2019兴义市慧源小学招聘语数外教师公告
根据我校(原清华慧源学校)发展需求,为加强师资队伍建设,结合当前我校的工作实际,经研究决定,面向社会公开招聘小学教师。为确保招聘工作顺利进行,特制定本简章。
一、工作原则及程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果'三公开‛制度。招聘工作按照招聘计划、发布招聘公告、报 名、资格初审、资格复审、面试、体检、聘用的程序进行。
二、招聘计划及职位
职位名称 | 拟招聘人数 | 学历 | 专业 | 其他报考条件 | 备注 |
语文教师 | 2 | 语文、汉语言文 | 户籍不限,取得小学及以上教师资格证。 | 取得州(市)级一 | |
学等相关专业 | 级教师、高级教师 | ||||
本科及以上 | 数学教育、数学 | 和特级教师资格 | |||
数学教师 | 2 | 与应用数学等相 | 的,985、211 高 | ||
关专业 | 校毕业生原则上放 | ||||
英语教师 | 2 | 大专及以上 | 英语(师范) | 宽招考条件。 |
三、薪资待遇
月薪:3500-6000 元(不含奖金及其他补助)
四、招聘对象及报考条件
(一)招聘对象
1. 具有国家承认学历的大专及以上毕业生。
2. 在编公职教师。(二)报考条件
报名参加公开招聘教师的人员应具备下列基本条件:
1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行。
2. 遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全,具有为人民服务的精神。
3. 具有胜任应聘职位所需的专业知识和实际工作能力。
4. 具有正常履行职责的身体条件。
5. 具有与报考职位层次、学科(专业)相对应的教师资格证。
6. 年龄在 22 周岁以上、40 周岁以下; 在编在职教师,并取得州(市)级一级教师资格的放宽到45
周岁,取得州(市)级高级(或特级)教师资格的放宽到 50 周岁;硕士研究生(非在职学历)及以上学历
年龄放宽到 35 周岁。(以身份证信息为准)
7. 以下人员不得报考:
(1) 曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或被辞退未满 5 年的人员;
(2) 任职(工作)或服兵役期间发生重大责任事件,曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为'不称职‛、'不合格‛的人员;
(3) 报考聘用后即构成回避关系职位的人员;
(4) 不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的;
(5) 在各级公务员或事业单位招聘中近 5 年来被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员。
四、招聘程序
报考人员'下载'招聘教师报名表'‛填写相关内容,再将'报名表(电子档)、学历证书、学位证书、教师资格证书、其他相关资格证书、州级以上荣誉证书等扫描件‛打压缩包发送1172010572@qq.com 进行报名。
(三)面试、资格复审
面试、资格复审由教导处负责组织,统一进行。1.面试
面试人员为资格初审资格合格人员。面试采用授课(试讲+说课)的方式进行,试讲(80 分) 说课(20 分),合计 100 分。
面试科目:报考学科教学内容(语文和数学学科:一至六年级,英语:三至六年级) 面试时间:2019 年 7 月 27 日上午 9:00-11:30
面试地点:兴义市慧源小学2.资格复审
资格复审采取现场审查方式进行。(四)体检
体检由市级或以上综合性医院、在规定时间内进行并出具体检结论,其他结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照†公务员录用体检通用标准(试行)‡、†关于修订"公务员录用体检通用标准(试行)‟及
"公务员录用体检操作手册(试行)‟的通知‡的有关规定执行。对主检医生认为需要做进一步检查的, 市招聘办依据职责权限经研究后可进行复查。
体检结束后,考生体检结果未达到标准需复检的,考生应在接到体检结果通知规定时间内书面提出复检申请,经市招聘办同意后统一组织复检。
体检费用由考生自理。(五)办理聘用手续
1. 经公示无异议的拟聘用人员,报校懂事会备案后,由校办公室办理聘用手续。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的,取消聘用资格。
2. 凡经市招聘工作领导小组确定聘用的人员,按照†贵州省事业单位聘用制试行办法‡的规定,由用人单位与聘用人员签订†事业单位聘用合同书‡,实行聘用制管理。
3. 拟聘用人员必须服从组织安排,超过规定报到时间不到聘用单位报到的,视为放弃聘用资格。
4. 新聘用人员试用期 3 个月。
咨询电话:18786010859(刘主任,负责人) 15186568899(黄校长) 咨询时间:每天上午 8:30-12:00,下午 2:30-6:00,周末及节假日除外
兴义市慧源小学
2019 年 7 月 11 日
附件:兴义市慧源小学2019年招聘教师报名表(点击下载)
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