江苏圌山旅游文化发展有限公司招聘简章

一、公司简介 江苏圌山旅游文化发展有限公司成立于2007年，注册资本8.21亿元人民币，是镇江新区区属重点国有企业。公司以区域文旅产业专业运营商为发展目标，坚持"现代城市功能完善"和"地方历史文化保护开发"两条主线，聚焦旅游、文化、体育、教育四大产业，务实创新、砥砺奋进，着力将新区打造成商、旅、文、娱、购新型旅游目的地。公司下辖江苏圌山天沐温泉渡假有限公司、江苏鼎大文化传媒有限公司、镇江市民卡有限公司、镇江新区旅文旅行社有限公司等四家实际控制的一级子公司，拥有圌山温泉度假区、圌山风景名胜区、核心湖景区、大港体育馆、文化服务中心、青少年活动中心等景区和场馆资源，资产规模超过45亿元。 二、招聘岗位及条件 行政副总（派驻下属子公司，与下属子公司签署劳动合同），1名，主要从事行政管理、物业管理、办公设备管理、资产管理、办公区域维护等方面工作。 岗位要求： 1.男女不限，年龄40周岁以下，身体健康，能够承受较大工作压力。 2.本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业，十年以上行政工作经验，其中七年以上行政主管经验，有30人以上团队管理经验。 3.熟悉国家法律与地方法规及政策，熟悉行政制度及流程编制。 4. 出色的组织统筹能力和分析判断能力。 5.工作细致，责任感强，良好的沟通协调能力、较强的执行力、主动性、责任心和敬业精神。 6.熟悉养老产业、政府养老政策，有养老、医疗相关经验者优先。 三、报名及注意事项 （一）报名时间：2016年11月14日至2016年11月18日截止。应聘人员可在工作日上午9：30－11:30时、下午14:30－17：00时在圌山旅文公司人力资源部220室（地址：江苏省镇江市镇江新区银山支路8号）集中报名，其他时间通过邮箱selina@chui.ltd报名； 现场报名联系人：康女士，联系电话：0511-80862799 （二）应聘者须认真阅读职位所要求的资格条件，并如实填写登记表的各项信息，如发现不符合应聘职位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为，取消录取资格； （三）应聘须提供资料 1.应聘报名者须提供本人身份证原件和复印件； 2.学历、学位证书原件和复印件； 3.应聘岗位所需证书、证明材料的原件和复印件。填写《员工履历表》 4.本人近期正面免冠一寸照片2张。 通过邮箱报名者，需上传相关材料扫描件。 四、考核录用 1.资格审查 应聘者须对照岗位所要求的资格条件，如实完整填写登记表的各项信息，报名后由公司人力资源部对应聘者报名资格进行审查。取得国外学历学位的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还需提供教育部留学回国人员学历认证、我国驻外使领馆证明和所修课程目录。 2.结构化面试 通过资格审查人选，由人力资源部通知面试时间和地点。一周内未收到电话通知，视作申请未通过。应聘材料恕不退还，本公司代为保密。 面试人选依招聘计划数3倍的比例确定。通过资格审查人选不足招聘计划数3倍的，取消当次招聘计划。 结构化面试采取百分制，面试成绩以80分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。 3.体检工作参照公司录用体检标准由公司统一组织进行。 4.录用人员按有关规定程序办理录用手续。新录用人员考察期3个月，考察期考核不合格者终止聘用。 五、福利待遇 薪酬待遇参照公司员工薪酬管理办法执行，享受公司五险一金、带薪年休假、午餐补贴、交通补贴、防暑降温费等福利待遇。 江苏圌山旅游文化发展有限公司 2016年11月14日