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2016年新丰县丰江投资开发有限责任公司招聘公告

发表于：2024-04-27 作者：MOA人才网编辑

编辑最后更新 2024年04月27日，新丰县丰江投资开发有限责任公司是我县为贯彻落实"新型城镇化"发展战略部署，进一步促进我县的建设与发展，根据《公司法》及相关法律法规组建成立的投融资平台。公司是法人独资有限责任公司（国有独资），属县直国

新丰县丰江投资开发有限责任公司是我县为贯彻落实"新型城镇化"发展战略部署，进一步促进我县的建设与发展，根据《公司法》及相关法律法规组建成立的投融资平台。公司是法人独资有限责任公司（国有独资），属县直国有企业。因工作需要，面向社会公开招聘工作人员，现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位和条件：

岗位序号	岗位名称	招聘人数	岗位描述	招聘条件	薪酬待遇
001	副总经理	1	负责综合部及财务部工作	1、年龄50周岁以下； 2、大学本科以上学历，行政管理、金融等相关专业，在国（境）外获得的学历学位须经国家教育行政部门认可。 3、在机关、事业单位或大型企业任中层正职以上岗位，且具有5年以上的相关工作经历， 4、熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验，文字功底扎实，熟悉法律知识； 5、品行端正，有亲和力，具有极强的判断与决策能力，计划、协调及组织能力； 6、懂财务、金融投资或有相关技术职称中级以上者优先。	基本工资约6000元+五险一金+绩效工资
002	副总经理	1	负责业务部工作	1、年龄50周岁以下； 2、大学本科以上学历，建筑工程、工程管理等相关专业，并具有中级以上技术职称，在国（境）外获得的学历学位须经国家教育行政部门认可。有大中型建筑施工企业相关部门任正职经历者优先。 3、品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，工作严谨，具有良好的政治素质和职业素养。 4、五年以上施工管理经验，熟悉市政，房建工作流程及技术规范；熟悉合同编写、审核及招投标文件制作； 5、具有较强的组织、协调、沟通能力和市场拓展能力；	基本工资约6000元+五险一金+绩效工资
003	综合部部长	1	负责公司综合部工作	1、年龄40周岁以下； 2、大学本科及以上学历，行政管理相关专业，具有3年以上人事行政相关工作经验； 3、具有较强的沟通协调能力； 4、文字功底要深厚，熟悉办公软件的使用，做事讲究效率； 5、品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，工作严谨，做事公正； 6、有在机关、事业单位或大型企业工作经验，具有人力资源管理中级以上职称或2年以上人事行政经理/总监工作经验者优先。	基本工资约4800元+五险一金+绩效工资
004	业务部部长	1	建筑工程管理	1、年龄40周岁以下； 2、大学本科及以上学历，土木工程、建筑工程及建筑工程管理类等相关专业，且有5年以上建筑工程行业工作经历，3年以上施工管理工作经验； 3、熟悉国家建设工程相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能； 4、具有很强的责任心和事业心； 5、具有团队精神。	基本工资约4800元+五险一金+绩效工资
005	财务	1	负责出纳工作	1、年龄40周岁以下； 2、大学本科及以上学历，会计相关专业，且具有3年以上会计核算工作经验； 3、具备良好的沟通、协调、协作能力； 4、具有良好的职业道德，工作严谨，责任感强； 5、熟悉企业资金管理及成本预算； 6、熟悉新税法及新会计准则的规范要求； 7、熟悉财务软件及计算机应用软件的应用，熟练操作电子办公软件； 8、预算有在中大型企业从事会计、财务工作经验者或者具有中级会计职称者优先。	基本工资约4000元+五险一金+绩效工资
006	综合部行政人员	1	负责办公室工作	1、年龄40周岁以下； 2、大学本科以上学历，行政管理或理工科专业；且具有2年以上相关工作经验； 3、良好的口头和书面沟通表达能力，扎实的文字功底； 4、熟练运用OFFICE等办公软件； 5、做事认真负责、为人诚实、对数字较敏感,勇于承担； 6、工作仔细认真，责任心强，能服从领导的工作安排。	基本工资约4000元+五险一金+绩效工资