2016年宁波市江北区发展和改革局公开选调事业编制工作人员公告
发表于:2024-05-02 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月02日,宁波市江北区发展和改革局公开选调事业编制工作人员公告 因工作需要,我局在宁波市范围内公开选调事业编制工作人员1名。现将有关事项公告如下: 一、选调条件 1、拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,熟悉经济
宁波市江北区发展和改革局公开选调事业编制工作人员公告 因工作需要,我局在宁波市范围内公开选调事业编制工作人员1名。现将有关事项公告如下: 一、选调条件 1、拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,熟悉经济工作; 2、遵纪守法,品行端正,无受到党纪、政纪、刑事处分记录; 3、具有普通高等学校全日制本科及以上学历; 4、男性,年龄在35周岁以下(1981年1月1日以后出生); 5、近3年考核等次为称职及以上; 6、身体健康。 7、宁波市范围内除学校、医院等单位外的全额拨款事业单位在岗在编人员。 二、选调程序和方法 选调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照报名、资格审查、约谈、面试、考察等程序进行。 (一)报名 1、报名时间:6月23日、24日。 2、报名地点:江北区发展和改革局(新马路61弄6号楼310室); 3、报名所需资料: (1)报名表(见附件); (2)学历、学位证书原件及复印件; (3)身份证原件及复印件; (4)各类获奖证书(复印件); (5)近期二寸免冠彩照2张。 4、报名注意事项:须本人携带所需资料到江北区发展和改革局报名,不接受电话、网络及委托报名。 (二)资格审查 根据报名情况,对报名人员进行资格初审后,确定约谈对象。 (三)约谈与面试 采取约谈及面试相结合的形式进行。 1、约谈 主要了解选调者的口头表达能力、反应能力、分析问题和解决问题能力、组织协调和业务能力、举止仪表、求实精神等。 2、面试 建立面试小组,对参加面试人员进行测试。 (四)考察 根据面试结果,择优确定考察对象,并由我局对其进行德、能、勤、绩、廉等综合考察。 (五)办理调动手续 拟选调人员报人事部门同意后,按有关规定和程序办理调动手续。若在选调函发出45日内仍未办妥调动手续的,视为自动放弃选调,按选调人员面试成绩作相应递补。 (六)监督管理 选调过程受区派驻纪检组监督与指导。 三、其它事项 (一)面试时间、地点另行通知。 (二)本次选调如无合适人员,可以放弃选调。 (三)联系方式 地 址:宁波市江北区发改局办公室 (新马路61弄6号楼310室) 联系人:卢 莎 电 话:87356073 传真:87359468 附件:江北区发展和改革局公开选调事业编制工作人员报名表 宁波市江北区发展和改革局 2016年6月13日
人员
江北区
工作
宁波
宁波市
发展
改革
事业
能力
工作人员
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