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2016年天津红桥区委党校关于引进高层次专业技术人员的公告

发表于:2024-04-28 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日,天津人事考试网快讯:根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)文件精神,为加强教学科研力量,进一步优化师资结构,采取直接考核招聘的方式引进一名高层次专业技术人才
天津人事考试网快讯:根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)文件精神,为加强教学科研力量,进一步优化师资结构,采取直接考核招聘的方式引进一名高层次专业技术人才。具体公告如下: 一、招聘引进岗位及名额 教师岗位1名 二、应聘人员资格条件 1、中共党员或预备党员;研究生学历、博士学位、经济学专业,2016年应届毕业生。 2、具有良好的经济管理专业背景,具有较强的研判宏观经济形势的能力,熟练掌握社会主义市场经济规律,能够灵活运用经济理论指导教学、科研工作。 3、事业心和责任感强,具有良好的个人品德和职业道德,热爱本职工作。 4、具有正常履行职责的身体条件。 5、曾有被追究刑事责任、开除公职及其他严重违纪、违法行为的不得报考。 三、报名及资格审查 报名及审查时间:报名及审查时间:2016年9 月9日至9月18日(五个工作日),上午9:00至11:00,下午14:00至16:00。 地点:中共天津市红桥区委党校(红桥区丁字沽一号路永明大道5号) 需提交材料:①户口本、身份证原件、复印件;②学历学位证原件、复印件;③所需资格证和获奖证书的原件、复印件;④个人简历;⑤一寸近期彩照2张。 四、考核的形式与科目 (一)考核小组 考核小组成员由区委组织部1人、区人力社保局1人、区委党校分管教学领导和高级讲师2人、市委党校相关学科教授1人等组成,考核小组评委共5人。 (二)考核内容 专题试讲,重点考核应聘者的专业知识、综合分析、组织协调和语言表达等方面的能力。 (三)考核标准 考核满分为100分。90分(含)以上为优秀,75分(含)以上良好,60分(含)以上为合格,60分以下为不合格。 (四)考核时间:2016年9月下旬,具体时间另行通知。 (五)考核地点:中共天津市红桥区委党校(红桥区丁字沽一号路永明大道5号) 五、体检 考核成绩及格以上者,以考核成绩由高分到低分按照1:1比例进行体检。体检的项目、标准在事业单位公开招聘人员体检标准出台前,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。 六、考察 由红桥区委党校组织实施,考察内容包括应聘人员在所在单位和毕业院校的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。做到全面、客观、公正。 七、拟聘用人员的确定及公示 根据考核、体检、考察结果,对拟引进人员将在天津市人力资源和社会保障网进行公示,公示期限为7个工作日。 公示期满,若没有异议或者反映的问题不影响聘用的,按照规定程序办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。 八、咨询电话、举报电话 政策咨询电话 02226371775 监督举报电话 12380-07 附:红桥区委党校公开招聘高层次人员计划 2017年天津公务员考试面试公告详见:天津人事考试网 2016年8月31日 红桥区委党校公开招聘高层次人员计划
主管单位招聘单位单位性质招聘岗位岗位简介招聘人数专业要求学历要求其他要求备注
红桥区委红桥区委党校全额拨款教师岗位教学、科研1经济学专业研究生学历、博士学位中共党员2016年应届毕业生

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