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2019年无锡市锡山区融媒体中心公开招聘工作人员公告

发表于:2024-04-28 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日,江苏人事考试网:865198351为加强融媒体人才队伍建设,锡山区融媒体中心面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:一、招聘岗位及人数本次共招聘工作人员3名,具体招聘岗位、人数及要求如下:招聘


江苏人事考试网:865198351



为加强融媒体人才队伍建设,锡山区融媒体中心面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及人数

  本次共招聘工作人员3名,具体招聘岗位、人数及要求如下:

招聘岗位

  

招聘人数

  

招聘条件及要求

  

  

  

新媒体编辑(记者)2人

  

1

  

1

  

1、熟悉政务类新媒体的策划采编、文字写作及运营管理等工作。2、年龄35周岁以下,全日制大学本科及以上学历,对融媒体传播具有一定的认识,具有良好的文字和摄影功底,有新媒体工作经验(如微信公众号运营、H5和抖音制作等)的优先考虑。3、根据工作性质需不定期工作日晚上和节假日加班。

  

美编1人

  

男女不限

  

1、有一定的艺术设计能力,审美观点和创新思维,美术功底过硬。2、熟悉政务类新媒体图片处理和编辑。3、年龄35周岁以下,全日制大学本科及以上学历,有摄影摄像功底的优先考虑。

  

   二、招聘资格和基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策;

  (二)政治立场坚定,严格遵守政治纪律和政治规矩,遵纪守法,公道正派,坚持原则,廉洁自律,爱岗敬业,甘于奉献;

  (三)具有拟聘岗位所需的专业技能和其他资格条件;

  (四)机关事业单位在职人员参加招录,必须出具所在单位同意其报考的相关证明材料;

  (五)有下列情形之一的人员不得报考:

  1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

  2、受过党纪、政纪处分和治安处罚的;

  3、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的;

  4、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

  5、普通高等学校未毕业的在校生;

  6、有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

  三、报名时间及地点

  1、报名时间:2019年3月12日至3月18日(逾期不可补报)。

  2、报名方式:凡符合招聘条件的人员均可报名,采用网络投递简历的方式进行。需要提供报名材料:《报名表》(附件1)、户口簿、身份证原件扫描件;学历、学位证书原件扫描件(海外学历的需提供教育部留学服务中心出具的认证原件扫描件);佐证材料(包括制作过的微信内容2条、摄影作品2张、H5、抖音小视频等内容,网络作品请提供链接)。

  每人限报一个岗位,邮件主题及文件命名格式为:应聘岗位+姓名+联系方式(手机号码),递交报名资料时须确保资料齐全,报名表填表不规范或报名材料缺失将造成资格审查不通过。

  简历投递邮箱:xxsbjb@126.com

  报名咨询电话:0510-88221325,88221687(工作时间)

  3、资格审查。根据招聘规定的条件,对报名者进行资格审查。资格审查贯穿整个招聘工作全过程,如发现材料作假将立即取消应聘资格。

  4、笔试。主要测试媒体专业知识(包括新闻写作、政务微信和H5制作等)和时事政治、媒体宣传等理论方面知识,笔试为闭卷考试,按照1:3的比例,如岗位报名人数达不到开考比例,可适当降低开考比例。合格线60分,从高分到低分确定参加面试人选。

  5、面试。拟参加面试人员须携带报名表及投递材料的原件至现场进行资料原件审核。面试满分为100分,合格线为60分,面试成绩不合格者直接淘汰。考生总成绩计算方法:总成绩采用百分制,笔试成绩占总成绩的70%,面试成绩占总成绩的30%。

  6、体检。从高分到低分按拟招聘人数1:1比例确定体检人员名单并组织体检。如总成绩相同,则按笔试成绩的高低确定。

  7、考察。对体检合格人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质等情况进行考察。

  8、录用。根据应聘者笔试、面试的综合成绩、体检情况和考察情况,采取择优录用方式。因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时,可根据考生的总成绩从高到低依次递补。

  四、人员管理及待遇

  聘用人员一经录用与锡山区菁英人力资源有限公司签订劳动合同,试用期原则上3个月。试用期满后考核合格的,享受相应岗位待遇,税前年收入10万元左右(需经绩效考核发放);试用期满考核不合格,解除劳动关系。

附件:2019年锡山区融媒体中心招聘报名表.doc


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