珠海市投资促进局2014年公开招聘4名工作人员公告

一、招聘岗位及薪酬待遇

具体招聘岗位、人数、资格条件详见《珠海市投资促进局2014年公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。

聘用人员为事业编制工作人员，享受政策规定的薪酬待遇。

二、资格条件

（一）报考资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，具有良好的品行和职业道德；

3.身体健康，能正常履行岗位职责；

4.其他条件详见附件1。

（二）有下列情形之一者不得报名：

1.受过党纪、政纪处分的；

2.受过司法机关刑事处罚的；

3.正在接受审查尚未作出结论的。

三、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名方式：采取"电子邮件报名+现场资格确认"方式，每名考生限报一个职位。考生电子邮件报名不成功的，可于现场资格确认时，持报名材料现场报名。

2.报名时间及地点：报名截止日期为3月26日17:30时，操作方法为：发送报名材料扫描件至电子邮箱：zhtzcjj@163.com（邮件主题以"姓名+报考职位代码"命名，例如：张三报考01岗位）。

根据报名材料进行报名资格初审，初审符合条件人员名单将于3月26日23:00时前，在珠海市投资促进局网站（www.investzhuhai.gov.cn）公布。

3.现场资格确认：3月28日（9:00-18:00），北京市海淀区西土城路25号中国政法大学（学院路校区），详细地点见校内指示牌。

4.报名材料：①《珠海市事业单位公开招聘人员报名表》（附件2）；②一寸免冠彩色证件照2张（现场报名确认时交给工作人员）；③身份证、学生证、外语等级证书、计算机应用能力资格证书、已盖公章的《毕业生就业推荐表》及学习成绩单、《就业协议书》；④所获各类奖励证书、发表的文章作品等。

【注】以上报名材料，电子邮件报名人员于现场资格确认时查验原件（无需提交复印件），经审核不符报名条件的，取消报考资格；现场资格确认时报名的，现场查验报名材料原件，并提交报名材料复印件一份。

5.面谈：现场资格确认后，现场组织资格审查合格人员面谈，主要考察考生仪容仪态、语言表达、领悟反应能力及岗位要求的外语表达能力等。

面谈结束后，根据考生提交的报考材料、学业成绩及面谈表现等情况，综合衡量择优确定各岗位参加笔试人员，人数不低于该岗位招聘人数的3倍，当场发放《笔试准考证》。

参加笔试人员名单当日内在珠海市投资促进局网站公布。

6.其他：各岗位招聘人数与符合条件报考人数的比例低于1:3时，该岗位不予开考或按比例核减招聘计划。

（二）考试

采取笔试加面试的方式，考试总成绩＝笔试成绩*50%＋面试成绩*50%（分数均四舍五入并保留小数点后1位）。

1.笔试（满分100分，合格线70分）。统一笔试，集中评卷，主要测试考生公共基础知识、外语应用能力、公文写作能力及综合素质，侧重考察公文写作能力。

笔试结束后，依据笔试合格考生成绩进行高低排序，按岗位招聘人数1:7.5的比例确定入围面试人员；达不到设定比例时，按实际符合面试条件的人数进行。

笔试成绩、入围面试人员名单及《面试通知》等事项，于笔试当日内在珠海市投资促进局网站公布。

--笔试时间和地点：详见《笔试准考证》。

2.面试（满分100分，合格线70分）。采取半结构化面试方式，侧重测试考生履行岗位职责应具备的素质与能力，报考02号岗位还需进行现场翻译（中译外、外译中）能力测试。面试当场评分、统分，现场公布成绩。

面试结束后，计算考生考试总成绩，依面试合格考生考试总成绩高低顺序，按岗位招聘人数等额确定体检及考察对象。

考生考试总成绩、参加体检及考察人员名单，于面试工作结束后次日22:00时前在珠海市投资促进局网站公布。

--面试时间和地点：详见《面试通知》。

（三）体检及考察

在北京市二级甲等以上综合性医院进行体检，其标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实验细则（试行）》执行（具体时间另行通知）。

对体检合格者进行考察，具体按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》执行。

（四）确定拟聘人员并公示

体检、考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海市投资促进局网站进行公示，时间为7个工作日。

（五）办理聘用手续

公示期满，如无影响其聘用相关情况的，招聘结果报主管部门认定后，与拟聘大学生签订《就业协议书》（一式3份），办理人事调动或毕业生接收、聘用等手续。

四、其他事项

（一）本公告未尽事宜由招聘工作小组负责解释。咨询电话：0756-2605612、2605613、2605617，投诉监督电话：0756-2605615。地址：珠海市香洲区红山路288号A座14-15层。

（二）聘用人员2014年7月15日前报到。

（三）应聘者有下列情形之一的，一律取消聘用资格，所空缺名额可按考试合格考生总成绩高低顺序依次等额递补：1.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；2.有违法犯罪记录的；3.主动放弃聘用的；4.未在7月15日前报到或因自身的原因未按时办理毕业生接收手续的；5.不服从组织安排的；6.体检、考察不合格的；7公示影响聘用的；8.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用的。

珠海市投资促进局

2014年3月10日