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    申论文章拥有议论文的一般特征,必须具备论点、论据、论证三要素。从某种程度来说,申论文章就是准确处理好论点、论据和论证三者的关系。很多学生写文章时候总是害怕没什么论据,不知道怎么去论证。这里笔者给你提供

  • 2013年下半年北京公务员面试7月30日真题及解析

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    2013年7月30日北京市考结构化面试真题解读上午:1.公务员队伍把"勤学习、善思考、会干事"作为工作要求和准则,结合工作经历和报考岗位,谈你在以上三方面存在的优势和不足。【题型】自我认知【考察能力】

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    请看下面这则申论材料,这是某单位考试的申论试题。看完后请认真思考,如何从公正的立场来对待类似事件。(1)某县党政领导干部,每人都有一本"民情日记"本,走到哪里就带到哪里,随时记录与老百姓切身利益有关的

  • 2016年公务员面试模拟题:世事洞明 人情练达

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    【例1】海里的鱼都有鱼鳔,而鲨鱼没有。按理说没有鱼鳔,鱼在水中就会下沉,因此为了不下沉,鲨鱼只得不停游动,从而练就了强健的体魄,对此,你怎么看? 【参考答案】 俗话说勤能补拙,鲨鱼的故事告诉我们每个人

  • 面试经典问答(十三)

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    能谈谈你的优点和缺点吗?考生回答时应注意以下几点:①尽管这是你的主观评价,受个人自信程度、价值取向等影响很大,也就是说你所描述的优、缺点与实际情况可能不符,但你的陈述在一定程度上会影响考官对你能力的判

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    结构化面试具有测评的效度、信度较高的特点,比较适合规模较大、组织严密、规范性较强的录用、选拔性考试,因此,结构化面试已经成为目前公职录用面试的基本方法。下面公务员考试网就对结构化面试的应对思路做一简要

  • 2020年织金县学邦教育招聘教师(小初高各科教师,报名截止7月15日)

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    寻找志同道合的你一起骄傲的闯下去我们希望这样的人加入我们的团队:做事认真、仔细、吃苦耐劳、责任心强的;有良好的团队精神及团队协作能力的;有理想、有抱负、希望通过公司得以发展的;能够为提升个人能力和推动

  • 2016年公务员面试模拟题:沟通对人不对事,合作对事不对人

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    【模拟试题】"沟通对人不对事,合作对事不对人",谈谈你的看法。 【试题分析】本题属于综合分析类试题,考查考生对观点类试题的分析能力和剖析能力。在工作中,有效的沟通是处理好人际关系的前提,这是形成和谐工

  • 2020年学邦教育招聘信息

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    寻找志同道合的你一起骄傲的闯下去我们希望这样的人加入我们的团队:做事认真、仔细、吃苦耐劳、责任心强的;有良好的团队精神及团队协作能力的;有理想、有抱负、希望通过公司得以发展的;能够为提升个人能力和推动

  • 2020年8月织金学邦教育招聘信息(小初高教师及工作人员)

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  • 2016年公务员面试秘籍之演讲类题目高分技巧

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    2016年公务员面试秘籍之演讲类题目高分技巧 公务员面试实际上就是一种人际交流,同样要遵循日常生活中语言交流的一般原则,如果说它跟日常交流有什么不同的话,那就是它目的更明确、形式更加规范、要求更加严格

  • 2016年公务员面试指导:考官评分的八个依据

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    面试可以考察应试者全面素质,但是实践过程中,并不是以面试去考察一个考生的所有素质,而是有选择地用面试去测评它最能测评的内容。在公务员考录工程中,面试考察的主要内容包括: 1、仪表风度。这是指应试者的

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    "鸿途教育"2009-2013年上海公务员面试真题汇总2013年上海市公务员考试面试真题2013年3月20日上午上海公务员面试真题:第一题:请结合自身经历和所报考岗位谈谈对"空谈误国、实干兴邦"的理解

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    安徽人事考试网快讯:1.需要招聘员工的具体要求: 年 龄:18-28岁 性 别:均可 学历要求:高中及以上 能力要求:打字速度快 有相关经验者优先 如果你没有相应的经验我们会有完善的培训岗位 职责:淘

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    首先,积累名言与事例 在公务员面试中经常会遇到一些言语类题目,需要用到一些名言警句以及哲理故事,这些内容就需要我们在日常工作当中去积累。考生在公务员面试备考时可以多看一些哲理故事,背诵一些名人名言,

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    国家公务员考试网(www.qcstudy.com)快讯:公务员考试申论议论文常规写作思路遵循三大步原则:提出观点--分析观点--落实观点。在落实观点的过程中,我们往往从如何解决问题的角度思考,这不失为

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    天津人事考试网(http://tianjin.qcstudy.com/)快讯:结构化面试,也称标准化面试,是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应

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    房子是由一石一木垒的,你怎么看?「解析」 哲理类「此题考核核心」 综合分析能力,言语表达能力等「答题主线」 寓意+引申+联系实际「国家公务员考试网参考答案」这句话的含义是,一个大的系统的工程也是由一个

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    综合分析题目是浙江公务员考试的常考题型,而且出题方式也很灵活。从历年考试的分值来看,其所占分值视题目难度15-25分不等。鸿途教育专家认为,此类题型属于拿分题,考生们只要悉心作答,即可将这个题型的分数

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    很多考生有一个共同的问题:到底怎样备考申论?申论学习应该从何做起?一些考生已经看了不少辅导书,做了不少练习题习题,但是总是心中不踏实,悄然回首不在其中。鸿途教育专家在此集中谈谈申论的备考方法,力争做到