2016年南京市六合区司法局社区招聘矫正社工简章

　因六合区司法局社区矫正工作需要，现向社会公开招聘社区矫正专职工作者7名，计算机专业管理员1名。具体要求如下：

　　一、招聘原则：公开、公平、竞争、择优。

　　二、招聘条件

　　1、政治素质高、作风正派，责任心强。

　　2、热爱社区矫正工作。

　　3、学历要求：

　　(1)社区矫正专职工作者：国家承认的法律或社区矫正专业大专及以上学历，或全日制本科学历;

　　(2)计算机管理员：国家承认的计算机专业大专及以上学历(要求提供专业等级证书)。

　　4、六合区户籍人员，年龄在38周岁以下。

　　5、能熟练运用计算机Word及Excel。

　　三、工作职责：经考核合格后，在街镇司法所从事社区矫正相关工作。

　　四、报名须知

　　1、报名时间、地点：2016年6月12日(星期日)上午9:00至6月15日(星期三)下午5:30截止，在六合区人力资源市场二楼21号窗口报名。

　　2、报名时需持身份证、户口本及毕业证原件和复印件，2寸近期彩色免冠照片2张及相关证书。

　　五、考试

　　1、笔试考试采取集中考试的形式，考试内容为公共基础知识(语文基础知识、法律法规基础知识、公文写作基础知识)，本次考试不指定复习用书。笔试考试合格分数线由区招聘领导小组确定，进入面试人员笔试成绩须达到划定的合格线以上，领取准考证时间以电话和短信通知为准。

　　考试时间和地点详见准考证。

　　2、面试：按成绩从高分到低分按1:3比例确定参加面试人员。具体面试时间另行通知。

　　面试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例计算总成绩，按总成绩从高分到低分的顺序确定拟录用人员(同等条件下省司法学校毕业生或有基层工作经验者优先)。

　　拟录用人员名单将在区人力资源市场和区人力资源和社会保障局网站公布名单。

　　六、政治考核：区司法局对拟录用人员进行政治审查。

　　七、录用：区司法局将根据笔试、面试成绩和政审结果，电话和短信通知参加体检人员，名单并在区人力资源和社会保障局网站公布。体检合格后，电话和短信通知并在区人力资源和社会保障局网站公布录用人员名单。

　　八、用工方式：劳务派遣方式，录用的人员与人力资源公司签订劳动合同，由人力资源公司派遣至司法局，司法局分配工作岗位(含司法所)。

　　九、录取后待遇

　　1、凡被录取者，享受司法局现有社区矫正社工同等岗位待遇。

　　2、人员一经录用，签订劳动合同，缴纳社会保险、住房公积金，试用期(含培训期)2个月，实行两年一聘。

　　南京市六合区司法局

　　二○一六年六月六日