运城市事业单位2015年公开招聘教师岗位工作人员面试公告
发表于:2024-04-28 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日,山西人事考试网快讯:根据《运城市市直部分事业单位2015年公开招聘工作人员实施方案》的有关要求,现将运城市市直部分事业单位2015年公开招聘教师岗位工作人员面试工作有关事项公告如下: 一、面试对象 此
山西人事考试网快讯:根据《运城市市直部分事业单位2015年公开招聘工作人员实施方案》的有关要求,现将运城市市直部分事业单位2015年公开招聘教师岗位工作人员面试工作有关事项公告如下: 一、面试对象 此次面试对象为报考运城市市直部分事业单位2015年公开招聘教师岗位,根据笔试成绩,资格复审合格人员确定为参加面试人员(具体名单见附件1)。 二、面试时间、地点 面试时间:2016年5月21日 面试地点:运城海仓学校 地 址:运城市人民北路四季绿城内 三、面试形式与要求 面试形式为面试人员面对评委专家讲课,进行常规课堂教学。语文教师只讲分析课,不讲起始和终结课;英语教师用英语讲课;理科教师在讲课时遇有演示实验的,可用语言准确地描述实验过程(不做实验);体育教师在室内讲课,但要与室外一样调动学生,用规范动作示范,并用语言叙述动作的内容和要领;音乐、美术、计算机教师应自备教具和乐器。每人讲课时间不超过20分钟。 面试评价实行盲评。面试人员在进入讲课教室后不准向评委及工作人员自报姓名、出示身份证、做自我介绍、暗示个人信息。面试人员讲完课后,将教案交给评委,评委经评议后,当场向面试人员公布面试成绩。 面试小组由5-7名专家评委组成。每个评委分值按100分计。面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分。面试成绩保留小数点两位(小数点后第三位四舍五入)。如参加面试人数少于或等于招聘岗位名额而形不成竞争的,面试人员面试成绩最低合格分数线为70分。 四、教材版本与备课要求 应聘小学教师岗位的面试内容为小学四、五年级现行教材。 应聘初中教师岗位的面试内容为初二、初三级现行教材。 应聘其它教师岗位的面试内容为指定教材。 教材版本及具体要求见附件2。 面试人员按抽取的课题,使用统一备课纸,独立备课,备课时间两小时。备课时,面试人员只可带规定教材和《教师教学用书》,其它教学参考资料不得带入备课教室。 五、注意事项 1.面试人员持二代身份证和一张一寸近期免冠照片,按规定时间提前10分钟报到。 2.逾期不到或迟到30分钟以上的视为放弃面试资格。 3.面试人员进入面试现场后、应服从面试机构的组织安排,接受封闭式管理。 4. 除教材和教师教学用书以外,严禁携带其它书籍。如携带,一经发现核实,取消面试资格。 5.严禁携带笔记本电脑等电子设备及通讯设备。如携带,一经发现核实,取消面试资格。 6.严禁讲课期间拉拢贿赂评委和工作人员。如发现核实,取消面试资格。 7.讲课结束后,面试人员须按指定路线迅速离开面试场所,不得逗留,不得与未讲课的面试人员联系接触。 8.下午和晚上分别在面试现场大门口公示上午和下午所有面试人员的面试成绩,请予关注。 9、此次面试未指定任何培训机构和本公告公示以外的任何资料。 10、参加面试的考生请认真阅读本公告,有关事宜可直接咨询运城市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(2660316)、运城市教育局人事科联系(2216358)。 附件: 附件1、运城市市直部分事业单位2015年公开招聘教师岗位工作人员面试人员花名册(点击下载) 2.面试使用教材 (打开链接后点击"下载") 运城市人力资源和社会保障局 运城市教育局 2016年5月12日
人员
教师
运城
运城市
教材
岗位
评委
工作
成绩
事业
事业单位
单位
工作人员
招聘
时间
资格
内容
教学
部分
附件
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