最新疫情防控有关工作要求和安排,经研究,毕节市煤矿勘测设计院2022年第一批次"人才强市"引才面试时间,由原定的2022年5月8日调整为2022年6月12日上午09:00,领取准考证时间定于6月1
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毕节工业职业技术学院2022年第一批次“人才强市”引才方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构,为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持,根据《毕节市2022年第一批次"人才强市"引才计划简章》和《毕节市人民政府办公室关于印发
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毕节市教育局所属事业单位2022年第一批次“人才强市” 引才方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构,为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持,根据《毕节市2022年第一批次"人才强市"引才计划简章》和《毕节市人民政府办公室关于印发
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毕节市农业农村局下属事业单位2022年第一批次“人才强市”引才计划方案
为深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记对贵州对毕节的重要指示批示以及2021年2月初视察贵州的重要讲话精神,推进人才强市战略,为建设贯彻新发展理念示范区和实施乡村振兴战略聚集人才智慧和人才力量,大力推
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毕节幼儿师范高等专科学校2022年第一批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进方案
为了大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构,为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2022年第一批次"人才强市"引才计划简章》和《毕节市人民政府办公室关于印发
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2019年安顺市组团参加“第七届贵州人 才博览会”安顺市卫生健康局下属事业单位安顺市疾病预防控制中心引聘体检公告
按照《2019年安顺市组团参加"第七届贵州人才博览会"安顺市卫生健康局下属事业单位安顺市疾病预防控制中心引聘笔试公告》的要求,现考试总成绩公示期已满,公示期间无异议,引聘工作进入体检阶段,现将体检有关
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思南县2022年第二批事业单位引进高层次及急需紧缺人才资格复审公告
第十届贵州人才博览会思南县2022年第二批事业单位公开引进高层次及急需紧缺人才报名和资格初审已结束,根据《思南县2022年第二批事业单位公开引进高层次及急需紧缺人才实施方案》(以下简称《方案》)的规定
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铜仁市农业农村局2022年引进硕士研究生线下评审工作方案
按照《铜仁市农业农村局下属事业单位2022年引进硕士研究生专业技术人才简章》和事业单位招聘相关规定,现制定本方案。一、组织实施为确保人才引进工作顺利进行,我局成立2022年硕士研究生人才引进工作领导小
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第十届贵州人才博览会兴义市事业单位引进高层次人才和急需紧缺人才方案
为深入贯彻落实中央人才工作会议精神和省委、州委、市委人才工作会议精神,大力实施新时代人才强市战略,用好人才博览会引才平台为事业单位高质量发展招才引智,优化我市人才队伍结构,经市委人才工作领导小组研究,
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第十届贵州人才博览会兴义市事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才方案
为深入贯彻落实中央人才工作会议精神和省委、州委、市委人才工作会议精神,大力实施新时代人才强市战略,用好人才博览会引才平台为事业单位高质量发展招才引智,优化我市人才队伍结构,经市委人才工作领导小组研究,
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2021年漳州市公开考试招聘中小学幼儿园新任教师1425名
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅、中共福建省委机构编制委员会办公室关于做好2021年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》(闽教师〔
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毕节市财贸学校2022年第一批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进方案
V为了大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构,为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持,根据《毕节市2022年第一批次"人才强市"引才计划简章》和《毕节市人民政府办公室关于印
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遵义市汇川区第八届线上线下贵州人才博览会暨脱贫攻坚专项引才行动拟聘用人员名单公示
根据《关于做好第八届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2020〕34号)和《遵义市人力资源和社会保障局关于做好第八届线上线下贵州人博会事业单位引进人才评审工作的通知》等有关规定
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安顺市民族中学2022年引进高层次人才方案(3人,报名截至5月31日)
为进一步加强学校人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》等文件规定,经学校党委研究,决定面向社会公开引进高层次人才3名。为确保本次人才引进工作顺利进行,结合实际,特制定本方案。一、组织领导本次学校人
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遵义市播州区第八届中国贵州人才博览会拟聘用人员公示
根据《2020年遵义市参加"第八届线上线下贵州人才博览会暨脱贫攻坚专项引才行动"引聘公告》、《关于做好第八届线上线下贵州人博会事业单位引进人才评审工作的通知》的安排。我区线下评审工作已完成,现将拟聘用
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2021遵义红花岗区卫生健康局人博会事业单位人才引进拟聘人员公示
根据《关于做好事业单位参加2021年贵州人才博览会暨赴知名高校引才有关工作的通知》《关于做好第九届线上线下贵州人博会事业单位引进人才评审工作的通知》《关于印发
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清镇市2022年引进高层次人才《准考证》打印及新冠肺炎疫情防控相关事宜公告
按照《清镇市2022年引进高层次人才公告》要求,经清镇市2022年引进高层次人才工作领导小组研究,拟定于2022年6月18日组织开展笔试工作,现将《准考证》打印及疫情防控有关要求公告如下:一、《准考证
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2022年百色市事业单位招聘工作人员公告(1249人)
百色事业单位公招备考及资料群:进入获取考前资料进入准考证打印入口 为及时补充我市事业单位工作人员,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发﹝2011﹞155号)、《百色市事业单位公
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都匀泊宁高级中学2022年教师招聘简章(语文,数学,日语,物理,地理,5月31-6月16日,6月18-30日报名)
一、学校简介:都匀市泊宁高级中学有限公司(以下简称都匀泊宁高级中学)是江苏泊宁教育集团与贵州省中学特级教师、首批教育名师、黔南州第三批州管专家黄周立联手创办的全日制特色高中。全国教育看江苏,精准补差看