河南省内乡县公开招聘农林专业技术人员公告
发表于：2024-04-28 作者：MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月28日，为了改善农林系统专业技术干部队伍结构，适应现代农业和现代林业对较高层次专业技术人才的需求，经县政府研究同意，面向社会公开招聘内乡县农业局、内乡县林业局专业技术人员。一、招聘专业及名额内乡县农业局农业技
为了改善农林系统专业技术干部队伍结构，适应现代农业和现代林业对较高层次专业技术人才的需求，经县政府研究同意，面向社会公开招聘内乡县农业局、内乡县林业局专业技术人员。
一、招聘专业及名额
内乡县农业局农业技术推广中心招聘农作物栽培专业1人、农作物育种专业1人；内乡县林业局长江流域防护林工程建设委员会办公室招聘林学专业1人、园林专业1人。
二、招聘范围及条件
1、应聘人员必须为未就业的"211工程"高校本科以上（含本科）毕业生或符合招聘专业的其它高校研究生；
2、根据岗位要求，应聘人员限男性；
3、年龄在30周岁以下（1981年8月31日以后出生）；
4、身体健康，热爱农林事业，品行端正，无违纪违法行为。
三、报名办法
1、报名时间：
2011年9月15日---9月30日
2、报名地点：
报考农业局职位人员到内乡县农业局办公室报名（电话：0377-65332357，联系人：别宏道，手机：13849771588）。
报考林业局职位人员到内乡县林业局办公室报名（电话：0377-65369326，联系人：魏敏，手机：13849782111）。
3、报名方式：
采取现场报名和远程报名相结合的办法。
现场报名需提交本人身份证、毕业证、就业报到证原件及复印件、个人简历和近期免冠彩色照片2张。
远程报名需将本人身份证、毕业证、就业报到证、个人简历、通讯地址、联系方式和近期免冠照片发至内乡县农业局办公室（电子邮箱：zhangfan2112@126.com <mailto:zhangfan2112@126.com>）、内乡县林业局办公室（电子邮箱：nxxlyj@126.com <mailto:nxxlyj@126.com>）。
四、聘用办法
1、资格审查：应聘人员所提供的各种信息、证件、证明必须真实完整，由内乡县农业局、内乡县林业局分别对报名人员进行资格初审，发现弄虚作假者取消其应聘资格。
2、面试：资格初审合格者，方可参加面试。主要测试应聘者专业技术水平、综合分析、语言表达、组织协调、人际关系处理、临场应变能力以及仪表举止等方面。面试时间和地点另行通知。
根据面试成绩按照招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。
3、体检：到指定医院统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
4、考核：体检合格者确定为考核对象。考核的主要内容包括：资格复查、现实表现等。
5、聘用：对考核合格的应聘人员确定为拟聘人员，并进行公示，公示期七天，公示无异议后，办理相关聘用手续，见习期一年。若发现招聘人员有隐瞒重大问题或不适应工作，经考核不称职的，取消聘用资格。
五、待遇
聘用人员纳入财政全供事业编制，享受财政全供事业单位人员待遇。
内乡县农业局
内乡县林业局
二0一一年九月十五日
一、招聘专业及名额
内乡县农业局农业技术推广中心招聘农作物栽培专业1人、农作物育种专业1人；内乡县林业局长江流域防护林工程建设委员会办公室招聘林学专业1人、园林专业1人。
二、招聘范围及条件
1、应聘人员必须为未就业的"211工程"高校本科以上（含本科）毕业生或符合招聘专业的其它高校研究生；
2、根据岗位要求，应聘人员限男性；
3、年龄在30周岁以下（1981年8月31日以后出生）；
4、身体健康，热爱农林事业，品行端正，无违纪违法行为。
三、报名办法
1、报名时间：
2011年9月15日---9月30日
2、报名地点：
报考农业局职位人员到内乡县农业局办公室报名（电话：0377-65332357，联系人：别宏道，手机：13849771588）。
报考林业局职位人员到内乡县林业局办公室报名（电话：0377-65369326，联系人：魏敏，手机：13849782111）。
3、报名方式：
采取现场报名和远程报名相结合的办法。
现场报名需提交本人身份证、毕业证、就业报到证原件及复印件、个人简历和近期免冠彩色照片2张。
远程报名需将本人身份证、毕业证、就业报到证、个人简历、通讯地址、联系方式和近期免冠照片发至内乡县农业局办公室（电子邮箱：zhangfan2112@126.com <mailto:zhangfan2112@126.com>）、内乡县林业局办公室（电子邮箱：nxxlyj@126.com <mailto:nxxlyj@126.com>）。
四、聘用办法
1、资格审查：应聘人员所提供的各种信息、证件、证明必须真实完整，由内乡县农业局、内乡县林业局分别对报名人员进行资格初审，发现弄虚作假者取消其应聘资格。
2、面试：资格初审合格者，方可参加面试。主要测试应聘者专业技术水平、综合分析、语言表达、组织协调、人际关系处理、临场应变能力以及仪表举止等方面。面试时间和地点另行通知。
根据面试成绩按照招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。
3、体检：到指定医院统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
4、考核：体检合格者确定为考核对象。考核的主要内容包括：资格复查、现实表现等。
5、聘用：对考核合格的应聘人员确定为拟聘人员，并进行公示，公示期七天，公示无异议后，办理相关聘用手续，见习期一年。若发现招聘人员有隐瞒重大问题或不适应工作，经考核不称职的，取消聘用资格。
五、待遇
聘用人员纳入财政全供事业编制，享受财政全供事业单位人员待遇。
内乡县农业局
内乡县林业局
二0一一年九月十五日
人员
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林业局
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