江苏省泗洪县2012年公开招聘研究生和紧缺专业本科生简章

　　一、招聘条件及要求
　　1、学历及专业要求：（1）01-10职位要求取得研究生学历和硕士及以上学位，11-15职位要求取得国民教育本科及以上学历和学士及以上学位；（2）所学专业符合招聘职位专业要求（见附表）。
　　2、1982年1月1日以后出生（博士研究生1977年1月1日以后出生）；
　　3、身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》相关规定；
　　4、遵纪守法，品行端正；无经济、计生问题；三年内未受过党纪、政纪处分。
　　二、招聘办法及程序
　　（一）报名
　　1、报名时间、地点：2012年7月30日---8月5日在泗洪县人力资源和社会保障局职称科（三楼303室）报名。
　　(电话：0527-89886303，邮箱：shxrsj@126.com)
　　2、在泗洪县人力资源和社会保障网下载并填写《泗洪县2012年公开招聘研究生和紧缺专业本科生报名表》，并提供本人身份证、毕业证（含本科）、学位证原件及一份复印件和近期免冠同底彩色二寸照片2张。
　　如不能到现场报名，可将上述材料复印件通过快递或电子邮件方式发送，原件和照片在领取面试通知书时提供。快递或发送邮件后电话确认是否收到，以免遗漏。
　　（二）面试
　　面试开考比例为1:1.5。达不到开考比例的相应缩减招聘名额。面试主要测试应聘者分析问题和解决问题能力、表达能力、仪态仪表和举止等综合素质，总分为100分，面试成绩当场通知。
　　面试时间和地点于报名结束后10日内在中国泗洪网、泗洪县人力资源和社会保障网上发布公告。面试通知书在面试前3天内领取，同时缴纳面试费100元/人（根据苏价费函［2007］146号文件规定）。
　　（三）体检
　　根据面试成绩由高到低顺序，按招聘名额1：1的比例确定体检对象（如面试成绩相同，并列进入体检范围）。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。在职人员体检前需提供所在单位同意报考证明。
　　（四）考察
　　按照本简章确定的聘用条件和《江苏省录用国家公务员考核实施细则》对体检合格人员进行考察。因体检、考察不合格或考生放弃等原因出现缺额时，按面试成绩从高分到低分依次递补。
　　（五）公示
　　考察合格的拟聘用人员名单，在中国泗洪网、泗洪县人力资源和社会保障网公示。公示时间七天。
　　在公示期间被检举且经查实不符合聘用条件的，取消聘用资格，按面试成绩从高分到低分一次性递补。聘用审批结束后不再组织递补。
　　三、聘用待遇及管理
　　公示合格者由县编办、县人力资源和社会保障局办理入编和事业单位聘用手续。新聘用人员无特殊原因在泗洪县服务期限原则上不少于三年。
　　1、工资待遇。享受我县事业单位在编人员的工资、保险待遇。第一年保留档案工资，享受定级工资待遇。
　　2、住房待遇。聘用后三年内享受租房补贴，硕士研究生每人每年8000元，博士研究生每人每年12000元，资金由县财政承担。
　　3、津贴待遇。新引进高层次人才如专业、岗位符合苏北发展急需人才鼓励政策，县财政将给予特殊津贴。
　　4、其他待遇。每年选拔一部分研究生作为乡科级党政后备干部进行培养；博士研究生报经县委批准后可享受副科级。
　　本次公开招聘的各个环节需要通知、公告的事项,一律在中国泗洪网、泗洪县人力资源和社会保障网发布，敬请考生及时关注并相互转告。
　　本简章由泗洪县人力资源和社会保障局负责解释。
　　咨询电话：0527-89886303,监督电话：0527-89886411