2017交通银行信用卡中心辽宁分中心校园招聘30人
发表于:2024-04-28 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日,招聘职位:销售管理储备生所属公司:交通银行太平洋信用卡中心招聘部门及人数:沈阳分中心(10人)、鞍山分中心(10人)、大连分中心(10人)工作地点: 沈阳市、鞍山市、大连市招聘人数:10学 历:本科工
招聘职位:销售管理储备生
所属公司:交通银行太平洋信用卡中心
招聘部门及人数:沈阳分中心(10人)、鞍山分中心(10人)、大连分中心(10人)
工作地点: 沈阳市、鞍山市、大连市
招聘人数:10
学 历:本科
工作类型: 全职
工作内容/职位描述:
1、设置三年培养期,计划在18个月内成为业务团队主管,并在三年内培养成为团队经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员;
2、认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;
3、积极做好轮岗期间的学习及实践工作;
4、深刻理解卡中心的企业文化及熟悉本部门的工作流程;
5、按照卡中心的要求,严格执行相关规范要求,做到合规操作;
6、根据卡中心的发展重点,完成三年培养计划。
任职资格:
1、2017年应届毕业生,具备统招全日制大学本科及以上学历;
2、良好的沟通表达能力;
3、做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力;
4、具备出色的学习及团队合作精神;
5、具备较强的工作责任心,能承受一定的工作压力。
所属公司:交通银行太平洋信用卡中心
招聘部门及人数:沈阳分中心(10人)、鞍山分中心(10人)、大连分中心(10人)
工作地点: 沈阳市、鞍山市、大连市
招聘人数:10
学 历:本科
工作类型: 全职
工作内容/职位描述:
1、设置三年培养期,计划在18个月内成为业务团队主管,并在三年内培养成为团队经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员;
2、认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;
3、积极做好轮岗期间的学习及实践工作;
4、深刻理解卡中心的企业文化及熟悉本部门的工作流程;
5、按照卡中心的要求,严格执行相关规范要求,做到合规操作;
6、根据卡中心的发展重点,完成三年培养计划。
任职资格:
1、2017年应届毕业生,具备统招全日制大学本科及以上学历;
2、良好的沟通表达能力;
3、做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力;
4、具备出色的学习及团队合作精神;
5、具备较强的工作责任心,能承受一定的工作压力。
工作
分中心
招聘
团队
部门
学习
本科
经理
职位
能力
大连
沈阳
鞍山
发展
信用
信用卡
交通银行
严谨
细致
良好
公司面试怎么自我介绍
少儿培训英语哪里好
深圳语文培训机构排名
面试中说自己的缺点
没有工作经验怎么面试
教育培训机构和培训学校区别
科目一试卷全部
计算机考研试卷用什么编程语言
招聘会面试自我介绍
如何拒绝公司的面试邀请
懂女人才能
技能人才未来的前景
2021年蚌埠教师招聘语文真题
深圳拖头司机招聘
朱雀投资招聘
2021年高考语文试卷详细分析
昆明育婴培训
区块链应用培训
成都面试吧
工作面试条件
公务员面试没成绩
深圳市劳动人事争议e仲裁申请
澳洲大学生毕业后去哪里就业
考试心流
日剧考试院
历史学业水平考试
小学教资笔试两门课怎么分配分数
人行笔试没确认怎么办
黄岗教育加盟
钦州教育主任
前程无忧 高潜人才测评
保时捷中国招聘
河北压铸招聘
招聘基层员工
潍坊二模化学试卷2022
深圳中创是培训
公务员面试时间和礼仪
查询昆明个人人事档案
云南人工智能就业前景及发展
药士考试分数查询2015