中共石泉县熨斗镇委员会关于公开选拔招聘板长村党支部书记公告
发表于:2024-04-28 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日,陕西人事考试网快讯:根据石泉县委关于印发《石泉县村党支部书记职业化管理暂行办法》通知要求,为加强农村基层党组织建设,补齐村支部书记能力短板,积极探索通过选拔、聘任方式配强配优支部书记,结合我镇实际,经
陕西人事考试网快讯:根据石泉县委关于印发《石泉县村党支部书记职业化管理暂行办法》通知要求,为加强农村基层党组织建设,补齐村支部书记能力短板,积极探索通过选拔、聘任方式配强配优支部书记,结合我镇实际,经镇党委研究,决定在全县党员范围内为熨斗镇板长村选聘1名村党支部书记,现将有关事项公告如下: 一、指导思想和原则 坚持"能为、敢为、善为、有为",注重"品德好、自律好、实绩好、口碑好"和公开、平等、竞争、择优的原则,拓宽选人、用人视野,完善管理机制,通过在全县党员范围内公开选拔的方式,切实把有志于农村建设、热心带领群众脱贫致富的优秀党员人才选拔到农村党支部书记队伍中来,进一步增强村级党组织的凝聚力和战斗力。 二、选拔范围及报考条件 (一)选拔范围 在全县党员范围内选拔。 (二)报名条件 1.思想政治素质强。具有坚定的共产主义信念,忠诚党的事业,自觉维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定,自觉拥护和带头执行党在农村的各项路线、方针、政策,有一定的政策理论水平。 2.熟悉并热爱农村工作,工作能力强。身体健康,有农村工作经验,服务群众意识强,敢于担当,善于处理和解决农村各类疑难问题。 3.作风正派,团结协作强。能正确行使党员、村民赋予的权力,处事公道正派,坚持依法办事,密切联系群众,善于为群众办实事办好事,甘于吃苦,乐于奉献,以身作则,廉洁自律。 4.有带领群众脱贫致富的能力。善于团结和带领群众立足实际,发挥优势,做大做强主导产业,培育壮大新兴产业,加快经济结构调整步伐,促使农民人均纯收人和集体经济收入大幅度增长。 5.年龄原则上在20岁至45岁之间,中共正式党员两年以上,具有中专或相当于中专以上文化程度。有农村工作经验、能力优秀者,学历、年龄要求可适当放宽。 6.有下列情形之一的不得报考: (1)受过司法机关刑事处罚的; (2)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的; (3)不符合选拔范围和资格条件的。 三、具体程序 (一)宣传动员(2016年8月1日至8月5日) 自公告发布之日起至选拔结束期间,利用熨斗镇微信公众平台、镇政府网站、短信平台、下发公文等方式公布选拔的条件、方式、工作程序等事项。 (二)报名登记(2016年8月6日至8月16日) 报名方式采取现场报名的方式,凡符合报考条件的报考人员,需在规定的时间内,填写《石泉县熨斗镇选拔板长村党支部书记报名登记表》,提供本人毕业证、身份证(或户口簿)等原件和推荐材料、本人近期2寸免冠同底彩照2张。《石泉县熨斗镇选拔板长村党支部书记报名登记表》、推荐材料需所在党组织签署意见。 报名地点:熨斗镇党政综合办公室(镇政府办公楼一楼) 报名联系电话:0915-6791120 (三)资格审查(2016年8月17日至8月18日) 报名结束后,由镇党委对报名人员进行资格审查,根据报考人员填写的《报名登记表》(单击此处下载),对照《招聘公告》所需的资格条件进行资格审查,经资格审查合格予以确认,对审查不合格的说明原由。 (四)考试选拔(2016年8月20日至8月30日) 本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行,笔试、面试满分均为100分,各占50%权重。笔试初录比例为1:3,面试初录比例为1:2,综合成绩=笔试×50%+面试×50%,从中择优录取,笔试面试均由镇党委组织实施。 (五)公示 经考试选拔、考察合格的,确定为拟聘用人员,在本镇和板长村范围内向社会进行为期7天的公示,接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格。 (六)签订劳动合同 公示结束后,熨斗镇人民政府按照《劳动合同法》规定,与受聘人员签订劳动合同,合同期为一年,约定试用期3个月,对试用期满不能胜任工作的解除劳动合同。对正式聘用人员一年满后,工作成绩突出的续签合同,继续留用。 (七)岗前培训 拟聘用人员,正式聘任前先跟随现任下派书记及驻村干部熟悉村情村况,为期一个月时间;再安排镇上农村工作经验丰富的驻村干部带领学习一个月;最后派遣与实战能力较强、工作实绩突出的支部书记跟班学习一个月,期间拟聘用人员独立主持村上工作一周并经镇党委考核合格后到村正式任职。 五、报酬待遇 1.按照石办发〔2015〕52号文件和熨斗镇村(社区)干部工资标准,村党支部书记月工资为2000元,其中月基本补贴按60%发放(即1200元),根据年终工作绩效考核进行奖励;跨村任职的视其具体情况,给予本镇内每月补助生活费及交通费300元,镇外每月补助生活费及交通费500元。 2.经过阶段工作实践,工作成效突出能够脱离驻村干部独立开展工作的可向镇党委申请,镇党委对任职书记的履职能力进行一个月独立锻炼考验。经考察确能独立开展工作且取代驻村干部的,镇党委正式撤出驻村干部,并给任职书记月薪增加1000元。正式入职承担驻村工作后,同时享受驻村干部年度考核奖惩。 3.根据县委《关于创新和加强村级党组织建设的意见》的相关规定,工作成绩特别突出、群众满意率高的支部书记,镇党委积极向县委推荐从村党支部书记中择优选拔镇领导干部的对象;优先推荐符合选拔条件的村党支部书记参加公务员或事业单位工作人员的招录考试;大力推荐政治素质好、参政能力强的村党支部书记作为各级党代表、人大代表、政协委员人选。 本公告由中共石泉县熨斗镇委员会负责解释。招聘工作未尽事宜,由镇党委另行通知。咨询监督电话:0915-6791120 中共石泉县熨斗镇委员会 2016年8月1日
工作
书记
熨斗
党支部
人员
党委
农村
干部
方式
条件
群众
能力
范围
资格
驻村
石泉
党员
合同
石泉县
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