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宿迁经济技术开发区公开招录警务辅助人员的招录程序

发表于:2024-05-02 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月02日,宿迁经济技术开发区公开招录警务辅助人员的招录程序事业编招聘网(www.shiyebian12306.com)快讯招录程序(一)报名报名者自行下载打印《公开招录辅警报名登记表》(详见附件2),准确、完整

宿迁经济技术开发区公开招录警务辅助人员的招录程序

事业编招聘网(www.shiyebian12306.com)快讯
招录程序

(一)报名

报名者自行下载打印《公开招录辅警报名登记表》(详见附件2),准确、完整填写相关信息。每人限报1个岗位,岗位代码作为确定报考岗位的唯一依据。

2016年4月11日至20日,早上8:30-11:30、下午2:00-5:30,请报名者携带报名登记表及身份证、毕业证、学历证书、学位证书、退伍证、个人职业技能证书等证件原件及复印件1份,近期二寸彩照2张(背面署名和报考岗位),到宿迁市公安局经济技术开发区分局(位于平安大道738号)院内接待大厅现场报名(联系人:焦女士,电话0527-84354055)。

凡报名岗位有身高要求的,报名时同步开展身高、体重测量,并记录在册。身高/体重比例应在标准值的上下15%范围内。

报名同时下载国开区公安分局"e警务"手机软件,相关考试、公示等信息将在"e警务"的"警务咨询"公布。

(二)资格审查

资格审查由经济技术开发区分局政工监督室负责,主要审核报名者的资格条件。

(三)笔试

笔试采取闭卷方式,满分为100分,内容为应知应会基础知识。主要包括计算机应用知识、法律法规常识、文字综合、历史地理、宿迁市情、对公安及辅警工作的认识理解等。

(四)体能测试

按岗位类别,男子体能测试1000米、引体向上,女子测试800米、跳绳,满分为100分,测试项目比重各占50%,按照《宿迁市公安局经济技术开发区分局辅警体能测试评分标准》执行(见附件3)。

应聘人员要根据自身健康状况和体能情况决定是否参加体能测试,应事先开展自测、掌握自身承受极限,避免测试时身体受到损伤损害,凡参加体能测试的应聘人员要自行承担可能发生的身体损伤损害风险。

(五)面试

面试总分100分,主要考察解决问题能力和口语表达能力。

(六)体检

以笔试、体能、面试三项得分,按5:3:2百分制计算总分。其中巡特警辅警岗位(代码06)按3:5:2百分制计算总分。以岗位招录计划1:1的比例,按总分从高到低顺序确定参加体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准》。

体检费用由报考人员自行承担。

(七)政审

体检合格人员参加政审。具有下列情形之一的为政审不合格:

(1)曾受限制人身自由以上行政处罚的,或者因涉娼、赌、毒被行政处罚的;

(2)曾受刑事处罚或免予刑事处罚,或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(3)曾因违反规定被公安机关解除劳动合同不满3年的;

(4)曾被行政机关、事业单位辞退或开除公职的;

(5)家庭成员及近亲属被判处死刑或正在服刑的;

(6)本人或家庭成员及近亲属参加非法功法组织的;

(7)其他不适合从事辅警情形。

政审人员自行下载《政审表》(详见附件4),凭《政审表》到公安机关办理录用手续。

(八)录用

政审合格人员确定为拟录用人员,在公安分局门口和"e警务"公示3天。公示期满后,没有问题或者反映问题不影响录用的,由区人力资源公司与其办理录用手续。其中,报考人员与其他单位存在劳动关系的,由报考人员自行解除,凭原用人单位出具的《解除或终止劳动关系证明》办理录用手续。人力资源公司与被录用人员签订劳动合同,试用期2个月。用人部门与被录用人员签订保密责任书。

笔试、面试、体能测试和体检的时间地点和成绩另行通知。有关环节实有人数不足比例的以实有人数计,递补和岗位调剂由公安分局根据需要进行。


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