广州市水务局局属事业单位公开招聘公告
发表于:2024-04-29 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月29日,因工作需要,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》和《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》精神,广州市水务局面向社会公开招聘事业单位工作人员14名,现公告如下: 一、招聘岗位及人数 1、广州市河涌管
因工作需要,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》和《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》精神,广州市水务局面向社会公开招聘事业单位工作人员14名,现公告如下: 一、招聘岗位及人数 1、广州市河涌管理处:专业技术人员5名; 2、广州市珠江堤防管理处:专业技术人员2名; 3、广州市水务工程建设管理中心:专业技术人员3名; 4、广州市白云湖水利工程管理处:专业技术人员1名; 5、广州市世行贷款珠江流域环保项目办公室:专业技术人员2名; 6、广州市水务局机关服务中心:专业技术人员1名。 二、招聘条件 应聘人员须具备《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》(穗人发〔2005〕131号)规定的基本条件、广州市户口准入条件和符合报考岗位所需的资格条件(详见《职位表》)。 三、招聘程序 (一)报名 本次招聘将在广州市人力资源和社会保障局网站(http://www.hrssgz.gov.cn)和广州水务局局网站(http://www.gzwater.gov.cn)上进行公告,采用现场报名方式,我局将在12月12日重庆大学现场招聘会上接受考生报名。 (二)考试 本次招聘采用笔试与面试相结合的形式,在重庆大学设笔试及面试考场。 1、本次招聘开考比例为1:3 ,笔试由市水务局出题,主要测试应聘人员的专业能力及语言表达能力,满分100分,60分及格。 2、笔试成绩前3名的考生进入面试,面试考官组由5名考官组成,主要考察应聘人员的综合素质,满分100分,60分及格。 3、总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩,总成绩第一名参加体检,第一名因体检、政审等各种原因不能成为录用者,由后面的依次递补。 四、体检、考核 根据应聘者面试成绩高低顺序,按招聘岗位人数1:1比例确定进入体检和考核人选。 (一)进入体检的人员安排到考试所在地指定三甲医院体检,体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》。 (二)对体检合格者由市水务局组织人事处和用人单位进行考核。 (三)若体检或考核不合格,可按面试成绩从高向低,依次递补。 五、聘用及相关待遇 (一)经考试、面试、体检和考核合格的拟聘人员名单,在广州市人力资源和社会保障局网站、广州市水务局网站公示7个工作日。公示期满无异议的,由招聘单位按规定办理相关聘用手续。 (二)聘用人员应届毕业生实行1年试用期,具有一年以上工作经验的社会人员实行半年试用期。试用期满,经考核胜任的,正式办理聘用、入编手续;经考核不胜任的,招聘单位在报请上级主管单位同意后,可解除聘用合同。 (三)聘用人员在试用期、聘用期的工资待遇,按照国家规定的事业单位工作人员福利待遇标准执行。 六、其他事项 (一)凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员,不接受其报名申请。 (二)应聘者考试、面试应独立完成,如发现考试作弊,取消其应聘资格。 (三)应聘人员提供的身份证明和应聘岗位所需的资格材料应真实有效,如发现弄虚作假,取消其应聘资格。 七、组织领导 本次招聘工作由市人事主管部门指导,市水务局党委统一组织领导,组织人事处和用人单位具体实施,纪检监察部门负责检查、监督。 二〇一二年十一月十九日 (联系人:卢志祥 电话:61300518)
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