毕节市第二人民医院2021年“人才强市”暨第九届人才博览会高层次急需紧缺人才引进面试成绩及进入体检人员名单公示
发表于:2024-05-02 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月02日,根据《毕节市第二人民医院2021年"人才强市"暨第九届人才博览会高层次急需紧缺人才引进实施方案》,毕节市第二人民医院2021年引进高层次急需紧缺人才面试工作已于2021年7月3日结束,现将面试成绩及进
根据《毕节市第二人民医院2021年"人才强市"暨第九届人才博览会高层次急需紧缺人才引进实施方案》,毕节市第二人民医院2021年引进高层次急需紧缺人才面试工作已于2021年7月3日结束,现将面试成绩及进入体检人员名单进行公示(详见附件)。
公示时间:2021年7月5日至2020年7月9日,请社会各界进行监督。如有异议,请在公示期内实名以书面形式向毕节市人力资源和社会保障局、毕节市第二人民医院纪检监察室反映。
咨询电话:0857-7115187(毕节市第二人民医院人事科)
监督电话:0857-8304675(毕节市人力资源和社会保障局)
0857-7112595(毕节市第二人民医院纪检监察室)
附件:毕节市第二人民医院2021年急需紧缺人才引进面试成绩及进入体检人员名单.xls
毕节市第二人民医院2021年急需紧缺人才引进面试成绩及进入体检人员名单 | ||||||
序 号 | 姓 名 | 性 别 | 拟引进岗位 | 面试成绩 | 是否进入体检 | 备注 |
1 | 盖明杰 | 女 | 113专业技术岗位 | 80.80 | 是 | |
2 | 王吉琼 | 女 | 113专业技术岗位 | 80.80 | 是 | |
3 | 殷 鹏 | 男 | 113专业技术岗位 | 80.40 | 是 | |
4 | 尹 红 | 女 | 113专业技术岗位 | 78.20 | 是 | |
5 | 夏兴平 | 男 | 113专业技术岗位 | 75.00 | 是 | |
6 | 向明江 | 男 | 113专业技术岗位 | 71.20 | 否 | |
7 | 蒋宝淋 | 女 | 113专业技术岗位 | 54.60 | 否 | |
8 | 汤 蕊 | 女 | 114专业技术岗位 | 84.20 | 是 | |
9 | 赵祖云 | 女 | 118专业技术岗位 | 86.80 | 是 | |
10 | 路月红 | 女 | 118专业技术岗位 | 77.00 | 是 | |
11 | 成 露 | 女 | 118专业技术岗位 | 75.40 | 是 | |
12 | 毕流芳 | 女 | 118专业技术岗位 | 缺考 | 否 |
毕节市第二人民医院
2021年7月5日
(信息来源:https://www.bijie.gov.cn/gk/xxgkml/jcxxgk/rsxx/ryzp/202107/t20210705_68919323.html)
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