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湖南省汉寿县人社局汉寿县城管局公开招聘工作人员简章

发表于：2024-04-30 作者：MOA人才网编辑

编辑最后更新 2024年04月30日，根据工作需要，经研究，决定公开招聘汉寿县城管局拆违控违办公室工作人员，现将有关事项公布如下：一、招聘原则按照"任人唯贤、德才兼备"的用人标准，坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则，采取考试和考察相

根据工作需要，经研究，决定公开招聘汉寿县城管局拆违控违办公室工作人员，现将有关事项公布如下：一、招聘原则 按照"任人唯贤、德才兼备"的用人标准，坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则，采取考试和考察相结合的方式进行。 二、招聘名额 此次共招聘拆违控违办公室工作人员 14 名。 三、报名条件 （一）基本条件 1 、遵纪守法，无违法犯罪、违法生育等情况； 2 、政治思想好，热爱城管事业，有良好的职业道德； 3 、身心健康。 （二）岗位具体条件

岗位	职位数	岗位具体条件	备注
执法一	4 （限女性）	1 、 1977年 1月 1日以后出生； 2 、具有大专及以上学历。
执法二	10 （限男性）	1 、 1977年 1月 1日以后出生； 2 、具有大专及以上学历。

四、程序及办法 1 、发布招聘公告（ 7 月 10 日 - 20 日）。采取发布网络信息、张贴招聘简章等形式向社会公布。 2 、报名及资格初审（ 7 月 18 日 - 20 日）。报名者持本人身份证、毕业证等相关证件原件和复印件以及 3张一寸免冠照片到县人力资源和社会保障局（原劳动局） 2 楼大厅人事考试窗口报名。 3 、笔试（ 7 月 2 4 日）。按岗位的招聘计划数与报考人数不低于 1:3的比例开考。考试内容为城市管理的相关法律法规和公共基础知识，其中：专业知识占 6 0% ，公共基础知识占 4 0% 。笔试成绩占总成绩的 6 0% 。 4 、面试（ 7 月 2 7 日）。笔试成绩揭晓后，根据成绩按聘用人数 1： 2的比例确定面试对象。面试成绩占总成绩的 4 0% 。 笔试、面试地点另行通知。 5 、体检（ 7 月 3 1 日）。按照总成绩从高分到低分等额确定体检对象。 6 、资格终审及考察（ 8 月 2 日）。体检合格后，对拟聘用人员进行资格终审及考察。 7 、公示（ 8 月 3 日 - 8 月 13 日）。资格综审及考察合格后，对拟聘用人员名单进行公示，公示期不少于 7个工作日。 五、其他规定及说明 1 、报名咨询电话： 2858181 2858606。 2 、招聘计划数与报考人数达不到 1 ︰ 3 的开考比例时，则按有关程序请示上级主管部门后确定。 3 、如因资格终审及考察不合格或不服从分配等情况造成缺额，按照总成绩高低依次递补。 4 、总成绩并列时，按笔试成绩从高分到低分确定聘用人员。 汉寿县人社局汉寿县城管局 二〇一二年七月十日

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