2016年浙江省政协联谊报社招聘采编人员公告
发表于:2024-04-28 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日,浙江人事考试网快讯:《联谊报》为浙江省政协主管、主办的报纸,主要职能是宣传报道我省贯彻党的统一战线方针政策与中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的情况,宣传报道我省政协履行三大职能和各级政协委员、广
浙江人事考试网快讯:《联谊报》为浙江省政协主管、主办的报纸,主要职能是宣传报道我省贯彻党的统一战线方针政策与中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的情况,宣传报道我省政协履行三大职能和各级政协委员、广大统战人士投身现代化建设事业的风貌。联谊报社为浙江省政协办公厅所属公益二类事业单位。现因工作需要,根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,决定面向社会公开招聘联谊报社新闻采编人员。现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位、人数及待遇 本次公开招聘自收自支编制新闻采编人员5名,待遇按省级公益二类事业单位标准执行。 二、招聘资格条件 1.具有良好的思想政治素质,能认真贯彻执行党的路线、方针和政策,坚持正确的舆论导向,热爱政协新闻宣传工作,纪律性、责任心强,有良好的团队协作精神和新闻职业操守。 2.了解统一战线理论和人民政协的基本知识,具有较好的新闻采编实践能力。 3.具有大学本科以上学历,身体健康。 4.具有初级以上新闻类专业技术职务任职资格,且从事新闻采编工作五年以上(年限计算时间截止到2016年11月),年龄在35周岁以下(1980年11月3日后出生)。有下列情形之一年龄可放宽到45周岁(1970年11月3日后出生):(1)具有副高以上新闻类专业技术职务任职资格;(2)具有中级以上新闻类专业技术职务任职资格五年以上(年限计算时间截止到2016年11月);(3)采写的新闻作品获得浙江新闻奖以上奖项或获得过市级(设区市)以上优秀新闻工作者荣誉。 有下列情况之一者不予受理报考: 1.受过刑事处罚的; 2.受处分期间或者未满影响期限的; 3.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的; 4.其他不宜报考的。 三、招聘程序 (一)发布招聘信息 通过浙江省政协门户网站和《联谊报》等媒体向社会公开发布招聘信息。 (二)组织报名 本次考试采用网上报名,不设现场报名。报考人员应在规定时间内通过浙江省政协门户网站(www.zjzx.gov.cn)报名,注册个人真实信息。报名时间:2016年11月12日上午9:00至11月18日下午16:00。 (三)资格审查 1.11月22日前对报名者进行资格初审。11月24日在浙江省政协门户网站公布初审通过名单。 2.初审通过者请于11月26日上午9:00至下午5:30前携带相关材料到指定地点参加资格复审。 相关材料包括:近期正面免冠照片2张(小2寸),身份证、户口簿、学历证书、从业资格证书、专业技术职务资格证书等原件和上述证书(件)的复印件,在新闻单位从事采编工作满5年的相关证明材料,个人独立采写或编辑的代表作3件(请注明发表作品的题目、时间及报刊名称,获奖作品和个人荣誉须提供证书或文件)。 未按规定时间提交相关材料者,视作自动放弃考试。 报考人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格和聘用资格。 3.资格审查通过人数不足招聘总人数3倍时,相应核减招聘数。 (四)考试 考试包括笔试和面试。笔试和面试满分均为100分,分别占总成绩的30%、70%。 1.笔试。委托考试专门机构命题,笔试时间初定于11月27日,具体地点和时间安排另行通知。参加笔试时,必须同时携带准考证和身份证。 2.面试。根据笔试成绩从高分到低分,按招聘人数1:3的比例确定面试对象。面试的时间和地点另行通知。 (五)体检考察 1.体检。面试结束后,根据应聘者考试总成绩从高分到低分,按招聘人数1:1的比例确定体检人员,并在规定时间到指定医院进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)的有关规定执行。 2.考察。对体检合格的考生进行考察。考察着重了解考察对象的思想政治素质、专业素养和工作实绩等。 3.关于递补。报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论不宜聘用及放弃聘用的,可在面试人员中按总成绩递补。 (六)公示、聘用 根据考试成绩、考察和体检情况,由省政协机关党组研究确定拟聘用人员,并在省政协门户网站进行公示(公示期为7个工作日)。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。 聘用人员必须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,或在职人员在招聘单位规定的时间内与原单位协商不成,无法办理人事关系转移手续的,可以不保留聘用资格。 对聘用人员实行试用期。试用期满进行全面考核,合格者正式办理聘用手续。 四、纪律与监督 (一)对招聘工作及相关信息有异议的,请向浙江省政协机关纪委反映,以便及时研究处理,联系电话:0571-87050552。 (二)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。 五、咨询 有关本次招聘工作具体问题,请咨询以下电话:0571-87055276、87055271。 政协浙江省委员会办公厅 2016年11月3日
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