2016年亳州市建设工程质量检测中心招聘人员公告

一、单位简介 亳州市建设工程质量检测中心，于2000年经亳州市建委批准成立，2006年经市政府批准，成为具有独立法人资格的建设工程质量检测机构。本中心主要工作：受理建设工程相关方委托，在资质范围内，依据技术标准、规范和委托合同进行检验检测，出具检测报告，并配合政府职能部门做好技术支持工作。开展的检测项目涉及建筑材料、建筑结构、建筑节能、室内环境质量、市政工程等。 二、招聘岗位及要求 根据本单位工作发展需要，现面向2016年应届毕业生招聘10名人员，从事建筑材料及建设工程检验检测工作，男女不限，具体要求如下：

学历	岗位	专业	人数	年龄	道德品质
	编号
全日制二本及以上	3001	工程结构	2	不超过25周岁（1991年7月18日之后出生，含当天）	品德端正、敬业好学、能吃苦耐劳
	3002	化学分析	1
	3003	道路桥梁	2
	3004	材料科学	1
	3005	土木工程	2
	3006	给排水	2

三、招聘程序 （一）报名 报名方式：现场报名 报名时间：2016年7月18日-2016年7月22日，上午9：00-12：00，下午15:00-17:30，逾期不予补报。 报名地点：亳州市人力资源和社会保障局二楼大厅 报名人员应填写《2016年亳州市建设工程质量检测中心招聘人员报名表》，并携带身份证、毕业证、其它证书原件及复印件，同时提供4张二寸近期免冠彩色照片。报名人员提交的信息和有关材料必须真实有效，凡发现提供虚假信息、材料的，取消其考试、聘用资格。 （二）笔试 1、《准考证》领取：请于2016年7月27日-2016年7月28日到报名地点领取《准考证》，时间：上午9:00-12:00，下15:00-17:30。 2、笔试时间：2016年7月29日上午9:00-11:00 《综合知识》 3、笔试地点：《准考证》规定地点 4、笔试内容：科目为《综合知识》，满分100分。主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，判断推理、语言理解表达、写作等。本次考试不指定辅导用书，也不举办任何辅导班。各岗位笔试成绩按分数高低排序，并在亳州市就业人才服务网公布。 （三）面试 各岗位面试对象按笔试成绩从高分到低分1：2的比例确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同，一并确定为面试人选。面试采取结构化面试方法进行，满分100分，现场宣布个人面试成绩（保留至小数点后两位）。面试时间、地点在亳州市就业人才服务网上另行通知。 （四）体检 根据各岗位面试入围人员的考试总成绩（笔试和面试成绩按5∶5合成后成绩，在统计过程中均保留小数点后两位），按照各岗位招聘计划数1∶1的比例从高分到低分确定体检人员名单（考试总成绩相同的，依次按笔试成绩高低顺序排序）。 体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）的通知>》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）等规定执行。体检费用由考生自理。对体检结论有疑问者，在体检结论公告后的第二天考生本人可以申请复检，否则视为放弃复检，复检只进行一次。申请复检考生体检结果以复检结论为准。对体检出现缺额或不合格的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补（考试总成绩相同的，依次按笔试成绩高低顺序排序）。 （五）考察和公示 将体检合格的人员确定为考察对象，考察采取审查档案或联系所在院校等方法，主要考察其思想政治表现、道德品质、工作能力、学习等情况。对考察出现缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补（考试总成绩相同的，依次按笔试成绩高低顺序排序）。 考察结束后，由招聘单位依据招聘公告规定的要求确定拟聘人员，在亳州就业人才服务网公示3天。 （六）聘用手续和待遇 经笔试、面试、体检、考察合格者办理聘用手续。本次聘用的人员试用期月薪2000元，试用期为6个月。试用期间经培训、考核合格后，与招聘单位签订正式劳动合同，办理"五险一金"，执行招聘单位职工工资待遇标准。 咨询电话：亳州市建设工程质量检测中心0558-5567901 亳州市就业人才服务局0558-5132036 附件：《2016年亳州市建设工程质量检测中心招聘人员报名表》 2016年6月30日