温州市平阳县工务局招聘1名编外工作人员的公告
发表于:2024-05-02 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月02日,因工作需要,平阳县工务局向社会公开招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下:一、招聘岗位和数量办公室文秘1名,派驻水头镇北港市民服务中心平阳县工务局工程管理二科。二、招聘条件1、应用文秘类专业,全日制本
因工作需要,平阳县工务局向社会公开招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和数量
办公室文秘1名,派驻水头镇北港市民服务中心平阳县工务局工程管理二科。
二、招聘条件
1、应用文秘类专业,全日制本科及以上学历;
2、35周岁以下(1982年1月1日以后出生),身体健康;
3、有一定的文字组织能力;
4、新闻媒体工作经验者或在报刊杂志上发表过文字作品者优先考虑。
三、招聘程序
(一)报名。
报名时间:2017年7月17日--7月23日。
报名地点:可到兴良路2号(大转盘边)中介服务大楼五楼507办公室现场报名,或将报名表以及相关材料的扫描件(照片亦可)发至电子邮箱670180235@qq.com。
报名者应提供的相关报名材料有:本人身份证、毕业证书原件、复印件各1份,近期单寸免冠照片1张。
联 系 人:富梦静
联系电话:58101289 15088962072
(二)笔试:笔试内容为应用文写作,笔试总分为100分。具体考试时间、地点另行通知。
(三)面试:根据笔试成绩从高分到低分,按该岗位实际招聘数1︰3(第三名同分者同时进入面试)的比例确定进入面试。面试总分为100分,时间、地点另行通知。
(四)资格复审:按照笔试成绩的40%和面试成绩的60%折算综合成绩,然后从高到低依次排名,按该岗位实际招聘人数1:1比例确定政审对象。主要审查其政治思想、道德品质、有无违法违纪情况等,并对应聘人员资格条件进行复查,政审出现不合格者,按综合成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示:政审合格人员,经局党组会议研究,确定拟聘用人员,并公示5个工作日,接受考生的咨询与社会各界的监督,公示无异议后办理相关手续。
实行派遣制用人方式,招聘人员与平阳县人才中心签订劳动合同,合同期限为两年,待遇按照县编外用工福利待遇有关规定执行,年薪三万元。
进入面试阶段的落聘人员(放弃或取消聘用资格的除外)纳入到本单位编外人员招聘备选库,列入备选库人员待聘资格保留至该岗位下一次招聘报名时止。
本招聘公告最终解释权归平阳县工务局。
附:报名表
平阳县工务局
2017年7月14日
一、招聘岗位和数量
办公室文秘1名,派驻水头镇北港市民服务中心平阳县工务局工程管理二科。
二、招聘条件
1、应用文秘类专业,全日制本科及以上学历;
2、35周岁以下(1982年1月1日以后出生),身体健康;
3、有一定的文字组织能力;
4、新闻媒体工作经验者或在报刊杂志上发表过文字作品者优先考虑。
三、招聘程序
(一)报名。
报名时间:2017年7月17日--7月23日。
报名地点:可到兴良路2号(大转盘边)中介服务大楼五楼507办公室现场报名,或将报名表以及相关材料的扫描件(照片亦可)发至电子邮箱670180235@qq.com。
报名者应提供的相关报名材料有:本人身份证、毕业证书原件、复印件各1份,近期单寸免冠照片1张。
联 系 人:富梦静
联系电话:58101289 15088962072
(二)笔试:笔试内容为应用文写作,笔试总分为100分。具体考试时间、地点另行通知。
(三)面试:根据笔试成绩从高分到低分,按该岗位实际招聘数1︰3(第三名同分者同时进入面试)的比例确定进入面试。面试总分为100分,时间、地点另行通知。
(四)资格复审:按照笔试成绩的40%和面试成绩的60%折算综合成绩,然后从高到低依次排名,按该岗位实际招聘人数1:1比例确定政审对象。主要审查其政治思想、道德品质、有无违法违纪情况等,并对应聘人员资格条件进行复查,政审出现不合格者,按综合成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示:政审合格人员,经局党组会议研究,确定拟聘用人员,并公示5个工作日,接受考生的咨询与社会各界的监督,公示无异议后办理相关手续。
实行派遣制用人方式,招聘人员与平阳县人才中心签订劳动合同,合同期限为两年,待遇按照县编外用工福利待遇有关规定执行,年薪三万元。
进入面试阶段的落聘人员(放弃或取消聘用资格的除外)纳入到本单位编外人员招聘备选库,列入备选库人员待聘资格保留至该岗位下一次招聘报名时止。
本招聘公告最终解释权归平阳县工务局。
附:报名表
平阳县工务局
2017年7月14日
招聘
人员
平阳
平阳县
成绩
笔试
工务
工作
岗位
资格
编外
地点
时间
公告
低分
办公室
合同
实际
待遇
总分
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