关于2016年面向长寿区全区公开选聘区政府电子政务办公室工作人员简章
发表于:2024-04-30 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月30日,重庆人事考试网快讯:根据《事业单位人事管理条例》和《关于调整街镇新录(聘)用工作人员调动有关规定的通知》(长编发〔2015〕60号)精神,经区政府办公室、区人力社保局研究,现面向全区公开选聘2名长寿区
重庆人事考试网快讯:根据《事业单位人事管理条例》和《关于调整街镇新录(聘)用工作人员调动有关规定的通知》(长编发〔2015〕60号)精神,经区政府办公室、区人力社保局研究,现面向全区公开选聘2名长寿区政府电子政务办公室工作人员。 一、选聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取考试和考核相结合的方式进行。 二、选聘范围和条件 (一)选聘范围 全区所有在职在编事业编制人员。其中,在街镇工作的事业人员,街镇服务期限不少于5年(含试用期和选派大学生服务期)。 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,近三年年度考核中被确定为不称职的人员,不属于本次选聘范围。 (二)选聘条件 1.政治素质好,遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全,有较强的事业心和责任感; 2.具有较好的写作功底,综合协调、应急处置和人际沟通能力较强; 3.年龄30周岁及以下; 4.具有国民教育大学本科及以上学历; 5.身体健康。 服务年限、年龄计算截至时间为报名前1日。 三、选聘程序和方式 (一)现场报名 1.报名时间 2016年8月1日(星期一)上午9:00-12:00,下午14:30-17:30。 2.报名地点 区政府电子政务办公室(行政中心北楼907办公室)。 联系人:叶佳龙、杨瑶,联系电话:40244979、40244958 3.所需材料 (1)居民身份证原件及复印件; (2)毕业证书、学位证书原件及复印件; (3)由所在单位签署"情况属实,同意报考"字样并加盖公章的《长寿区政府电子政务办公室公开选聘工作人员报名表》(可登陆长寿区人民政府门户网http://cs.cq.gov.cn下载); (4)所在单位出具服务5年以上的证明材料; (5)本人近期同底2寸彩色照片2张; (6)本人具备的特长证书、发表作品或参加大型竞技活动获奖证明材料。 (二)初步筛选 区政府办公室、区人力社保局对报名人员进行初步筛选,并于报名结束三个工作日内电话通知通过筛选人员。参加笔试人员凭身份证于2016年8月4日下午14:30-17:30时到长寿区人力资源培训考评中心(地址:长寿区委党校综合楼2楼,咨询电话:40469077、40892765)领取《准考证》。 笔试 1.笔试时间及地点 笔试时间:2016年8月5日上午9:00-11:00,笔试地点:长寿区委党校教学楼。 2.笔试内容 笔试内容为《综合知识测试》,重点测试报考者应具备的政治思想理论水平、政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、文字表达能力等综合能力素质。考试范围包括:党和国家的重要路线、方针、政策,法律法规、公共行政,事业单位从事管理条例、党政机关公文写作、十八大及当前国际国内时事政治等。笔试分值100分。 (四)面试 1.面试比例 取笔试成绩前10名进入面试,若最后一名人选成绩出现并列,则并列进入面试。 2.面试时间及地点 面试时间:2016年8月6日上午,面试地点:长寿区委党校教学楼。 参加面试的考生需在面试当天上午8:00时前在面试候考室报到,超过规定时间按自动弃权处理。 3.面试方式 面试采取无领导小组讨论的方式进行。面试分值100分。面试成绩当场公布。面试成绩未达到60分的,不能进入下一选聘程序。 考生考试总成绩计算公式=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 (五)考察 根据考试总成绩从高分到低分确定6名进入考察。考察重点为德、能、勤、绩、廉、岗位匹配度、政治业务素质等。 进入考察及以后环节,考生的考试成绩全部归零。 (六)试用 确定4名考察合格人员到长寿区政府电子政务办公室进行试用,试用期为3个月。试用期满后,由长寿区政府电子政务办公室作出综合考核结论,提交长寿区政府办公室党组研究,确定2名选聘人员。 (七)公示 拟选聘人员信息在长寿区人民政府门户网(http://cs.cq.gov.cn)予以公示,公示时间为5个工作日。 (八)聘用 经公示无异议或经核实不影响选聘的人员,办理正式人事调动手续,享受相应的工资待遇。 四、纪律与监督 公开选聘事业单位工作人员是公开选拔优秀人才的重要渠道,必须严格执行有关规定。各报名人员应自觉接受纪检监察机关和社会各界监督,不得徇私舞弊,如有违反规定或弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。 本简章由重庆市长寿区人民政府办公室负责解释。 2017年重庆公务员考试笔试时间详见:重庆人事考试网 报名表.doc 重庆市长寿区人民政府办公室 重庆市长寿区人力资源和社会保障局 2016年7月19日 根据《事业单位人事管理条例》和《关于调整街镇新录(聘)用工作人员调动有关规定的通知》(长编发〔2015〕60号)精神,经区政府办公室、区人力社保局研究,现面向全区公开选聘2名长寿区政府电子政务办公室工作人员。 一、选聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取考试和考核相结合的方式进行。 二、选聘范围和条件 (一)选聘范围 全区所有在职在编事业编制人员。其中,在街镇工作的事业人员,街镇服务期限不少于5年(含试用期和选派大学生服务期)。 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,近三年年度考核中被确定为不称职的人员,不属于本次选聘范围。 (二)选聘条件 1.政治素质好,遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全,有较强的事业心和责任感; 2.具有较好的写作功底,综合协调、应急处置和人际沟通能力较强; 3.年龄30周岁及以下; 4.具有国民教育大学本科及以上学历; 5.身体健康。 服务年限、年龄计算截至时间为报名前1日。 三、选聘程序和方式 (一)现场报名 1.报名时间 2016年8月1日(星期一)上午9:00-12:00,下午14:30-17:30。 2.报名地点 区政府电子政务办公室(行政中心北楼907办公室)。 联系人:叶佳龙、杨瑶,联系电话:40244979、40244958 3.所需材料 (1)居民身份证原件及复印件; (2)毕业证书、学位证书原件及复印件; (3)由所在单位签署"情况属实,同意报考"字样并加盖公章的《长寿区政府电子政务办公室公开选聘工作人员报名表》(可登陆长寿区人民政府门户网http://cs.cq.gov.cn下载); (4)所在单位出具服务5年以上的证明材料; (5)本人近期同底2寸彩色照片2张; (6)本人具备的特长证书、发表作品或参加大型竞技活动获奖证明材料。 (二)初步筛选 区政府办公室、区人力社保局对报名人员进行初步筛选,并于报名结束三个工作日内电话通知通过筛选人员。参加笔试人员凭身份证于2016年8月4日下午14:30-17:30时到长寿区人力资源培训考评中心(地址:长寿区委党校综合楼2楼,咨询电话:40469077、40892765)领取《准考证》。 笔试 1.笔试时间及地点 笔试时间:2016年8月5日上午9:00-11:00,笔试地点:长寿区委党校教学楼。 2.笔试内容 笔试内容为《综合知识测试》,重点测试报考者应具备的政治思想理论水平、政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、文字表达能力等综合能力素质。考试范围包括:党和国家的重要路线、方针、政策,法律法规、公共行政,事业单位从事管理条例、党政机关公文写作、十八大及当前国际国内时事政治等。笔试分值100分。 (四)面试 1.面试比例 取笔试成绩前10名进入面试,若最后一名人选成绩出现并列,则并列进入面试。 2.面试时间及地点 面试时间:2016年8月6日上午,面试地点:长寿区委党校教学楼。 参加面试的考生需在面试当天上午8:00时前在面试候考室报到,超过规定时间按自动弃权处理。 3.面试方式 面试采取无领导小组讨论的方式进行。面试分值100分。面试成绩当场公布。面试成绩未达到60分的,不能进入下一选聘程序。 考生考试总成绩计算公式=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 (五)考察 根据考试总成绩从高分到低分确定6名进入考察。考察重点为德、能、勤、绩、廉、岗位匹配度、政治业务素质等。 进入考察及以后环节,考生的考试成绩全部归零。 (六)试用 确定4名考察合格人员到长寿区政府电子政务办公室进行试用,试用期为3个月。试用期满后,由长寿区政府电子政务办公室作出综合考核结论,提交长寿区政府办公室党组研究,确定2名选聘人员。 (七)公示 拟选聘人员信息在长寿区人民政府门户网(http://cs.cq.gov.cn)予以公示,公示时间为5个工作日。 (八)聘用 经公示无异议或经核实不影响选聘的人员,办理正式人事调动手续,享受相应的工资待遇。 四、纪律与监督 公开选聘事业单位工作人员是公开选拔优秀人才的重要渠道,必须严格执行有关规定。各报名人员应自觉接受纪检监察机关和社会各界监督,不得徇私舞弊,如有违反规定或弄虚作假者,一经查实,取消报名资格或聘用资格。 本简章由重庆市长寿区人民政府办公室负责解释。 2017年重庆公务员考试笔试时间详见:重庆人事考试网 报名表.doc 重庆市长寿区人民政府办公室 重庆市长寿区人力资源和社会保障局 2016年7月19日
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