武汉体育学院2016年招聘专业技术人员公告

事业单位招聘网(www.qcstudy.com)快讯：为了满足武汉体育学院用人需求，根据《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（鄂人〔2003〕16号），经省人力资源和保障厅核准，2016年武汉体育学院拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、招聘单位基本情况
武汉体育学院原名中南体育学院，是新中国首批独立设置的全日制普通高等体育院校之一，1953年成立于江西省南昌市，1955年迁至湖北省武汉市，1956年更名为武汉体育学院。2001年之前，学校为国家体育总局直属院校，2001年9月改为国家体育总局与湖北省人民政府共建院校。学校坐落在秀丽的东湖之滨，依山傍水，校园环境优美，基础设施先进，文化底蕴浓郁，师资力量雄厚，办学特色鲜明。
学校占地面积1400亩，全日制在校本科生11000余人，研究生1300余人，同时，还举办了独立学院--体育科技学院，有在校生近6000人。学校现有24个本科专业面向全国招生，分别是：体育教育、社会体育指导与管理、休闲体育、运动人体科学、运动训练、武术与民族传统体育、表演（武术表演）、舞蹈表演(体育舞蹈、健美操、大众艺术体操、模特表演方向)、舞蹈学、播音与主持艺术、视觉传达设计、广播电视编导、新闻学、英语、公共事业管理、经济学、运动康复、康复治疗学、特殊教育、应用心理学、机械设计制造及其自动化、教育技术学、信息与计算科学、信息管理与信息系统；其中有3个国家级特色本科专业，4个省级品牌专业，1个国家级专业综合改革试点，4个省级专业综合改革试点，6个湖北省高等学校战略性新兴(支柱)产业人才培养计划本科项目。建成国家级精品资源共享课、视频公开课3门，省级精品资源共享课、视频公开课、精品课程20门，获批2个省级教学团队。
学校学科门类齐全，涵盖了教育学、文学、经济学、管理学、理学、工学、艺术学、医学等8大学科门类，涉及11个一级学科，有湖北省和国家体育总局省部级重点学科7个，其中，体育学一级学科被评为"湖北省高校优势学科"，两次参评全国高校学科水平评估，均排名全国第三，是湖北省属高校参评学科中唯一进入全国前三名的学科；心理学是省属院校同一学科中唯一获批的"湖北省十二五重点特色学科"；新闻传播学和音乐与舞蹈学是"湖北省十二五重点培育学科"。
学校研究生教育始于1960年，是全国最早培养体育学研究生的单位之一。目前，拥有体育学博士学位授权一级学科1个，硕士学位授权一级学科3个、二级学科2个，共有博、硕授权点18个，是全国硕士生培养规模最大、专业点最多的体育院校之一。2006年学校被国务院学位委员会增列为博士学位授予单位。2010年学校取得推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生资格。2011年学校获得体育学一级学科博士学位授予权。2012年获批体育学博士后科研流动站。
二、招聘计划
2016年武汉体育学院拟公开招聘专业技术人员21名。具体岗位及条件详见《武汉体育学院2016年面向社会专项公开招聘工作人员岗位一览表》。
三、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法，品行端正。
3.具有岗位所需的专业知识和业务能力。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.具有岗位所需的其他条件详见《武汉体育学院2016年面向社会专项公开招聘工作人员岗位一览表》。
（二）岗位条件
详见《武汉体育学院2016年面向社会专项公开招聘工作人员岗位一览表》。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；
2.公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
3.在读的非应届毕业生；
4.现役军人；
5.聘用后即构成回避关系的人员；
6．按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
五、报名与资格审查
按照《关于做好2015年度省直事业单位统一公开招聘岗位申报和报名资格审查工作的通知》（鄂人社函〔2015〕80号）执行。
（一）报名方式
采取网上报名或现场报名的方式，由武汉体育学院人事处受理。
（二）报名时间和地点
1.报名时间：公告发布之日至2016年5月13日17:30。
2.网上报名指定网址：武汉体育学院网站（http://www.whsu.edu.cn）。
3.现场报名地点及联系方式：武汉市洪山区珞瑜路461号，武汉体育学院人事处（行政楼209），电话：027-87192126，联系人：马老师，邮箱：wtrsc2126@163.com。
（三）报名要求
1.请应聘人员在武汉体育学院网站公告栏（http://www.whsu.edu.cn）下载《武汉体育学院2016年应聘人员报名表》并如实填写，报名表命名格式为：部门+专业+姓名（如：体育教育学院+羽毛球+张三）以附件形式发送至邮箱 (wtrsc2126@163.com) 报名或持该表到武汉体育学院人事处（行政楼209）现场报名。
电子版报名表、纸质版报名表等材料不完整、不规范者不予受理。不符合应聘岗位招聘条件者不予受理。所收材料一律不退。凡弄虚作假者，一经发现，取消应聘资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
2.每名报考人员只能报考一个岗位。
3.请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便及时收到有关考试通知或相关事宜。
（四）开考比例
招聘人数与岗位报考人数的比例不低于1∶3，对于招聘计划与报考人数不足1∶3比例的原则上缩减招聘指标或取消该招聘岗位。招聘紧缺专业或高层次人才（博士或副高以上职称）的岗位，不受比例限制。
（五）考核通知
学校根据应聘者提供材料进行资格审查，择优确定参加考核名单，未通过资格审查的应聘者恕不另行通知；
应聘人员参加考核的时间、地点由武汉体育学院人事处另行通知。
六、笔试和面试
（一）岗位学历要求为博士研究生学历岗位
通过资格审查的应聘人员只进行面试考核，面试包括2分钟自我介绍、说课（专技岗位为回答必答题）、回答评委提问等三个环节，如应聘岗位为术科教师岗位还必须到相关场馆面试技术，评委根据应聘人员实际表现打分，按照分数高低择优录用，如应聘人员只有一人，则评委只需表态是否同意录用即可，同意录用的评委人数占评委总人数三分之二以上方可录用；
（二）岗位学历要求硕士及以下学历岗位
1.教师岗位：第一步，面试考核，所有通过资格审查的应聘人员参加面试考核，面试考核包括2分钟自我介绍、说课、回答评委提问等三个环节，如为术科教师岗位还必须到相关场馆面试技术，评委根据应聘人员实际表现打分，按照综合得分高低排序，前三名进入下一轮笔试考核；第二步，笔试考核，按照岗位招聘人数和笔试人数1:3，从高分到低分依次确定进入笔试考核人员，笔试考核内容参考省人事考试网上发布的《湖北省直事业单位2016年公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（试行），试卷满分为100分；第三步，综合成绩排序，根据面试考核和笔试考核的综合成绩总排名择优确定最终拟录用人员，考核综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%。部分对实际操作能力要求较高或报名人数较多的专业技术人员岗位的考核参考此办法执行；
2.专业技术人员岗位：第一步，所有通过资格审核的应聘人员参加笔试考核，根据笔试成绩得分按照招聘岗位数1:3择优排序确定应聘人员进入面试考核；第二步，面试考核，面试考核包括2分钟自我介绍、回答必答题、回答评委提问等三个环节，评委根据应聘人员实际表现打分，按照综合得分高低排序；第三步，综合成绩排序，根据面试考核和笔试考核的综合成绩总排名择优确定最终拟录用人员，考核综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%；
面试前，由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学历学位证等相关证明材料的原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
七、体检与考核
根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1∶1比例从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，以面试成绩高者优先（下同）。体检工作由武汉体育学院统一组织，在指定的医院体检，体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格的，由武汉体育学院人事处对其思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考核，并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
八、公示
经考核合格的，确定为拟聘用人选，在武汉体育学院网站（http://www.whsu.edu.cn）进行公示，公示期7个工作日。
九、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中依考试总成绩从高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。应届毕业生报考人员，审批聘用时均须提供报考岗位所要求层次的学历证书，未能按时提供的取消聘用资格。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期为12个月，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十、违纪违规处理
对考生在考试中违纪违规行为的处理，按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部第4号令）执行。
十一、信息发布及政策咨询
武汉体育学院网站（http://www.whsu.edu.cn）为本次公开招聘信息发布和工作网站，请考生注意查看相关信息。
政策咨询电话：
027-87192126（武汉体育学院人事处）
监督举报电话：
027-87191187（武汉体育学院监察处办公室）



武汉体育学院2016年面向社会专项公开招聘工作人员岗位一览表

冠军摇篮 诚聘英才

一、武汉体育学院高层次人才引进计划
为培养造就大师级和专家级教授队伍、提升学校核心竞争力提供人才保证，武汉体育学院大力实施人才强校战略，通过吸引和培养一批学术大师打造优势学科，从而实现建设国内一流体育大学的战略目标。现面向海内外招贤纳士，待遇从优，相关事项面议。
1.人才引进计划：
第一层次（A类）：国内外知名专家
A1、教育部"长江学者奖励计划"入选者；
A2、国家新世纪百千万人才工程入选者；
A3、海外知名专家。
第二层次(B类)：国内外学科专家
B1、湖北省"楚天学者"特聘教授；
B2、校聘"东湖学者"特聘教授；
B3、教育部"长江学者奖励计划"青年学者项目。
2.主要待遇如下（其它待遇面议）：
第一层次（A类）：
年薪100万元（税前）；购房补贴和安家费100万元；科研启动经费200万元。
第二层次(B类)：
B1：年薪在享受相应校内工资的同时享受由湖北省教育厅提供的岗位津贴30万元/年（税前）；购房补贴和安家费80万元；科研启动经费100万元。
B2：年薪在享受相应校内工资的同时享受由武汉体育学院提供的特殊岗位津贴15万元/年（税前）；购房补贴和安家费80万元；科研启动经费100万元。
3.人才引进学科如下：
体育学、心理学、新闻传播学、管理学、经济学、医学、舞蹈学等我校所具有的学科门类。
热忱欢迎相关学科专业科研成果特别突出或业界工作业绩特别突出的具有博士研究生学位或具有副高及以上专业技术职称的人员或高水平教练员来我校应聘。
二、博士后科研人员招聘
热忱欢迎35岁以下的优秀博士毕业生来我校体育学博士后科研流动站从事科研工作，相关事项面议。

三、武汉体育学院2016年公开招聘岗位