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2017西安银行中层管理人员招聘公告

发表于:2024-04-29 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月29日,一、选聘职位、人数及配置总行以下职能部门选聘副总经理或总经理助理各1名,共9名:(一)金融市场部。(二)投资银行部。(三)公司业务部。(四)零售业务部(个贷方向)。(五)小企业部。(六)授信审批部。(
一、选聘职位、人数及配置

  总行以下职能部门选聘副总经理或总经理助理各1名,共9名:

  (一)金融市场部。

  (二)投资银行部。

  (三)公司业务部。

  (四)零售业务部(个贷方向)。

  (五)小企业部。

  (六)授信审批部。

  (七)信贷管理部。

  (八)风险管理部。

  (九)合规部。

  二、选聘条件和要求

  (一)基本条件

  1、具备相应的专业理论知识,具有较丰富的专业工作经历和实践,以及较强的口头、文字表达和人际沟通能力。

  2、具有较强的事业心、责任感和敬业精神;以及组织协调和创新开拓能力。

  3、能认真贯彻执行总行各项经营管理战略,具有较强的业务运作和策划推动能力。

  4、坚持和维护民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于团结,群众基础好。

  5、具有正常履行职责的身体条件。

  (二)任职条件

  (1)年龄:38周岁(含)以下。

  (2)全日制本科以上学历。

  (3)具有同业相关专业4年(含)以上任职经历。

  年龄截止日期为:2016年12月31日。本次公开选聘,统一采用个人自愿报名方式,应聘者只能选报一个岗位。

  三、选聘程序

  本次公开选聘工作按照发布选聘通知、资料筛选、逻辑及专业知识考试(笔试)、甄选测评、主题演讲、综合评估等程序,经选聘符合岗位任职要求的,按照本行中层管理人员聘用程序进行聘任,实行一年试用期考核。

  四、报名及有关事项

  (一)报名截止时间: 2017年2月19日18∶00止。

  (二)报名方式:应聘者点击页面下方"报名入口"进行报名。

  (三)进入报名页面后,应聘者按选项要求逐条填写并仔细核对,切勿漏填、错填,影响正常报名。

  (四)应聘者应对本人填报信息得真实性负责,如核实后与事实不符,取消其应聘资格。经审核合格的应聘者,我行将通过电话、手机短信、电子邮件等方式通知本人安排相关考试事宜。

  (五)应聘者因未按要求报名而带来的影响和后果,概由本人负责。

  (六)应聘报名咨询电话:029-88992026、88992481,李老师、余老师,恕不接待来访。

  西安银行股份有限公司

  2017年1月24日
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