杭州西湖风景名胜区信息（接待）中心招聘工作人员的公告

一、招聘岗位、范围和条件

二、招聘对象和基本条件

报名人员应符合下列条件：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法、法律；

3、具有良好的品行；

4、具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求，能胜任岗位工作；

5、具有适应岗位要求的身体条件；

6、具有岗位所需的学历和资历；

7、具备岗位所需的其他条件。

有关资格条件或相关资历的计算，截止时间为2011年7月31日。

三、报名有关事项

1、报名方式：采取现场报名方式。

8月8日--8月10日，每天上午8：30至11：30，下午 14：30至17：00。

2、报名地点：杭州市西湖区龙井路1号，杭州西湖风景名胜区管委会大楼信息（接待）中心办公室（房间号2104）。

3、报名要求：报名者持填写好的《名胜区（园文局）事业单位公开招聘工作人员报名表》、近期正面免冠1寸照2张、毕业证、身份证、户口本（户籍证明）、技能等级证书、工作经历证明及相关证明材料的原件和复印件，在规定时间内报名，接受资格审查，资格审查通过后通知笔试时间、地点。

4、报考人数不足招聘计划3倍的，不开考。

四、考试

考试为笔试、实践操作和面试3个项目，笔试、实践操作、面试成绩的比例为40%：30%：30%。

1、笔试。内容以岗位所需的专业知识为主，笔试时间、地点另行通知。笔试满分为100分。

笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分按1：5（最低1:3）的比例确定实践操作对象。如有列入实践操作对象书面确认不参加实践操作的，可按笔试成绩从高分到低分依次替补。

2、实践操作。主要考察应聘者的实践操作能力和与岗位匹配的工作能力。满分为100分，合格分为60分。实践操作结束后，合格者进入面试，时间、地点另行通知。

3、面试。主要测试内容为检测应聘者的动机、综合分析能力、组织能力、应变能力、言语表达能力等。面试满分100分，合格分60分，去掉1个最高分和1个最低分，其余有效分取平均值的办法计算面试成绩。

五、体检和考核

从面试合格人员中，按考生总成绩，从高分到低分按招考岗位计划1：1比例确定体检、考核对象。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。时间和地点另行通知。

体检合格的人员进入考核。体检或考核不合格的，报考单位可在实践操作和面试合格人员中从高分到低分依次替补。

六、公示及聘用

经考核合格的人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州人事人才网（www.hzsrsj.gov.cn）、西湖风景名胜区门户网站（www.hzwestlake.gov.cn）和招聘单位公示七天。公示结束后，办理进人手续，签订聘用合同。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

联系人：边虹 彭伟

联系电话：0571-87179585 87179582

附件：名胜区（园文局）所属事业单位公开招聘报名表

名胜区（园文局）所属事业单位公开招聘报名表.doc

杭州西湖风景名胜区信息（接待）中心

二○一一年七月二十七日