河南省卫生厅信息中心2012年招聘工作人员公告
发表于：2024-04-29 作者：MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月29日，因工作需要，经省编办同意，河南省卫生厅信息中心现面向社会公开招聘5名工作人员。 一、应聘岗位基本条件 （一）热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质;遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，具有良
因工作需要，经省编办同意，河南省卫生厅信息中心现面向社会公开招聘5名工作人员。 一、应聘岗位基本条件 （一）热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质;遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，具有良好的思想道德品质。 （二）符合招聘专业（包括相近专业）要求（见附件2），具有国家承认学历的大学本科以上毕业生。 （三）男性，年龄35周岁以下，身体健康，五官端正。 （四）中华人民共和国国籍。 （五）有下列情形之一的人员不得报考： 1、被劳动教养或受过刑事处罚的； 2、有违法行为，已立案正在受审查的； 3、曾被开除公职或被单位辞退的； 4、有法律规定不得聘用的其他情形的。 二、招聘程序 （一）发布公告 在河南省人力资源和社会保障厅、河南省卫生厅网站上发布公开招聘公告，具体招聘方案登录河南省卫生厅信息中心网站进行查看（http://www.hnwst.gov.cn/cms/showsubpage.jsp?columnId=783），发布时间为2012年3月12日。 （二）报名、资格审查与确认 1、报名时间：从2012年3月12日至3月16日； 2、报名方法：报名采用现场报名。应聘人员可在上述网站下载《河南省卫生厅信息中心2012年招聘人员报名表》（见附件1），填写报名表送到卫生厅信息中心（地址：省医科教大厦1110）；应聘人员可将个人简历发送至邮箱fengbing18@yahoo.com.cn，联系电话:0371-65897866，联系人：冯冰。 3、资格审查与确认：河南省卫生厅信息中心负责本单位应聘人员的资格审查与确认工作（与报名同步进行）。应聘人员持本人有效身份证、个人简历、第一学历和最高学历毕业证、学位证原件及一份复印件于2012年3月16日17：00前到卫生厅信息中心（省医科教大厦1110）进行资格审查与确认，主要审查应聘人员基本信息的真实性、是否符合应聘岗位的要求。通过资格审查的应聘人员在《河南省卫生厅信息中心2012年招聘人员报名表》上签字确认。逾期未进行报名资格审查与确认者视为弃权。 （三）考试 考试分为笔试、面试，均为百分制。笔试由省卫生厅统一组织实施，面试在省卫生厅指导下由厅信息中心负责实施。每岗位至少要3人报名，不足3人取消该岗位。根据笔试成绩，按招聘人数1:3的比例从高分到低分确定面试人员。 面试遵循公平、公正、公开的原则进行。面试设考官组，考官由厅信息中心及行业有关专家担任。通过面试，综合反映出考生的专业技术水平和实际操作能力等综合素质。面试成绩在面试结束后的当日公布。 面试成绩低于60分者，可不列为体检对象。 考试总成绩为：笔试成绩×30％+面试成绩（实际操作能力）×70％。 (四)体检 根据总成绩，按招聘人数1︰1的比例，从高分到低分确定参加体检的人员。 体检项目和标准参照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2010〕19号）的规定进行（体检不合格者，可按照总成绩由高分到低分依次递补）。 考生参加笔试、面试考核、体检均须携带本人有效身份证。 (五)考察 厅信息中心要对体检合格的人员进行考察。考察内容主要是思想政治表现、道德品质等情况，并对考察对象资格条件进行复查； (六)公示 根据考察结果，确定拟聘用人员名单，在省人力资源和社会保障厅、省卫生厅及厅信息中心网站上公示，公示期为7个工作日。 三、纪律要求 要严格工作纪律，严肃考风考纪，无论是工作人员还是应聘人员，在考试招聘过程中出现违纪行为，都将追究责任，严肃处理。 二〇一二年二月二十七日
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