中国民生银行广州分行2012年管理培训生招聘启事
发表于：2024-04-27 作者：MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月27日，第一部分：中国民生银行广州分行概况 中国民生银行于1996年1月12日在北京正式成立，是中国首家主要由非公有制企业入股的全国性股份制商业银行。2000年12月19日，中国民生银行A股 股票（60001
第一部分：中国民生银行广州分行概况 中国民生银行于1996年1月12日在北京正式成立，是中国首家主要由非公有制企业入股的全国性股份制商业银行。2000年12月19日，中国民生银行A股 股票（600016）在上海证券交易所挂牌上市，2009年11月26日，中国民生银行在香港交易所挂牌上市。15年来民生银行锐意改革、积极进取，业务 不断地拓展，规模不断地扩大，效益逐年递增，保持了快速健康的发展势头，为推动中国银行业的改革创新做出了积极贡献。 中国民生银行广州分行是民生银行第一家异地分行，成立于1996年12月18日。立行之初，广州民生人即秉承"诚信、人本、创新"的精神，锐意进取，立足客 户与市场，致力于金融产品与服务的创新，实现了低风险、快增长、高效益的跨越式发展，成为了一家业界瞩目和客户认可的优秀商业银行并获得"广州市最具竞争 力诚信度企业"、"广州最具竞争力服务企业50强"、"广东省优秀企业"等荣誉。 中国民生银行广州分行在成立以来，以迅猛的发展速度、稳健的开拓步伐，迅速崛起屹立，积极研究和开发出适合广东市场特点的众多新业务产品，不断创新业务品 种，率先推出"商贷通"、"交易融资"、中小企业担保授信业务、贸易金融业务、非凡财富理财产品、薪资理财卡、壹桶金、按揭VIP服务等为企业和个人客户提供的个性化贴身服务，确立了创新银行的新型商业银行形象，有力地支持了地方经济的发展，成为广州金融市场上一支充满勃勃生机的金融新军。截至2011年 9月，广州分行辖属分支机构达31家，其中包括东莞、佛山两家异地支行以及中山一家二级分行，旨在为珠三角地区客户提供全面周到的金融服务。 我们深知"以忠留才，以信惜才，以德育才，以诚待才"的重要，深知引进、用好、留住人才，培育一个有着巨大凝聚力的团队，一支忠诚善战的队伍是我们人力资源战略中的重中之重。我们将坚持"尊重人，理解人，关心人，教育人"的用人原则，倡导务实理性，公平、公开、公正地评价每一位员工的努力，为每一位员工提供实现、提升自身价值的宽阔平台，给予每一位员工均等的机会和畅顺的发展通道。 第二部分：招聘活动具体事宜 一、招聘岗位 2012年"新竹"管理培训生 职位申请请直接点击： http://campus.chinahr.com/2012/pages/cmbc/jobs.asp 管理培训生是指通过集中资源对具备管理及专业潜能的年青人进行较为系统、全面的培养和训练，为其管理生涯打下良好基础的一种制度安排。
我们将以民生银行"二次腾飞"为契机，围绕"IASK"模型，为"新竹"管理培训生制定一个科学、完善的培训计划，旨在帮助"新竹"管理培训生"塑造专业形象、打造积极工作心态、掌握科学工作技能与方法、了解民生文化、运营模式及相关管理制度、明确职业发展方向"。管理培训生入职后，将统筹安排从会计柜台做起，经培训、考察合格后，视员工个人能力和特长选择安排合适岗位，岗位涵盖了产品经理、客户经理助理、大堂经理、内部管理、客户助理等各个方面。 二、培训发展计划 我们将围绕"IASK"模型，为"新竹"管理培训生制定一个科学、完善的培训计划，帮助"新竹"管理培训生： l 塑造专业形象； l 打造积极工作心态； l 掌握科学工作技能与方法； l 了解民生文化、运营模式及相关管理制度； l 明确职业发展方向。 三、应聘要求 （一）基本要求 l 诚实守信、品学兼优； l 性格开朗、具有良好的亲和力和沟通能力； l 思维活跃、具有较强的学习和创新能力； l 具有强烈的责任心、进取心和团队协作精神； l 身体健康、具备与工作要求相适应的身体条件； l 心理素质过硬，具有一定的抗压能力； l 认同民生银行企业文化，有志于从事金融事业。 （二）能力素质
备注：广东省外宣讲会时间地点敬请登陆 http://campus.chinahr.com/2012/pages/cmbc/lc.asp进行查询。 五、录用流程 1.简历收集 2.高校宣讲（企业介绍、职场交流、互动问答） 3.简历筛选 4.组织笔试 5.组织面试 6.体检 7.录用 六、注意事项 本次校园招聘的职位分布在广州、东莞、佛山、中山四个地区，每位学生在填写申请表时，可按志愿选择2个地区，我们将对异地（东莞、佛山、中山）生源且选择异地分支机构的毕业生优先考虑。在招聘过程中，我们会根据招聘需求和学生自身情况进行适当调整，力求将优秀的应届毕业生安排到最适合的岗位开展工作。 我们将主要通过电子邮件、手机短信及电话形式，通知您参加我分行组织的笔试和面试。所以请确保您的联系方式信息准确与畅通。
我们将以民生银行"二次腾飞"为契机，围绕"IASK"模型，为"新竹"管理培训生制定一个科学、完善的培训计划，旨在帮助"新竹"管理培训生"塑造专业形象、打造积极工作心态、掌握科学工作技能与方法、了解民生文化、运营模式及相关管理制度、明确职业发展方向"。管理培训生入职后，将统筹安排从会计柜台做起，经培训、考察合格后，视员工个人能力和特长选择安排合适岗位，岗位涵盖了产品经理、客户经理助理、大堂经理、内部管理、客户助理等各个方面。 二、培训发展计划 我们将围绕"IASK"模型，为"新竹"管理培训生制定一个科学、完善的培训计划，帮助"新竹"管理培训生： l 塑造专业形象； l 打造积极工作心态； l 掌握科学工作技能与方法； l 了解民生文化、运营模式及相关管理制度； l 明确职业发展方向。 三、应聘要求 （一）基本要求 l 诚实守信、品学兼优； l 性格开朗、具有良好的亲和力和沟通能力； l 思维活跃、具有较强的学习和创新能力； l 具有强烈的责任心、进取心和团队协作精神； l 身体健康、具备与工作要求相适应的身体条件； l 心理素质过硬，具有一定的抗压能力； l 认同民生银行企业文化，有志于从事金融事业。 （二）能力素质
熟悉办公系统操作，熟练应用office等办公软件；
l 通过大学英语4级或得分在426分以上； l 具有良好的语言和写作能力。. （三）招聘范围、专业要求及工作地点 招聘范围：全国普通高等院校2012年全日制本科及以上应届毕业生 专业要求：专业不限 工作地点：广州地区、东莞、佛山、中山 四、招聘流程及安排 （一）网上投递 本次校园招聘仅接受通过中华英才网在线投递简历，集中投递时间截止到2011年11月15日。我们建议各位同学尽早投递简历，避免临近截止日期网络堵塞造成简历投递失败。网址：http://campus.chinahr.com/2012/pages/cmbc/jobs.asp （二）专场招聘会| 校园招聘宣讲会日程安排 | ||
| 学校 | 时间 | 地点 |
| 中山大学 | 10月26日（星期三）19:00 | 中山大学南校区岭南学院 岭南堂三楼陈荣捷讲学厅 |
| 暨南大学 | 10月28日（星期五）19:00 | 教学大楼209室 |
| 华南理工大学 | 11月7日（星期一）15:00-17:00 | 华南理工大学南校区 （大学城）A4-204报告厅 |
| 中南财经政法大学 | 2011年11月 | 详细时间及地点敬请期待！ |
| 江西财经大学 | 2011年11月 | 详细时间及地点敬请期待！ |
| 西南财经政法大学 | 2011年11月 | 详细时间及地点敬请期待！ |
| 上海财经大学 | 2011年11月 | 详细时间及地点敬请期待！ |
| 西安交通大学 | 2011年11月 | 详细时间及地点敬请期待！ |
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