合肥工业大学宣城校区医院2013年公开招聘启事

一、招聘岗位、数量及条件

1.招聘岗位及数量

医生若干名 放射 1名

2.招聘条件

(1)基本条件：

a、具有坚定的政治方向，坚持党的基本路线，有较高的政治觉悟，具有良好的职业道德，有强烈的事业心、责任感和敬业精神。

b、身体健康，具有履行岗位职责的能力和素质。

c、年龄在35周岁以下，中级及以上职称者可适当放宽。

d、有相关岗位工作经历、具有执业资格证书者优先考虑。

(2) 岗位条件：

a、医生：具有执业医师资格，临床医学专业本科及以上学历，具有初级以上职称者优先。中级及以上职称者年龄可适当放宽。

b、放射：医学影像专业专科及以上学历，初级以上职称。

二、报名

应聘者如实填写附件一：《合肥工业大学宣城校区医院公开招聘报名表》，通过电子邮件发送至xchfutzhbgs@hfut.edu.cn。

三、相关待遇

录用人员待遇：医生采用合同制管理，其待遇参照校本部同类人员。放射人员以人事派遣方式在宣城校区工作，其档案放在宣城市人才交流服务中心，劳动关系放在宣城市天健人才派遣有限公司，待遇参见附件二。

三.招聘程序

1. 报名截止后，宣城校区综合办公室对应聘者进行资格审查，审查通过后以电话或短信方式通知应聘者考核事宜。

2.招聘工作领导小组根据考核结果，集体确定候选人名单，上报宣城校区管委会。

3.宣城校区管委会研究确定拟聘人员名单，并予以公示。

4. 拟聘人员携带身份证、学历毕业证书和学位证书原件至宣城校区管委会综合办公室，并交复印件。领取体检表进行体检。

5.宣城校区管委会为受聘人员办理相关手续。

四、联系方式

联系人：宣城校区综合办公室袁老师;

联系电话：0563-3831016，18056301265(请在上班时间内拨打)。

合肥工业大学宣城校区管委会

2012年12月7日

备注：1)写信的主题为：某某申报岗位，如方平申报医生岗位;

2)报名表以附件形式发过来，且附件名应为某某申报岗位，如方平申报医生岗位;简历也以附件形式发过来，且附件名应为某某简历，如方平简历;否则所造成的后果自负。

相关附件下载

附件一 合肥工业大学宣城校区医院公开招聘报名表.doc

附件二 合肥工业大学宣城校区关于人事派遣人员管理的暂行办法.doc