杭州市西湖区2013年第三批事业单位公开招聘工作人员公告
发表于:2024-04-28 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日,杭州市西湖区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位及招聘条件 共16家事业单位24个岗位,具体岗位、招聘条件详见附表。 二、报名有关事项 1、报名时间:2013年9
杭州市西湖区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位及招聘条件 共16家事业单位24个岗位,具体岗位、招聘条件详见附表。 二、报名有关事项 1、报名时间:2013年9月13日一14日上午9:00-11:30,下午13:30-16:30。报名地点:西湖区党员服务中心一楼大厅(原杭州市委党校西湖分校,古墩路3号)。 2、报名时需携带以下材料:(1)西湖区事业单位公开招聘报名表;(2)提供近期免冠一寸相片2张,本人身份证原件及复印件;(3)学历(学位)证书原件及复印件,出国留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件及复印件;(4)户口本原件及复印件,无户口本的人员由户口所在地派出所出具有效户籍证明;(5)报考岗位有职称(资格)要求的,须提供职称(资格)证书的原件及复印件;(6)报考岗位有工作经历要求的,须同时提供与工作单位签订的劳动合同原件及复印件、社险办出具的个人养老保险清单(须盖社险办公章)。 3、其他说明:(1)本次招聘所涉及的年龄、工作经历等的计算统一截止到2013年9月13日。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;(2)户籍审核以2013年9月13日户口所在地为准;(3)年龄一般在35周岁以下 (即1978年9月13日及以后出生),卫生系统医技岗位具有相应中级职称的人员年龄可放宽至38周岁(即1975年9月13日及以后出生),其他年龄要求以此类推。(4)研究生毕业并具有硕士及以上学位的人员或具有高级职称人员户籍不限,但所学专业或职称必须与报考岗位专业要求相一致;(5)每位报考人员限报一个岗位,如报名数和岗位需求数比例未达到3:1,则核减或取消该岗位招聘计划;(6)报考岗位对专业有明确规定要求的,根据《全国普通高等学校本科专业参考目录》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》进行资格审查;(7)报考人员与招聘的事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘从事该单位负责人员的秘书或者该单位的人事、财务、纪检监察岗位,也不得应聘与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位;(8)本次报名均须提供岗位所要求的学历证书原件和复印件,脱产在读专升本人员、脱产在读研究生等人员不得以原已取得的学历、学位证书报考。(9)年龄、户籍等具体要求以《杭州市西湖区2013年第三批事业单位公开招聘计划表》明确的为准。 三、考试 考试包括笔试和面试,笔试和面试成绩各占总成绩的比例为50%。笔试类型为综合基础知识和综合应用能力(写作),笔试总分为100分,卫生系统医技岗位加考卫生专业卷(占笔试分的50%)。笔试成绩在西湖区人才网进行公布,不再另行告知,笔试时间暂定2013年9月21日,具体时间与地点以准考证为准。考生凭本人身份证于2013年9月17日-18日9:00-16:30到西湖区行政服务中心(竞舟路228号)5楼519房间领取笔试准考证,未在通知规定的时间内领取笔试准考证的视为放弃。按照笔试成绩从高分至低分以招聘岗位1:3的比例确定面试人员,面试时间、地点、要求另行通知,面试总分为100分,面试成绩合格分为60分,面试成绩当场宣布。未在规定的时间内领取面试通知书或领取面试通知书后,在面试前一天17点前经确认放弃面试资格的依次递补,此时间之后放弃面试资格或未按通知的时间、地点参加面试的视为放弃,不再递补。 四、体检、考核 体检、考核对象从面试成绩合格者中按综合成绩 (综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分排序,以招聘岗位数1:1的比例确定,综合成绩相同时以笔试分高的排位在前,时间另行通知。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,应聘人员不按规定时间地点参加体检的视为放弃。考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行,考核着重了解考核对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及与报名资格中明确的有关条件是否相符等情况。 在体检、考核中,如有以下情况可依次递补:1、体检或考核不合格;2、体检、考核阶段经确认放弃的。 五、公示、聘用 经考核合格的人员在西湖区人才网(www.xhrc.net)公示7天。公示期满没有异议的,按规定程序办理进人和聘用手续。 公示期间经确认放弃资格或在公示期间有群众反映并经查实不符合聘用条件的,可依次递补。公示后已批准录用再放弃岗位的不再递补。 六、相关事项说明 1、入围在职考生须协调原工作单位配合做好考核政审工作,批准聘用的人员必须在规定的时间内报到,在职考生应及时处理好与原工作单位的人事劳动关系,逾期不能报到的,取消聘用资格。 2、应聘者应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对伪造、涂改证件证明,或以其它不正当手段获取应聘资格、在考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格,对已聘用人员,一经查实,即予解除聘用合同。 3、考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》执行。 4、我局没有举办或委托任何单位开展事业单位公开招聘工作人员考试辅导培训,所有辅导培训均系社会有关单位自发行为,与我局无关。 5、公告信息发布平台为:西湖区人力资源和社会保障网(http://www.xhldbz.gov.cn)、西湖区人才网(http://www.xhrc.net)。其中西湖区人才网为发布其他相关信息的唯一平台。 咨询电话:0571-89839739
附:
1、杭州市西湖区2013年第三批事业单位公开招聘计划表
2、杭州市西湖区事业单位公开招聘报名表
杭州市西湖区人力资源和社会保障局
2013年9月3日
人员
岗位
单位
招聘
西湖
西湖区
笔试
成绩
时间
考核
工作
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事业
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