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宁波慈溪市观海卫镇人民政府招聘19名编外用工公告

发表于:2024-05-01 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月01日,因工作需要,观海卫镇人民政府决定公开招聘编外工作人员,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位、人数和条件招考职位招聘人数性别要求年龄要求学历要求专业要求镇交管站协勤9男35周岁以下(1982年8月30日后

因工作需要,观海卫镇人民政府决定公开招聘编外工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位、人数和条件

招考职位

招聘

人数

性别

要求

年龄

要求

学历要求

专业要求

镇交管站

协勤

9

35周岁以下(1982年8月30日后出生)

大专及以上学历,其中退伍军人可放宽到高中

不限

城管协管员

10

  同时,应聘人员需具备以下条件:

  (一)思想政治素质较好,有较强的事业心和责任感,遵纪守法,品行端正,办事认真,吃苦耐劳,服从指挥,无违法违纪行为。

  (二)身体健康,无明显生理缺陷。

  (三)具有观海卫镇户籍(以2017年8月30日的户口所在地为准)。

  二、报名时间、地点及要求

  (一)报名时间:2017年8月30日-8月31日(上午8:00-11:00;下午2:00-5:00)。

  (二)报名地点:慈溪市观海卫镇行政服务中心2号楼205组织办。

  (三)所需资料:报名时随带身份证、户口簿、驾驶证、学历证书原件及复印件,一寸免冠近照3张,《观海卫镇招聘编外用工报名登记表》2张(详见附件)。

  (四)报名说明:报名人数不足招聘指标3倍的,将酌情核减或取消招聘计划。

  三、考试

  1、笔试。镇交管站协勤岗位主要测试交通管理相关知识;城管协管员岗位主要测试城市管理相关知识。满分均为100分,合格分均为60分。

  2、体能测试。镇交管站协勤岗位和城管协管员岗位均测试耐力、爆发力等体能指标,满分为100分,合格分为60分。

  3、面试。根据笔试成绩30%加体能测试成绩40%的成绩从高分到低分,按招聘指标数的2倍确定面试对象,不足的按实际人数确定。面试主要测试言语表达能力、综合分析能力、解决实际问题能力等,满分为100分,合格分为60分。

  根据笔试成绩30%加体能测试成绩40%加面试成绩30%确定总成绩,若总成绩相等则以笔试成绩高者优先,如笔试成绩仍并列,则另外增加测试题,得分高者优先。

  考试具体时间、地点及相关事项另行通知。

  四、体检、考察和公示

  (一)体检。根据考试成绩从高分到低分的次序按招录人数1:1确定体检对象,体检参照公务员体检标准执行,因放弃体检或体检不合格而造成空缺的名额,按总成绩从高到低的次序进行递补。体检具体时间另行通知。

  (二)考察。对体检合格人员进行考察,主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况,考察分合格和不合格,不合格者取消聘用。考察参照公务员考察相关办法和标准执行。

  (三)公示。考察合格人员为拟聘用人员,经公示7天无异议的,按规定办理聘用手续。

  五、人员聘用

  拟聘用人员按有关规定签订劳动合同,试用期满经考核合格者予以聘用,不合格者取消聘用资格。工资福利及社会保险待遇按观海卫镇编外人员报酬有关规定执行。

  本招聘公告相关事宜由观海卫镇人民政府负责解释。

  联系电话:55687205

  附件:观海卫镇招聘编外用工报名登记表

  观海卫镇人民政府

  2017年8月23日

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