2016年奉贤区西渡街道农村实用人才招聘简章
发表于:2024-04-30 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月30日,为进一步推进农村人事管理的科学化、制度化和规范化,加快西渡街道基层队伍建设步伐,拟公开择优招聘农村实用人才。现将有关事项公告如下: 一、招聘对象 本次西渡街道共招聘8名农村实用人才,其中6名综合管理类
为进一步推进农村人事管理的科学化、制度化和规范化,加快西渡街道基层队伍建设步伐,拟公开择优招聘农村实用人才。现将有关事项公告如下: 一、招聘对象 本次西渡街道共招聘8名农村实用人才,其中6名综合管理类人才,2名财经管理类人才。 二、招聘条件 1、拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳;无公安部门处理等不良记录; 2、具有较好的口头表达及文字表达能力,较强的组织协调能力,作风正派,善于沟通,团结合作,身体健康; 3、年龄要求:35周岁以下(1981年1月1日后出生) ; 4、学历要求:具有全日制大学本科及以上学历(含2016年应届毕业生),复退役军人可放宽至全日制大专学历; 5、专业要求:6名综合管理类人才不限专业,其中男性4名,女性2名;2名财经管理类人才不限专业,要求具有会计上岗证,2年以上相关工作经验。 6、奉贤区户籍,西渡街道户籍同等条件下优先; 7、中共党员同等条件下优先。 三、招聘程序 本次招聘工作按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、聘用的程序进行。 (一)公开报名和资格审查 1、报名时间和地点:2016年6月13日至2016年6月17日(8:30-16:30)、6月18日(上午8:30-11:30),在西渡街道社区党建服务中心(西渡街道西闸公路1278号底楼西侧第三间)报名。 2、报名材料 (1)学历、学位证书(应届毕业生提供毕业生推荐表)、身份证和户口薄,以上材料均须提供原件及其复印件1份; (2)本人近期1寸免冠彩照2张; (3)其他能够证明工作技能、经历、成果等的相关材料; (4)《2016年奉贤区西渡街道农村实用人才报名表》(见附件),报名者需在《报名表》上如实填写个人有关情况,如发现弄虚作假,取消参考资格。 (二)笔试和面试 1、笔试委托上海市相关考试机构统一命题,考试时间、地点另行通知; 2、根据每个岗位笔试成绩从高到低,按1:3比例确定入围面试名单; 3、按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总分,并按1:1比例从高到低确定进入体检政审环节的人员名单。 (三)人员录用 根据考试成绩确定拟录用人选,对拟录用人选进行体检、政审和公示(公示时间不少于7天),公示无异议的,办理聘用手续,试用期一般为2个月。 四、有关待遇 聘用服务期为两年。服务期内薪酬待遇分为基本工资+奖金,基本工资为3000元/月,并按规定缴纳城保、公积金(其中个人代扣代缴部分从每月工资中扣除)。年度考核合格的发放年终奖金,第一年人均15000元,第二年人均18000年,按考核结果发放。 备注:由于本次招聘与司法社工招聘同时进行笔试,故报考西渡街道农村实用人才岗位的考生,不可再报考司法社工岗位。 附件:《2016年奉贤区西渡街道农村实用人才报名表》 奉贤区西渡街道办事处 奉贤区人社局 2016年6月7日
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